JTBグローバルマーケティング＆トラベルの評判・口コミ

• 勤務先：JTBグローバルマーケティング&トラベル
• 性別：女性
• 年代：30代
• 雇用形態：正社員
• 職種：手配
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

JTBグローバルマーケティング&トラベルへの入社理由・志望動機

新卒で採用活動をしていた時に航空業界か旅行業界を希望していて、旅行業界であればインバウンドを取り扱う会社を希望していました。新卒当時は現在在籍している会社は不採用となりグループ会社就職しましたが、インバウンド事業に携わりたいという気持ちが強く、中途採用試験を受け現在の会社に在籍しています。旅行を取り扱うことができ日本の魅力を海外に発信できる素敵な仕事です。

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JTBグローバルマーケティング&トラベルでの年収・給料：300万円

現在時短勤務を選択しているのでフルタイムで働いているより年収が減っています。年収面だけで言えばかなり少なく感じますが、子供との時間を持てたり、ボーナスも出ることを含めると中間のどちらでもないかなと思います。現在コロナ禍で業績が著しく悪化し、月給は減給、ボーナスカットにはなっていますが、この面に関しても不満がない訳ではないですが、会社が潰れず存続するためには仕方がない措置だと思い、この面も含めてどちらでもないを選びました。

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JTBグローバルマーケティング&トラベルのワークライフバランス

今は時短勤務を選択しているので残業もなくバランスが取れていると思います。ただ、周りの社員より働く時間が短い分、より効率性を求めて働かなければいけないので働いている時間は以前より疲れます。忙しい時は早めにお昼休憩を切り上げ作業しなければいけないこともあります。時短勤務でない場合繁忙期は毎日残業をしなければ追いつかない業務量です。昨今は社員によって残業量が偏りがでないためにも役職者が業務量を調整して残業時間の調整をするようになったので、バランスがとりやすくなったと思います。

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JTBグローバルマーケティング&トラベルの福利厚生

勤務形態に関する制度は充実していると思います。時短勤務も子が小学生6年生になるまで取得可能だったり、時間休が取得できるの病院に行きたくて中抜けしたいなど時間に融通が利きます。子の看病休暇もあり、子育て世代には助かる制度があります。職業柄添乗、出張が多いので手当がつく点も非常に良いです。(日帰り、泊まり共に。)また、初めて海外に仕事で行く際はパスポート取得等に充てる費用として一律費用が支給されます。旅行会社ならではの福利厚生充実していると思います。

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JTBグローバルマーケティング&トラベルはホワイト／ブラック？

今はホワイトだと思います。以前はサービス残業や月に60時間を超えてしまう残業をしていたり、そこまでやらないと終わらない業務量でした。しかし、今は人員を増やしたり外注に頼るなど、人員に見合った業務量になっています。監査も定期的に行われて、監査の結果もきちんとフィードバックされ否は改善されるまで追っているので、今後もブラックな部分はなくなっていくと思います。

JTBグローバルマーケティング＆トラベルへの入社理由・志望動機

留学や学生時代の世界一周旅行等の経験を通して、日本と外国の懸け橋になれるような仕事がしたいと思っており、インバウンド（訪日旅行）はそのど真ん中でありました。また、政府の2030年に向けた訪日外国人誘客6000万人の目標や、東京オリンピックに向けてマーケットとしても非常に活況でした。その中でこの会社はリーディングカンパニーのポジションにおり、そこで日々、外国人へ営業をしたり、日本の文化を発信できることで非常に充実した日々が送れます。

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JTBグローバルマーケティング＆トラベルでの年収・給料：700～799万円

旅行業界としては給与水準は間違いなくトップクラスだと思います。これに添乗日当や出張日当、その他の手当などがついてきます。残業もやった分だけつけてもらうことができます。当たり前のことですが、不払いになったことは一度もありません。旅行業界はサービス業ですので、一般的に給与水準は他と比べると低いといわれています。もし、訪日旅行インバウンドということに興味がなかったり、仕事内容ややりがいで選ばないのであれば選ぶべきではないかなと思います。

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JTBグローバルマーケティング＆トラベルのワークライフバランス

在宅勤務、変形労働時間制、時間年休等が充実しており、とても働きやすいです。女性の管理職も多くいて男女間の格差もありません。日本の企業ではありますが、外国での生活を経てきた方が多いので余計な付き合いはなく、YES/NOをはっきりと表現できます。残業は現状のコロナ禍においてはむしろ禁止です。通常のインバウンドが活況な時期であれば2～3時間の残業をすることは珍しくありません。また、外国との電話会議等は時差の関係で早朝や夜にやることもあります。

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JTBグローバルマーケティング＆トラベルの福利厚生

JTBグループ全体で『えらべる倶楽部』という福利厚生のサービスを利用しています。ホテルや旅館、スポーツクラブが割引になったり、Schoo、健康教室などの様々な講座が無料で受けられたりします。誕生日休暇やアニバーサリー休暇といった特別休暇もあり、遠慮せずに使うことができます。基本的な法定福利厚生は基本的には満たしていますし、冒頭述べた部分はそれ以上のところです。こういうのは積極的に使ったものがどんどん得する形なので、調べてどんどん使うことにしています。

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JTBグローバルマーケティング＆トラベルはホワイト／ブラック？

在宅勤務や変形労働もきっちり整備されていますし、SDGsやダイバーシティの取り組みも様々な賞をとったりしています。（健康優良法人、ダイバーシティ経営企業100選、東京都時差Biz推進賞）忙しい時は残業がある時もありますが、残業代の不払いはなく、きっちりと払われています。風通しも良い職場ですので、自分の意見をはっきりと言うことができます（逆に上が決めてくれないと何もできないタイプの方には辛いかもしれません）総論としては、ホワイト企業だと思います。