物語コーポレーションの評判・口コミ

このページでは、物語コーポレーションの従業員・元従業員・奥様から投稿いただいた口コミ情報を掲載しています。物語コーポレーションの年収やボーナス、福利厚生、ワークライフバランスなどの評判をチェックしてみましょう。

最終更新日:2021/02/15

口コミ一覧
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※画像は各企業HPより引用しております

  • 勤務先:物語コーポレーション
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:営業
  • ステータス:過去1年以内に在籍していた
  • 評価:★★★☆☆
公開日:2021年2月15日

物語コーポレーションへの入社理由・志望動機

物語コーポレーションの志望理由:接客の良さに魅力を感じたから

家族で食事を食べに行った際に、玄関まで来て笑顔でいらっしゃいませと声をかけて下さった定員さんがいました。分かっていてもなかなか出来ることではないと思うので、すごく嬉しかったですし、その方の笑顔にここで働く楽しさが滲み出ていました。だから、私もこの会社で働き、成長したいと感じました。


物語コーポレーションでの年収・給料:200~299万円

年収への満足度:不満

1分単位で時給は計算されていますが、社員はタイムカードを押してから仕事をやることが多かったです。残業時間が月に45時間をすぎないようにするために、いわゆるサービス残業だらけでした。休憩中も店舗にいないといけないので常に気が抜けず、拘束時間が長い割には給料は少なかったです。一般の飲食店に比べれば、ボーナスは2ヶ月分貰えたのでいいのかもしれませんが、働いた時間と貰える給料はあっていないと感じました。


物語コーポレーションのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:不満

繁忙期の残業は当たり前でした。長期休暇中はとにかく来店されるお客様が多いので、12.3時間働くことは当たり前でした。休憩時間も少なく、パン屋おにぎりなど直ぐに食べられるものを口にして、また仕事をしていました。また、学生の方やパートの方がメインのお店であった為、急な欠席連絡の際は社員が休日出勤が多く、休みでもお店に行くことは多かったです。深夜も遅くまで働くので、時間感覚が狂って27時に寝れるのが当たり前の生活でした。


物語コーポレーションの福利厚生

福利厚生の満足度:どちらでもない

1年に一度、レインボー休暇と言って7日間連続で休みが取れる制度がありました。私はその制度を使って、毎年海外旅行に行っていました。年に一度、唯一仕事を忘れてリフレッシュできるので私はその期間がとても好きでした。また、全国転勤があるため、アパートが月5000円で用意されており、必要最低限の家具、家電付きだったため、急な異動の際も困らずにすごく助かりました。また、楽々パックを利用できたのも嬉しかったです。


物語コーポレーションはホワイト/ブラック?

物語コーポレーションはホワイト?ブラック?:ホワイト企業

飲食店でよく言われるブラック企業ではないと思います。寝る時間が無い、過労死しそうというレベルではないと働いていて思いました。まだまだ他の職種からしたら飲食店は労働時間が長く大変で、決してホワイトとは呼べませんが、皆が気持ちよく働けるように長期休暇を推奨するなど改善されていると思います。

  • 勤務先:物語コーポレーション
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:販売
  • ステータス:過去3年以内に在籍していた
  • 評価:★★★★☆
公開日:2020年7月8日

物語コーポレーションへの入社理由・志望動機

物語コーポレーションの志望理由:その会社の社員のようになりたかったから

一般的に社会人といったら、疲れ切っているイメージがありましたが(偏見ですね、すみません。)この会社の社員は、キラキラ輝いていて、自分の意志を強く持っている印象がありました。実際に社員の方とお話しする機会や、職場見学もさせて頂いて、ここだったら「新しい自分に出会えるかもしれない、今の内向的な自分を変えられるかもしれない」と思ったため、入社を決意しました。


