会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2021/05/06
名無しさん
寺子屋の残業の実態はどうですか?定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。
※現在投稿募集中です。
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、寺子屋の残業に関連したコメントを表示しています。
評価:★★★★☆ / 50代後半(男性)・企画営業
残業は会社なので当然あります。客商売なので、繁忙期と閑散期が比較的はっきりしているので、仕方ない面はあります。もう少しコンスタントに残業があるといいと思いますが、客商売なのでこればっかりはどうしようもありません。休暇は、比較的とりやすいと思います。閑散期には有休もとりやすいし、土日休んでもあまり影響はないように会社全体でうまくやっていると思います。あとは残業代のベースが上がればもっといいと思います。
評価:★★★★☆ / 40代(女性)・販売・契約社員
お店は、正社員、契約社員、パート、アルバイトなど様々な雇用形態の人が働いていますが、仕事の内容はそれほど変わりないです。社員の人は確かに早出、残業や、出勤日の割り振りしたりという仕事もありますが、それだけもらっているので当然だと思います。中途半端な契約社員のシステムが、仕事内容も中途半端なので改善してほしいと思います。契約社員は結構責任をもたされるたり、面倒なことをやらされていて、バランスが悪いと思います。
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ピックアップコメント(寺子屋の残業)
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寺子屋の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 50代後半(男性)・企画営業
残業は会社なので当然あります。客商売なので、繁忙期と閑散期が比較的はっきりしているので、仕方ない面はあります。もう少しコンスタントに残業があるといいと思いますが、客商売なのでこればっかりはどうしようもありません。休暇は、比較的とりやすいと思います。閑散期には有休もとりやすいし、土日休んでもあまり影響はないように会社全体でうまくやっていると思います。あとは残業代のベースが上がればもっといいと思います。
妻から見た寺子屋の評判・口コミは?寺子屋の残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 40代(女性)・販売・契約社員
お店は、正社員、契約社員、パート、アルバイトなど様々な雇用形態の人が働いていますが、仕事の内容はそれほど変わりないです。社員の人は確かに早出、残業や、出勤日の割り振りしたりという仕事もありますが、それだけもらっているので当然だと思います。中途半端な契約社員のシステムが、仕事内容も中途半端なので改善してほしいと思います。契約社員は結構責任をもたされるたり、面倒なことをやらされていて、バランスが悪いと思います。
寺子屋の評判・口コミ