CSS技術開発の評判・口コミ

CSS技術開発への入社理由・志望動機

現在在職中の会社は工事測量に特化した測量会社です。全国的にみても工事測量の会社の中でこれだけの人材量と機材を保有している会社は中々無いと思います。技術開発を謳っているだけあって常に最先端技術の測量機材を導入して現場で実用化しています。前職も測量に携わってきましたので、これらの条件は私にとって魅力的で志望しました。

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CSS技術開発での年収・給料：300～399万円

測量としての技術や機材は十分ですが、技術開発に力を入れている為か、働き手に対する配慮、報酬が中々見合ってないと思います。前職から考えれば給料は上がりましたが、労働時間が長く残業裁量制なので全ての働きがお金で還元されるわけではない訳です。最新技術を取り入れて現場稼働スピードが向上した分だけ1日の現場件数が多くなり、仕事量が膨大になっています。技術を先行して働き手に対するシステムが愚かになっているのが現状です。

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CSS技術開発のワークライフバランス

残業裁量制の為に上限以上に働いている見返りがまるでないです。コスト削減の為に出張手当を削減したり、出張の移動を新幹線から車にしたりと働き手に対する意識、配慮が足りないです。逆に休みや有給の消化率は高い会社で、好きな要望日に休みを取れる所は良いかと思います。土木現場に携わる会社としては珍しい週休2日制を取り入れてます。お客様の現場のペースに飲まれないで、しっかり会社としての休みルールの筋を通してる所は良い点だと思います。

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CSS技術開発の福利厚生

基本的な福利厚生費は給料に反映されています。ですが、住宅や家族手当など無く、住宅手当も東京本社のみで支店の地方組には何故か反映されておらず、理由がわからないです。他にも人数の多い本社向けのなにかしらの手当等が存在しているらしく、支店組にとっては不満が出ています。明細書の内容も給料の全金額は変わったところはありませんが、内訳が急に変わっていたりと、事前の説明がないのに給与明細形態が変わるのはどうなのかと思います。

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CSS技術開発はホワイト／ブラック？

労働基準法に準じてない働き方や給料形態、社内のルール、本社と支店の不平等など理由を説明すればキリがないと思います。ですが、完全にブラックとも言えないので限りなくブラックに近い会社と私は思っています。前職からしたら大分良くなりましたが、まだまだ建設業特有のブラック企業さが見え隠れして、不安定な所があります。