物語コーポレーションでの年収・給料:200~299万円

年収への満足度:満足

まずは、店舗でスタッフとして働くのですが、原則社員寮に入ることになります。その社員寮の場所の確保、家賃の補助すべて行ってくださいます。また、基本給は手取りで20万円と、新入社員1年目としてはかなり高い方だと思いました。また、引っ越し作業においても、2回目からは(転勤が多い職種です。)会社が引っ越し業者を手配してくれたり、引っ越し費用を補助してくれます。ボーナスや昇給も一般企業と同じようにあるので、大げさですがお金には困らないと思います。


物語コーポレーションのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:不満

ワークライフバランスはとても悪いです。その人の考え方によると思いますが、私は自分のプライベートの時間をすごく大事にしているので、その点でかみ合わなかったです。飲食店なのもあり、業態によって違いはありますが、私の所属した業態は10時間以上拘束されました。(しかし、休憩時間含む)ピークでない時間はそもそもスタッフの数がいらないのでその時間に休憩が頂けますが、休憩といっても勤務時間中という意識があり、うまく休むことができませんでした。切り替えがうまくできる人だったら問題はないかもしれません。


物語コーポレーションの福利厚生

福利厚生の満足度:満足

ベネフィットは沢山ありました。入社1年目から、半年後には7日間のいわゆる「レインボー休暇」が取得できます。その期間で自分の価値観を広げたりするようにというものは掲げられてはいます。なかなか社会人になったあとに長い休暇を得られる会社は少ないと思うので、海外旅行に行って知識や見分を広めたり深めるにはすごくいいと思いました。しかし、休暇前に「どういう目的でそこに行くのか」を会社に提出しなければいけません。


物語コーポレーションはホワイト/ブラック?

物語コーポレーションはホワイト?ブラック?:ブラック企業

入社式の2週間前、早くても1か月前には社員寮に入寮しなければなりません。また、配属先も内定後に決まり、希望の業態に行くことはあまりありません。入社式の3日前から本社のある愛知県の豊橋で新入社員研修が2週間ありますが、軍隊のような生活が待っています。食事の時間は5分ということもざらにあります。部屋では集団行動が義務化され、一人でもルール違反をしたら(時間を守らない、提出期限に間に合わなかったなど)団体責任になります。

  • 勤務先:物語コーポレーション
  • 性別:男性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:副店長(ゆず庵)
  • ステータス:現在も在籍している
  • 評価:★★★★★
公開日:2020年3月3日

物語コーポレーションへの入社理由・志望動機

物語コーポレーションの志望理由:経営理念に共感したから

トップダウンの多い会社の中で、この会社は個の尊重を最優先にしてくれる会社です。不満や意見があった場合、すぐに言える環境の会社です。転勤等で入った方は最初慣れるまでは多少大変ですが、慣れてくると上司に自分がどう思っているのか遠慮なく言えるようになります。それに対しての返答も必ずしてくれるのでとても信用できる企業だと思います。


物語コーポレーションでの年収・給料:400~499万円

年収への満足度:どちらでもない

給料は店長職までは試験制で自分で受けたい時に受けて、受かれば昇格になります。なので、自分の頑張り次第では給料をどんどん上げていくことが可能です。勉強もしなくてはならないので、仕事の合間や休みで時間があるときにちょっとずつやっていくといいと思います。ただ、店長と副店長とでは年収が100万以上違うので責任感は違いますが、営業内での仕事量はそこまで変わらない為、そこを不満に思ってしまう社員もいます。ただ、休日出勤等はよっぽどのことがない限りしなくて大丈夫です。


物語コーポレーションのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:どちらでもない

残業はしても給料に1分単位で発生します。月平均でも15時間未満なので1日多くても平均30分程です。しかし、店舗によっては従業員が少なく長時間労働になってしまう人もいますが、お店の環境をしっかりと整えられれば問題ないと思います。店長になると残業代が手当てに含まれる為、その点で多くの店長陣は不満を持っていますが、その時間を超えたら1分単位で発生します。どちらかと言うとそこまで残業してしまうと上から注意があるみたいで、そこに不満を抱えている社員もいます。


