アットホームの評判・口コミ

• 勤務先：アットホーム
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：RM営業
• ステータス：過去3年以内に在籍していた
• 評価：★★☆☆☆

アットホームへの入社理由・志望動機

当時、新卒社員として入社志望しました。　初めての社会人経験として大手企業ならではの育成制度や福利厚生に惹かれたのが志望動機でした。また、選考段階から人事や先輩社員との交流会が2回に渡り行われ、先輩社員の姿を拝見できたのも入社時の自分を連想させられ魅力的に見えたところが大きな理由でした。業務内容や会社の経営方針ではなく、社風と人柄が魅力的に感じる選考の雰囲気であったため志望に至りました。

---

アットホームでの年収・給料：350万円

仕事内容がルートセールスであったため、担当エリアに寄って営業成績は左右されることが多かったです。そのため、担当するエリアの商圏規模が小さければ、必然的に営業成績も伸ばすのは難しく給料への反映が難しいことがしばしばありました。また、残業代に関しても営業手当という名のみなし残業で賄われるため、商圏の大きい忙しいエリアに担当されたとしても仕事量に応じた残業代の確保ができず、給料は満足のいく基準には達していないと感じました。

---

アットホームのワークライフバランス

ルートセールスで1日に40件の顧客を訪問していたため、定時に仕事を終わらせることは難しく残業ありきの仕事でした。また、残業代に関しても営業手当てという名のみなし残業であったため、残業した分の収入としては満足のいくものではありませんでした。ワークライフバランスに関しては、休日中にも営業所から出社時で対応が賄える小さな案件でも携帯に連絡がいくなど、プライベートな時間が取りづらい体制でした。会社自体が歴史があることもあり、上司との飲み会、ゴルフ等の慣習等も根強く残ってます。

---

アットホームの福利厚生

福利厚生倶楽部という外部のサービスに依存しています。月に1回の冊子に旅行のサービス券等が載っており、利用したい人は利用するような内容となっています。住宅手当は当時賃貸で上限14000円の支給しかいただけなかったです。不動産業界の企業にしては家賃補助は少ないです。結婚等の祝金は一般企業レベルであったと記憶しています。有給休暇は法定最低限は取得できますが、それ以上は取得しづらい雰囲気があるため、基本は取得が難しいです。

---

アットホームはホワイト／ブラック？

営業商品が顧客に必要かどうかを有無を言わさず売り込む企業姿勢があります。今時ネットでも入手できるよな防災本やカレンダーなど、不動産業務に必要なネットツールの開発を二の次にしながら不必要な商品に依存し方針がブレていると感じていました。顧客である不動産会社とも付き合いや情けで購入してもらうこともあり、今後長く続いていけるのか見ものです。

• 勤務先：アットホーム
• 性別：女性
• 年代：30代
• 雇用形態：正社員
• 職種：事務
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

アットホームへの入社理由

就職活動中に不動産会社を主に受けていましたが、活動中にこの会社を知ることとなりました。不動産専門の広告代理店ということでしたが、当時他社ではあまりない紙媒体を主力としており、街の不動産屋さんに寄り添って、物件契約の為のニーズに応えるという「直接人の役に立つ仕事」をしてみたいと感じた為、志望しました。

---

アットホームで働いて良かったこと

この会社でしか正社員として働いたことはありませんが、働いている人達は比較的優しい人が多いように感じます。新しく配属された場所では教育係を決め、面倒見のいい人が選定されるので、丁寧に仕事を教えてもらえます。

産休、育休が取りづらいという状況は全くないです。寧ろみんな喜んでくれ、妊娠中も体調不良の場合は人事の人たちが気遣っていろいろ動いてくれます。体調不良など、困難なことは声をあげたほうが理解してもらえると思います。

---

アットホームへの不満

長く勤めていてもなかなか基本給が上がりません。年に一度、給与改定が行われますが、下がることはなかなか無くとも、平行線なことはあります。特に、事務職は評価されづらいように感じます。また、賞与査定での自己評価は意味があるのかは疑問に思います。ほぼ、自分の評価は関係なく、上長の評価によります。

もちろん年間休日は理解した上で入社はしましたが、子育てしながらだと、もう少し休みが増えて欲しいなというのが正直な気持ちです。年間20日前後の指定休がありますが、他の人達とのバランスを見ながら取得する様に考えなければいけないので、子育てをしていると少し難しいところもあります。

---

アットホームはホワイト／ブラック？

サイトなどに記載されている募集要項通りです。給与も休日数もそのままで、指定休を取得している人に対しては余程のことが無い限り電話も入れないようにしている場所が殆どです。休みはしっかり休めます。また、産休育休も取得する人が多いです。

