日本総合研究所の評判・口コミ

• 勤務先：日本総合研究所
• 勤務地：東京都
• 性別：男性
• 年代：30代前半
• 雇用形態：正社員
• 職種：システム開発
• ステータス：在職中
• 評価：★★★★★

日本総合研究所での年収・給料：700万円

私が同じ時間働いても、給料が旦那の半分以下なので満足です。旦那は正社員ですが、次長でも部長でもなく平社員なのでこのくらい給料をもらえているのは有難いです。残業時間がものすごく多いわけでもなく、できる限り早く帰宅をして家事もかなりやってくれるので、これだけ稼いでくれている旦那にすごく感謝しています。

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日本総合研究所のワークライフバランス

私が休んでほしいときにはしっかり有休をとってくれるので大変満足しています。夏休みやリフレッシュ休暇など休暇の種類もたくさんあり、さすが大手企業だなと感じます。働き方改革で残業がしたくてもさせてもらえないようで旦那としては大変みたいですが、妻の私としては早く帰って来てくれて助かっています。旦那は残業があまりできない分、朝早く出勤しています。育児休暇も2週間は有給で取れるのでとても有り難く思います。

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日本総合研究所で今後も勤め続けて欲しい？

社員の人数が多くて女性社員も強めの性格も多いため、人間関係で苦労することがよくあるようです。会社の人間関係により旦那が何回か精神的に落ちたときがあったのですが、私が精神科を受診してほしいというと会社に産業医がいるからそこに相談してみると言って相談していました。産業医には何回かお世話になりましたが、会社に専属の医者なので直接上司とやりとりしてもらえるため解決してもらえることが多かったです。私は旦那が精神的に追い込まれるたびに転職を勧めましたが、旦那自身が産業医で解決するから大丈夫と言います。そのため、旦那自身が続けたいと思っている限りは勤めてほしいと思っています。

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日本総合研究所はホワイト／ブラック？

精神的に追い込まれた際には、全力でサポートしてもらえる体制があることが一番の理由です。また、休暇もしっかり取れますし、残業も少なく、給料が高いので、かなりのホワイト企業だと思います。社風も強制的に飲みにいくとか、イベントに参加するとかはないため満足しています。福利厚生でディズニーランドやミュージカルにも行けるのもとても有難いです。

日本総合研究所に満足していること

基本給はその他のシステム会社と大きく変わらないかもしれませんが、残業や夜勤、休日出勤の手当てが確実に支払われていたことは満足していました。そもそも、パソコンを立ち上げると自動的に時間が記録されるようになっていて、１５分単位で細かく管理されていました。パソコンを使わないでお仕事をすることはほぼなかったので、サービス残業ができないような仕組みが出来ていることはとてもよかったです。ボーナスの金額も満足できるものでした。

グループ会社で親会社が大手の金融機関であったため、仕事を受注することや利益追求よりも相手が満足できるよいものをつくろうという社風でした。私にはこの雰囲気が合っていました。システム自体が一人で作り上げるような小さなものはほぼなく、ほとんどグループ作業でした。そのため、チームで協力して作り上げていたので、誰かの失敗はカバーするし人を蹴落とそうとする雰囲気はなかったこともよかったです。実際私が困ったことになった時も、必ず誰か助けになってくれる人がいて心強かったです。

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日本総合研究所への不満

不満に関してはシステム業界全体に言えることかもしれませんが、残業は多く夜勤もありますし体調不良を訴える人が周りにも多くいました。金融系のシステム会社でしたので、トラブル発生時は夜間でもいつでも会社にかけつけ、翌朝までには必ず復旧できるように対応しました。体力的に精神的にもハードな面があるため、ワークライフバランスがとれているとは感じにくかったです。育児休業復帰後の時間短縮勤務中の方も、開発部署の方はなかなか決まった帰社時間に帰りにくい状態でした。

大きな不満ではないのですが、金融系の大きなシステムを扱っているため全体を把握しにくい面がありました。また、大きなシステムであればあるほどすでに出来上がった確実な仕様を用いることが多く、新しいことにたくさんチャレンジすることは難しい環境でした。プログラム言語もあまり変化のないものを使用していましたし、他の方がイメージするシステムの世界とは異なる古い形式が多かった点は面白みとは離れていたように思います。

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日本総合研究所はホワイト／ブラック？

サービス残業はなく、生活するには十分すぎるほどのお給料をいただいていました。勤務時間は長かったですが、毎年改善を図る取組がされていたので今後更に状況がよくなっていくと思いました。また、職場の雰囲気も良好で嫌な思いをすることはありませんでした。

以前勤めていた会社をブラック企業だと思う方はあまりいないと思いますが、新しいことに身軽にチャレンジしたい方には向かないと思います。また、個人の成績が数値化されるような仕事ではないので、個人プレーを好む方や他の方と競争したい方には合わないと思います。