物語コーポレーションの福利厚生

福利厚生の満足度:満足

基本的に引越しの費用、出張の交通費に食費は会社負担になりますが、先払いして領収書での請求になります。なので、上手くお金の管理をしないとまず出すお金が無いということにもなりかねないので、そこには気をつけなければなりません。ですが、それさえ出来てしまえば自分の生活に必要なお金が無くなるわけでは無いし、出張から帰ってきてすぐにお金が返ってくるのでとても環境的には良いと思います。あとは有給休暇も申請すれば取れる環境なので、そこも満足です。


物語コーポレーションはホワイト/ブラック?

物語コーポレーションはホワイト?ブラック?:ホワイト企業

正直どちらでもないと思いますが、強いて言うならホワイト企業だと思います。東証一部上場企業ということで会社内の風通しは凄く良いし、不満をすぐに相談できる会社でもあります。あとは、自分がしっかりと自分の意見を言えるかが課題になってくるので、この会社でやっていく為にはしっかりと自己開示をすることが大切です。絶対に上司も無視しませんし、必ず何かしらの改善案、解決案を導いてくれます。

  • 勤務先:物語コーポレーション
  • 性別:男性
  • 年代:30代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:飲食業
  • ステータス:現在も在籍している
  • 評価:★★★★☆
公開日:2020年2月5日

物語コーポレーションへの入社理由・志望動機

物語コーポレーションの志望理由:大きい会社だから

飲食業で前職以上の職位を得たかったからです。前職の店舗展開のスピードがなく、このままこの会社にいても店長職以上のキャリアは望めないと感じ、転職を決意しました。物語を選んだのは、会社自体が飲食業界の中でも大きく、成長企業であり、また社内に様々な部署があるので、キャリアアップにうってつけだと感じたことが決め手になりました。


物語コーポレーションでの年収・給料:500~599万円

年収への満足度:どちらでもない

全国転勤の会社なため、寮費5000円で生活できるので手取り月収は一般的ですが、手元に残るお金は多くなります。貯金はしやすいと思います。寮自体ほとんどがレオパレス物件なので、物件によっては自炊が困難なものもあり、食費はかかってしまいます。また、店舗もほとんどが郊外店なので、車は必須のような地域に辞令が出ます。駐車場代も会社が負担してくれるので、月3000円という点はしっかりしていますが、車の維持費を考えれば家賃分は飛んでいるように感じます。


物語コーポレーションのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:とても不満

全国転勤の会社なので、安定した生活基盤が築けない点に不満であり、将来の不安を感じます。飲食店の店舗営業職なので土日に休めない点で、周囲の友人、親族などとは疎遠になりがちです。管理職にキャリアアップすると残業代が付きません。会社的には残業は悪としていますが、店長職は8時間で業務が終わらず、ほぼ12時間以上は労働しています。事務作業が多く、売り上げがない店舗に配属されると営業メインで仕事を行わなければいけないので、残業は当たり前となっています。


物語コーポレーションの福利厚生

福利厚生の満足度:どちらでもない

1年に2回、レインボー休暇という7連休の取得の義務があります。その点は満足していますが、1週間後店舗に戻ると浦島太郎状態で、仕事が溜まりまくっています。結局、そのおかげで出社後はしばらく残業が続きます。年間休日は111日であり、少ない方なのでこのくらいの休暇はあってよいとは思いますが、その前後の仕事量が厳しいため、会社の自己満足のようにしか感じられません。ベネフィット・ワンや提携している東横インを格安で使用できるのは良いと思います。


物語コーポレーションはホワイト/ブラック?

