会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2022/08/15
名無しさん
※現在投稿募集中です。
フロント、経理・女性・正社員(2016年に退職)
先輩からのパワーハラスメントにより退職しました。結婚式場のフロント部署にいる人で大卒が私だけだった為、高卒の先輩から大学に行っても遊んでただけで時間の無駄だと言われたり、なんで新入社員の方が給料高いんだと嫌味を言われました。また、お客さまのコートを預かるクロークが職員の喫煙所になっており、預かったコートがタバコ臭くなってしまう為、喫煙所を変えるべきだと進言したところ、喫煙所が遠くなって不便になったなどの嫌味を言われました。他にも気が利かない、同じこと何度も聞くなと言われた後にわからないならすぐに聞けと矛盾したことを言ってきました。
営業・女性・アルバイト・パート(2017年に退職)
パートで冠婚葬祭の互助会の営業をしていました。時給は1000円と地域では高い方で時給につられ入職しましたが、実際サービス残業がとても多く、週に20時間の勤務を超えてはいけないという決まりがあり、それを超えると残業代も全く出ず、タイムカードを切られてしまいました。そして、転職を考え始めてハローワークから教えてもらい分かったことが、週に20時間超えると雇用保険の手続きが必要になる為、わざとそれを超えないように会社が絶対しているということです。それを知ったことが決定的な退職理由でした。私が入職時にまだ若く無知だったこともありましたが、わざと雇用保険かけれない時間で働かせて、月末までの契約のノルマノルマと、上司から言われていたと思うと、許せない会社です。
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ベルコの退職理由
フロント、経理・女性・正社員(2016年に退職)
先輩からのパワーハラスメントにより退職しました。結婚式場のフロント部署にいる人で大卒が私だけだった為、高卒の先輩から大学に行っても遊んでただけで時間の無駄だと言われたり、なんで新入社員の方が給料高いんだと嫌味を言われました。また、お客さまのコートを預かるクロークが職員の喫煙所になっており、預かったコートがタバコ臭くなってしまう為、喫煙所を変えるべきだと進言したところ、喫煙所が遠くなって不便になったなどの嫌味を言われました。他にも気が利かない、同じこと何度も聞くなと言われた後にわからないならすぐに聞けと矛盾したことを言ってきました。
ベルコの退職理由
営業・女性・アルバイト・パート(2017年に退職)
パートで冠婚葬祭の互助会の営業をしていました。時給は1000円と地域では高い方で時給につられ入職しましたが、実際サービス残業がとても多く、週に20時間の勤務を超えてはいけないという決まりがあり、それを超えると残業代も全く出ず、タイムカードを切られてしまいました。そして、転職を考え始めてハローワークから教えてもらい分かったことが、週に20時間超えると雇用保険の手続きが必要になる為、わざとそれを超えないように会社が絶対しているということです。それを知ったことが決定的な退職理由でした。私が入職時にまだ若く無知だったこともありましたが、わざと雇用保険かけれない時間で働かせて、月末までの契約のノルマノルマと、上司から言われていたと思うと、許せない会社です。