広島銀行の評判・口コミ

• 勤務先：広島銀行
• 勤務地：広島県
• 性別：男性
• 年代：50代前半
• 雇用形態：正社員
• 職種：渉外部門
• ステータス：在職中
• 評価：★★★★☆

広島銀行での年収・給料：700～799万円

単純に同い年の大手上場企業に勤務する友人と比べてそのように感じているだけです。その友人は関学、主人は関大、大学のレベル的にはそこまで大差はないのに、友人の年収はゆうに1000万を超えているという話です。転勤も早い時で3年のサイクルであり、支店長次第で働き方も変わり、休暇も取得しづらい支店もあります。かたや友人は、フレックスだの半休だの夏休みだの、家族の都合である子どもの学校行事だの、働き方にも柔軟性があります。人さまのお金を扱うという重圧もあります。最近は金融だけでなく、外貨預金や保険商品、投資信託の販売等を課せられ、ノルマもあればそれらの商品の説明のために勉強せねばならず大変です。昇格するには資格試験に合格しなければなりません。これらのことを考えると少ない気がしますが、世間一般的には多い方かなと思い、どちらでもないという回答に致しました。

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広島銀行のワークライフバランス

休暇は、法定通りの取得は出来ますが自由度は低いです。残業は、入行当時はお金が合わなければ日付が変わるまで残っていた事を考えれば、なんということはありません。しかしやはり、サービス残業が横行していることに対しては不満を感じずにはいられません。土日に出勤すると代休が取れますが、これも自由度が低いです。これら全ては支店の規模や支店長次第なので、勤めやすい支店に異動になったらラッキーということで運に任せるしかありません。

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広島銀行で今後も勤め続けて欲しい？

もうこの年齢ですので、定年まで勤め続けるつもりでいるようです。それ以前にそろそろ出向の内示がありそうです。主人は出世コースからも外れており課長止まりですので、今のところ残業代も付きますし、このまま出向したにしても定年まで勤め続ける方が賢明であると思います。退職したところで手に職もなく、再雇用先も見つからないと思います。同僚は、FP1級、宅建、社労士他、色々な資格を在職中に取得して起業しましたが、顧客を獲得するまでに苦労し、今や工場勤務をしているようです。そのような姿を見ていると、やはり現状維持という選択しかないように思います。

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広島銀行はホワイト／ブラック？

毎日就業後2時間は、残業がつけられるようになっています。パソコンのオン・オフで就労時間が管理されています。しかし、営業終了後の午後3時から午後7時半までにパソコンでしか出来ない業務を行い、7時半になるとパソコンの電源を落とします。そこから9時くらいまではサービス残業となります。その代わり、水曜日は早帰り日という定時退社日が設定されていますが、そのしわ寄せがその他の曜日に来ているようです。

• 勤務先：広島銀行
• 勤務地：広島県
• 性別：男性
• 年代：20代後半
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：在職中
• 評価：★★★☆☆

広島銀行での年収・給料：400～499万円

もうすぐ30歳を迎える男性の給料だと考えると多くも少なくもないと思うため、どちらでもないと回答にしました。夫一人の収入で生活に困ることはありませんが、贅沢ができるわけではなく、生活を豊かにする為にはどうしても配偶者も仕事に出るようになります。子供ができたときには女性が働けるなくなる為、その時が心配です。

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広島銀行のワークライフバランス

休みは土日祝日、金融業界ならではの制度休暇5連休があります。お盆休みはなく、年末年始もギリギリまで仕事です。有給も年次に応じて増えていきます。取れなければ来年に繰越です。昔は有給もあってなかったようなものでしたが、最近では国からのお達しもあり取得しやすくなっています。しかし、古い体質が残っている会社であるため、残業は相変わらず多く、毎日帰りは遅いです。一部の業界のように日を跨ぐような残業はありません。