給料がバンバン稼げるわけではないので、生活が潤う訳ではないですが、優しい人たちに囲まれて休みもしっかり休みたい人にとっては素晴らしい職場だと感じます。子供を育てながら正社員を続けたい人には良いかもしれません。

• 勤務先：アットホーム
• 性別：女性(仮名：メロンパンダさん)
• 年代：30代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：現在も在籍している

アットホームに満足していること

営業職は主に３０人程度からなる営業所勤めとなりますが、小さい箱だからこと人間関係が濃密で楽しいことも多いです。さらにその中から１０人ほどのチームにわかれて仕事をしますが、年齢層も近い人が集まりますので和気あいあいとした雰囲気で仕事ができます。他の会社さんがどうかは知りませんが、チーム員の誕生日には皆でサプライズでお祝いをします。もちろん仕事なので辛いこともありますが、そういった面で学生時代のような楽しさも残しながら仕事ができるのは良い環境だと思います。

会社全体の休日は基本的には日曜、祝日となっており、月に２〜３回は土曜日出勤もあります。しかしその他に年間２０日ほどの個人休が割当られており、これは平日に使うことが可能です。業界の慣習から水曜日に休むことが多いのですが、平日ですと出かける時も空いていますし、役所や銀行系の用事も片づけやすくて得をした気分になります。この個人休は１年間で必ず消化しなければならないので、休むことで気まずい思いをしたりということも一切ありません。

---

アットホームへの不満

現在入社１０年目ですが給与面はほとんど変わっていません。私は営業職なので報奨金制度がありそれによって月々の給与の上乗せは変動しますが、ベースとなる基本給はさほど上がりません。在籍も７年ほどになると基本給の上限設定金額に達してします為、報奨金次第では前年の年収を下回るということも珍しくありません。さらに営業職から外れた同期などは報奨金がなくなり手取りが２０万円を下まわったと言っており、自分も異動になったらと不安を感じる部分ではあります。

仕事内容が自社のオリジナル商品を扱っており、特定の会社のルート営業となっているため他社でも使えるスキルが身に付いているとは思えません。特に仕事内容がここ数年変わることもないので果たして成長できているかどうかは疑問を感じます。在籍２０年近くになる先輩とたまに仕事をすると知識レベルが自分とほとんど差がなかったり、他業種から転職してきた人に、この会社は特殊だと言われると不安を感じます。社内研修制度もないので、あくまでスキルを上げたければ個人でプライベートの時間を使って磨いていくしかないようです。

---

アットホームはホワイト／ブラック？

まず休日管理がしっかりとされていることです。会社の休日は全社的に休みとなるため、上司に呼び出されることもありませんし、お客さんとの接触も原則禁止となっています。またリフレッシュデーも設定されているので体調管理もしやすい環境です。

会社の休日はしっかりと管理されていますが、逆に休日出勤ができないため、平日の仕事量が多くなってしまう傾向はあります。特に広告物を取り扱っているので締め切りの日には何時になろうと帰ることはできません。営業職の場合は営業手当という形でみなし残業になる為、一定の基準に満たない場合は残業代もつきません。毎日の終業時間が不安定な為、例えば遅くとも１９時には退社したいという考えを持っているような人は、必要以上に働かされていると感じることになると思います。

アットホームでの年収・給料：400〜499万円

結婚して６年、勤めて１０年以上たっているにも関わらず、年収が増えていません。むしろ場合に依っては減っている年もあり、将来に不安があります。主人に聞いてもみんな同じようなものだと言っており、子どもが大きくなるにつれての学費など不安が大きいです。

---

アットホームのワークライフバランス

帰りが遅くなる日はありますが午前をまわるようなこともなく、本人も体調を崩すようなこともないので概ね問題のない範囲かと思います。普段は子どもが起きている間に帰ってきますので、子どもとのコミュニケーションも取れていますので不満はありません。休日も土曜日出勤はありますが、しっかりと日曜祝日は休んでいますので家族の時間は取れています。子どもの学校行事等では平日でも有給休暇は取っていますので、そういった理解もある会社だと思います。

---

アットホームで今後も勤め続けて欲しい？

本人次第ではありますが、会社としては大きいので安定感もありますしリストラもないと聞いていますので私としては続けてもらいたいです。転勤もほとんど無いため、引っ越しの心配がないのも子どもが多い我が家としては大きいです。給与面には不安がありますが、生活に支障をきたすほどではありませんので、子育てにも参加してもらえる今の勤務体系であれば良いのではないかと思います。住宅手当も出ているため、福利厚生もしっかりとしていて概ね良い会社だと思います。

---

アットホームはホワイト／ブラック？

やはり勤務体系に無理がないのが一番良いと思います。休日勤務もありませんし、お盆や年末年始は長期休暇も取れているのでお休みは十分かと思います。本人も過度なストレスは受けていないようですので、仕事に潰される心配はないと思います。