ファーマパックの評判・口コミ

ファーマパックに満足していること

私が会社に入社した数年後、同僚と結婚しました。その後子供ができ、上司にも報告すると人事の方から産休・育休のことについての説明を受けました。産休に入るのも二か月前からスムーズに休むことができましたし、育児休業も１年間取らせていただきました。近年では産休・育休の取得を行っていない会社もありますが、その点ファーマパック株式会社は福利厚生が充実していて働きやすい会社だと感じます。

私が人間関係について満足した点は、とても気さくな人が多い所です。もともと私はあまり人と話したりすることが得意ではないのですが新人歓迎会や長期休暇前の飲み会では積極的に先輩や部署長が話しかけてくれたり、仕事においてもわからないところがあればわかりやすく教えてくれたりととてもよくしてもらいました。人間関係についてはほとんど悩んだことがありません。

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ファーマパックへの不満

一番不満に感じていたのは給料に関してです。もともと高卒で入社したので、一年目が給料が少ないのはわかっていましたが、二年目三年目と毎年の昇給額がほかの会社と比べ少ないと感じました。住民税など払うようになってからは保険等ひかれ残業などしていないと最終的な手取りが11万しかない月もありました。もう少し昇給で月々の給料が増えたらなと感じます。

私が次に不満に感じた事は残業についてです。残業はあまりいいものではないですが月に多少あるのは私としては不満ではないのですが、ほかの部署が終わっていないため私の部署も残業せざるおえないというのは少々不満があります。自身の仕事がすべて終わっていて残業もせずに帰れる時に限って他の部署の仕事が終わるまで残業しないといけないのはなかなか辛かったです。

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ファーマパックはホワイト／ブラック？

これまでに不満な点をあげてきましたが、全体的に見るとホワイト企業なのではないかなと感じます。過度な残業はありませんし、有給消化もスムーズ、福利厚生もしっかりしているのでどちらかというとホワイト企業何だろうなと思います。

ブラック企業と感じる人はやはり給料が少ないのは絶対無理！という人ではないでしょうか。他の会社の求人とうちの会社をくらべてもやっぱり給料はうちの方が少ないですし仕事内でいい結果を出しても勤続年数に応じてじゃないとほとんど昇給に繋がらないので結果を出して給料アップを狙っていこうと思っている人等もあまりうちの会社をいいとは思わないんじゃないでしょうか。