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広島銀行で今後も勤め続けて欲しい？

良くも悪くも普通の会社だと思います。休みや給料に安定感はありますが、仕事内容は同じことの繰り返しですし、ノルマも非常に高いです。頑張ったからと言って給料が上がるわけでもありません。他業種から重宝されるような専門知識もあまり身につきません。また、ストレスもかかり転職者が非常に多い業界であると言われています。他業界の参入も多い中これからの展望が見込まれないようであれば、ステップアップできるような転職を考えてもいいと思います。

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広島銀行はホワイト／ブラック？

とにかく生活の安定に重きを置きたい方にとっては魅力のある会社だと思います。休みや給料、退職金制度など福利厚生はしっかりしています。ただ、他業界からの参入も多く、金融業界が厳しいと言われているこの時代に、今までと同じような条件がずっと続くとは言えないと思います。その為、今はホワイト企業だと言えると思います。

• 勤務先：広島銀行
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：渉外
• ステータス：過去2年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

広島銀行への入社理由・志望動機

学生時代から会計学を専攻しており、企業会計に興味があったため、多くの企業と深く関わって様々な業種の決算書と触れ合える銀行という職業を志望しました。中でも、広島銀行は広島県第1地銀として顧客からの絶対的な信用がある他、IOT等のさまざまな取り組みにより顧客ファーストをどこよりも実践している点に魅力を感じました。

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広島銀行での年収・給料：500～599万円

昇格後は給料も大幅に上がるため満足度は高いと思います。25歳で年収500万以上を得られるのは地方企業では地銀とその他上場企業しかないため、行員のモチベーションになっています。しかし、昇格までの3年間は一般企業よりも給料が低い他、業務内容もヘビーなためこの3年間に耐えられず転職していく者も多いです。一般的に、3年以上の行員が年収500万円～700万円、課長クラス800万円～1000万円、次長クラス1000万円以上と給与水準は高いと思われます。

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広島銀行のワークライフバランス

働き方改革の推進により残業時間は大幅に解消されました。残業ができないよう、強制的にパソコンがシャットダウンされるシステムになったので帰宅時間は早くなりましたが、仕事量は増加する中で労働時間は減少していくため生産性を急激に上げていくことへのストレスが大きくかかっています。また、地方銀行は地元イベントに積極的に参加しなければならないため、土日はボランティアでつぶれてしまうことが多いです。イベント参加のための準備を、数か月前から仕事終わりや土日に行うこともあります。

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広島銀行の福利厚生

有給休暇等の取得については、義務化されているため全行員が必ず年間12日は取れるようになっている他、産休、育休についても十分に取得できる環境にあると思います。また、退職金制度についても、確定拠出年金や現金支給に加え持ち株制度もあり、他企業と比べ充実していると思われます。その他にも、スーツの割引購入やスポーツジムでの割引特典、ディズニーリゾートチケットの割引購入などが可能です。休暇取得面、退職金、その他特典についても福利厚生については満足度は高いと思います。

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広島銀行はホワイト／ブラック？

給与面については、他の企業と比較して高水準なため満足度は高いと思いますが、営業ノルマは他業種と比較してもハードルが高いだけでなく、目標の数が多いので疲弊していく行員が多いです。金融商品の販売等は、顧客にリスクを背負っていただき銀行が収益をいただく仕組みで、顧客対象となるのは60歳以上の高齢者が多いため、精神的ストレスを感じる行員も多くいます。その他、ノルマ達成のためにお願い営業も多いです。また、ノルマが達成できなければ上司に毎日詰められるため、精神的苦痛に耐えきれず退職する行員が多いです。

• 勤務先：広島銀行
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業事務
• ステータス：過去3年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

広島銀行への入社理由・志望動機

地元のトップ企業の一つなので、今後も潰れることもなく安定して成長する会社だと思いました。広島に住んでいるとどこに行っても目にする第一地銀であり、利用する機会も多く、親しみがある会社だったというのも志望動機の一つです。また、母が勤務していたので子供の頃から職場の話をよく耳にしており、非常に馴染みの深い銀行でした。

