ワールドのノルマ・営業目標は厳しいですか？

最終更新日：2021/02/12

名無しさん

ワールドで課される営業目標・ノルマのハードルは厳しいのでしょうか？実際に営業として働かれている方の意見が聞きたいです。

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匿名より:

2021年11月5日 3:10 PM

ノルマという名称は使わず予算となりますが実質ノルマのようなものです。複数店舗を管轄し、大体の場合前年比100％以上(現在はコロナにより店舗の売り上げが厳しいためオンラインの売り上げも考慮されてやや甘めの設定になっています。)予算比95％以上をクリアできないと問題があると判断され、ミーティングが行われたり最終的には評価に繋がるため年収にも影響します。ただ途中段階での指導に関して他社と比べそこまで厳しく無い方だと思います。

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匿名より:

2021年9月5日 8:27 PM

実際に営業目標という名の営業ノルマがあるのは、専門店卸に限られます。ジリ貧のカテゴリーにも関わらす、前年アップを求められ、上司がほぼ強制的にたてたものを自らたてたことにされ、ノルマに化けるということが通常的に行われてます。直営店では店舗に来たこともない誰かがたてた販売目標が与えられ、店長がそれをノルマとして人手の足りない中、日々サービス残業・休日にはサービス出勤を繰り返して達成させようと前向きに頑張ります。もちろん、就業管理上は残業ゼロで休日出勤もゼロとされます。

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ピックアップコメント（ワールドの営業ノルマ）

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ワールドの営業ノルマに関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・店舗販売・正社員

販売だとノルマがあるイメージだ、ノルマはなく個人目標の金額、客数等が店長より発信されていました。個人目標が達成されなくても自腹で買うという事はしなくてよく店長からフィードバックを受け次月につなげるような方でした。フィードバックの際強み、弱みも一緒に見つけてくれるためモチベーションアップにも繋がりました。日々の予算が決められたおり、出勤スタッフみんなで予算達成を出来るように工夫して働いてました。人間関係もスタッフ間の年齢か近いため和気あいあいとしており店内の雰囲気もよく感じました。

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