復建調査設計の評判・口コミ

復建調査設計への入社理由・志望動機

黙々とする作業が好きで、なるべく電話対応も少ない方がいいということを派遣会社に伝えたらこの会社を紹介されました。Excel、PowerPoint、Illustratorの作業がほとんどだということを聞き、パソコン作業は好きだということもあり、紹介していただくことになりました。また、人間関係もとても良好だということも聞いていたので決め手となりました。

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復建調査設計での年収・給料：200～299万円

派遣社員でしたが業務のボリュームは社員とほぼ変わらず、残業も深夜0時まで働いたりしていました。ですが、これは担当社員にもよるようで、別の派遣社員は繁忙期でも定時で上がるなど様々です。幸い私は業務内容がとても自分に合っていましたし、社員の方もとても気さくで優しかったので頑張れたというのもあります。ですが、社員と同じボリュームで働いている割には時給が低いので少し不満です。残業して稼がないとアルバイトよりも低い給料だと思います。

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復建調査設計のワークライフバランス

私が在籍していた部署はとにかく社員一人一人が抱えるボリュームが多いので、繁忙期関係なく遅くまで残業している社員はざらにいます。中には朝方まで残業している方もいました。ですが、その分閑散期になると有給と土日祝をうまく利用して大型連休にして休暇を取るなど、メリハリをつけている印象です。毎週水曜日はノー残業デーを設けたり、フレックス制を取り入れるなど、会社全体で働き方を見直して改善しているようです。

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復建調査設計の福利厚生

有給休暇を取りやすく、むしろ取ってくださいと言われるほどなので、その点に関してはとてもよかったです。私は派遣社員だったのでそのくらいしかないですが、社員だと寮もありますし、賞与もきっちりもらえるようなので福利厚生はちゃんとしていると思います。男性社員が育児休暇を取っていましたが、なかなか男性で取らせてくれる会社はないと思うので、柔軟に対応してくれる会社なんだなと思いました。とても社員に親身になってくれる会社だという印象です。

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復建調査設計はホワイト／ブラック？

残業も多く休日出勤もありますがちゃんと手当は出ますし、休暇も取りやすいです。何より社員同士の仲がとてもいいと思うからです。何か困ったことや悩みごとがあれば話を聞いてくれますし、働きやすいように改善してくださるので環境がとてもいいです。社員同士だけでなく、パートや派遣社員にもコミュニケーションを図ってくださるので、仕事がハードでしんどいと思うような時でも頑張ろうと思え、とても楽しく仕事が出来ます。