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広島銀行での年収・給料：500～599万円

入社時の給料、ボーナスは低いです。同規模の他業種の会社と比べると、かなり差がありました。勤続年数や資格要件を満たして昇格すれば一気にボーナスが上がりますが、それまでの数年はかなり低い給料で激務をこなさなければなりません。昇格すれば、ボーナスは夏、冬共に少なくても50万円以上は支給され、他の会社を一気に追い抜きます。評価が高ければ更にもらえるので、昇格後は皆満足していました。ただし、一般職は低水準のままでした。

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広島銀行のワークライフバランス

支店や上司によってかなりの差があります。支店長などの上司の方針によっては、夜中の10時頃まで毎日残業をしなければいけない雰囲気があり、その場合はプライベートはほとんどありません。残業はパソコンのログイン状況から厳しく本部で管理されていますが、実際には早めにパソコンを切って退勤したことにして、サービス残業する男性が多いです。反対に田舎の小さい支店では、与えられた数字もそんなにシビアではないので、適度な時間帯で帰ることができます。

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広島銀行の福利厚生

大企業ということもあり、福利厚生制度は充実しています。交通費も全額支給、育児休暇も取りやすい雰囲気です。あまり利用する人は多くありませんが、宿泊やジム、映画などの各種割引制度も用意されています。冊子は配られますが、周知されないので利用するのが億劫に感じます。家賃手当はとても少なく、賃貸に入居しているのが無駄に思えてくるので、ほとんどの人は家を購入します。ただし、家を購入すると、遠くに転勤させられる人も多いです。

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広島銀行はホワイト／ブラック？

どちらかというとホワイト企業です。仕事はそこそこ頑張ればいいという方にとっては特にホワイトだと思います。給料も安定しており、福利厚生も整っているので、将来も安心です。ただ、仕事に身を捧げている方にはブラックです。仕事を頑張り、期待されるほど無理難題を要求されます。客も無茶苦茶なことを言い、理不尽に怒鳴られることも日常茶飯事です。

広島銀行への入社理由・志望動機

もともと大学を出たら地元に帰って就職しようと考えていました。やはり地方になりますので安定した経営や評価を得ている企業も都内に比べると少なく、選択肢に困っていました。ちょうど良いタイミングで今の会社の求人を発見でき、なんとか募集に間に合ったのでギリギリまで探すというなかではかなり優良企業だったからここに決めました。

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広島銀行での年収・給料：500～599万円

周りと比べてもかなりもらっている方ではないかと思います。何よりも土日祝日は必ず休みでありかつボーナスもきちんと支給されるというのがこのご時世においてかなり恵まれているなと思うからです。額面よりも土日祝日が休みで家賃補助も出た上でこちらの額面だという他人と比べたら満足かなと思います。景気に左右されるとは思うのですが今のところ給料やボーナスなどに不満はないため、満足しているという解答です。

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広島銀行のワークライフバランス

特に残業がないため今の所は悪くはないと思っています。またワークライフバランスの向上を目指しているためか上司もかなり早めに帰るように言ってくれます。そのためか離職率も年度が始まるたびに低くなっていき改善して行っていますのでかなり満足しています。ワークライフバランスを目指しているとはどの企業も掲げていますが、その中でもかなり勉強会や研修に参加する機会があるため、ひときわワークライフバランスにこだわっていると思います。

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広島銀行の福利厚生

交通費は満額出ていますし家賃補助もありますのでかなり生活設計は立てやすいです。またボーナスもきちんともらえているというのも、福利厚生がかなり良いのではないかと思っています。また最近ではジムに通いはじめた人向けに会員費の補助をしはじめようかと話し合われることがあるなど、積極的かつ精力的に会社員の健康維持に必要な配慮を行なっているなどかなり他社に比べてさらに福利厚生が良くなり高まってきているのではないかと思います。

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広島銀行はホワイト／ブラック？

これまで述べた通りで、福利厚生が充実していることと何よりも職場環境としてワークライフバランスの向上を目指しその充実を図るという意識がかなり高まっているため、健康で働いていけるのではないかと期待できる点があります。また、ボーナスもきちんともらえて家賃補助や交通費の額も悪くはないので、他社に比べかなりホワイト企業ではないかと思います。