トライアルオペレーションズの評判・口コミ

• 勤務先：トライアルオペレーションズ
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：接客業
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★☆☆☆

トライアルオペレーションズへの入社理由・志望動機

販売や売り場作りに特化している点、そこは特に売り場のディスプレイに力を入れている店舗でした。売り場のディスプレイ作りやPOP作りが得意だったので働きたいと思いました。また、登録販売者の資格を持っていたので資格を活かしながらの接客をしたいと思い、ドラッグ部門で登録販売者として勤務したいと思ったためです。

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トライアルオペレーションズでの年収・給料：260万円

自分の場合は残業代はきちんと出てましたし、登録販売者として勤務していたので、登録販売者手当も普段の基本給に上乗せして出ていました。数字管理がきちんと出来てることと、それに対する対策などをきちんと行ったり、数字が良い方向に変わってるのが主な評価の対象だったと思います。あとは自分なりの目標とそれに対する結果を上司に報告している社員は年収も上がっていました。ほとんどがそこで給与や賞与が変わってくるという感じです。

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トライアルオペレーションズのワークライフバランス

自分自身の残業はほとんどありませんでした。しかし、一部の上司などは一定の時間の残業は残業代がきちんと支給されますが、それ以上の勤務はサービス残業としてカウントしたり、日を跨ぐまでの長時間労働、休日出勤がほぼ毎日のように上の立場になる人ほど多いイメージでした。また、販売や売り場管理のみではなく毎日、毎週のように数字管理やリストアップがあり、時間に追われて残業せざるを得ない方が社員の中では多かったように感じていました。

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トライアルオペレーションズの福利厚生

有給自体はきちんと取れるのでいいかと思います。有給を除いた公休自体は月8～9回ほどなので少ないかと思います。土日や祝日こそ販売業は忙しいので中々休みは取りにくいですが、平日だと比較的は取りやすいかと思います。2連休以上の長期休みなども他の人との兼ね合いもあるため、それなりの理由がないと納得してもらえなかったりするので特に社員は取りにくいと思います。販売業だとよくある社員割引などの従業員特典のようなものは特段ありません。

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トライアルオペレーションズはホワイト／ブラック？

接客業が主体のはずですが、ほとんどが上の責任者になってくると数字管理に追われます。数字分析や対策に追われるのと会社としては人手不足で残業せざるを得ない環境が出来上がっていました。店舗にもよりますが、大きいお店になるほど人員配置や、指示するのが苦手な人はサービス残業に追われる毎日だったように思います。

トライアルオペレーションズへの入社理由・志望動機

異業種への転職だと一から何かを習得しなければならず非常に大変な事ですが、それまでの過去に同業種での経験が10年以上あり、その10年間に培ったスキルや取得した資格をそのまま直ぐに発揮できるメリットはとてつもなく大きいと感じました。又、10年以上従事した結果で自分に合った仕事であるということも良く分かっていたのでこの会社を選びました。

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トライアルオペレーションズでの年収・給料：300～399万円

自分が従事している部署での仕事内容と他の部署での仕事内容を比べると満足できるできる範囲だと思いますが、同業他社と比べてしまうと少し物足りないとは思います。というのも自分の販売成績が社内全店舗中上位に位置するので、同業他社であればその結果が収入に反映されていると感じるからです。今後そのあたりの改善があるとは言われていますが、これまでの傾向としてはあまり期待できないことではあるなと思います。改善があればとても満足になります。

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トライアルオペレーションズのワークライフバランス

自分の部署では残業なくほぼ定時で上がれますが、他部署では多く残業している部署もあります。又、いわゆるサービス残業をしている部署や人もいます。残業する事で残業代を稼ぐ事ができるメリットもありますが、無駄な残業は必要ないと思っているので効率は良いと思います。休日祝日は基本出勤になりますが、平日の好きな日に休めますし年間休日日数も多いので連休を取る事も難しく無いのでワークバランスとしても満足できるものです。

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トライアルオペレーションズの福利厚生

福利厚生も一般的で満足できるものです。社員が格安で利用できる温泉宿泊施設を会社の運営で用意してある点でも満足できる要素があると言えます。又、以前は取得しづらかった有給休暇も現在は会社側から積極的に取得するように案内がありますし、自分も実際に有給休暇を取り入れた連休申請を上げた際は、特に制限を受けることなく受理され連休の休暇を得ることができました。実は数年前であれば不満と答える環境だったのですが、ここ数年で急激に改善されました。

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トライアルオペレーションズはホワイト／ブラック？

前述の通り、福利厚生を含めた社内環境はここ数年非常に良くなったのですが、まだ100%改善されたとまでは言えないと思います。未だにサービス残業を長時間行っている従業員がいるし、パワハラといえる上司の行動も時折見たり聞いたりします。それが無くならない限りはホワイト企業ということはできません。