物語コーポレーションはホワイト?ブラック?:ホワイト企業

会社より個の尊厳を上位に置くという経営理念から、人財は大切にしてくれていると感じるからです。また、給与面でも飲食業の店長職としては良い方だとは思います。また、キャリアアップも言ったもん勝ちのような風潮があるので、そんな社風を受け入れられるようであれば順調にキャリアを積んでいけると思います。前職のキャリアが即戦力ものであれば、3か月でキャリアアップが望めます。

  • 勤務先:物語コーポレーション
  • 性別:女性(仮名:さばさん)
  • 年代:20代
  • 雇用形態:アルバイト・パート
  • 職種:キッチンスタッフ
  • ステータス:過去1年以内に在籍していた
公開日:2018年1月14日

物語コーポレーションに満足していること

働いて良かったと思う点①:人間関係

社員の皆さんは元気が良くて良い人ばかりでした。比較的若い方が店長をされている事が多いように感じました。パートで入っている主婦の方や、アルバイトの学生の子達もとても良い方たちばかりでした。間違えてしまっても決して酷い怒られ方はされませんでしたし、うまく仕事をこなせれば褒めてくださる方々が多かったです。店長が外国人方だったので、アルバイトも積極的に外国人の方を採用しているように感じました。国際交流もできて楽しかったです。

働いて良かったと思う点②:個人としての成長・スキルアップ

飲食店で働くのは初めてだった私は、不安なことが多かったのですが、分量や材料など細かく決まっていて専門的な料理経験のない人でもチャレンジできるようになっていました。メニューの数や期間限定メニューが割と多いのでレシピを覚えるのが大変でしたが、新メニューを任されると嬉しかったです。初めのうちはラーメンは作らせてもらえませんが、任されるようになる頃にはキッチンを一人で回せるようになっていました。休日は忙しさも増すので気がついたら仕事が身についてるといった感覚でした。


物語コーポレーションへの不満

物語コーポレーションに対しての不満①:年収・給料

アルバイトだったので時給はそんなに高くありませんでした。地方の店舗でしたが、地方の中でも時給はそんなに高くない方だと思います。主婦の方が多かったので年末年始や子供の夏休み等は人手が足らず出勤協力していたので、もう少し時給を上げてくれるか、期間限定で臨時手当があっても良かったのではないかと思います。加えて交通費も支給されなかったので不満が募って行きました。又、給料日も月末締めの翌月20日払いと一ヶ月ずれ込んでくる為、支払いのタイミングなどにも不便を感じていました。

物語コーポレーションに対しての不満②:ワークライフバランス

出勤協力が非常に多かったです。入社時に希望の給料と出勤日数を出しますが、ほぼそのようには行きませんでした。初めの一ヶ月は融通がきいたのですが、独身で子供もいない私はどうせ暇だろうと思われたのかもしれませんが年末年始の休暇などはありませんでした。この日だけは絶対に休まないとまずいからシフトを入れないようにしていたのに入れられてしまったりして、店長と訂正と交渉のやり取りを何回もしました。それが店側への信用をなくしていくきっかけになりました。


物語コーポレーションはホワイト/ブラック?

物語コーポレーションはブラック?ホワイト?:ブラック企業

一番そう思える原因だったのが給料日についてです。何故支払いが一ヶ月もずれるのか気になって調べたところ、給料の支払いが一ヶ月もずれ込む会社はブラック企業がほとんどだとあらゆるサイトが書いていました。勤務形態のキツさも相まってひょっとしてブラック企業なのではと思う節は多々ありました。

どのような人にとってホワイト企業?

プライベートな時間よりも仕事を優先できる人や、単純にお店の勤務形態に慣れてしまった人、またはそれについて不満に思わないし人が相性がいいと思います。また、将来自分で会社を起こしたい人などは割と簡単に社員登用してくれますので管理職としての経験を積みたい人には良い環境だと思います。

物語コーポレーションの口コミ・評判掲示板


名無しさん
物語コーポレーションに実際に勤務している方、勤務していた方へ。

物語コーポレーションの評判はどうですか?物語コーポレーションの社風や雰囲気・人間関係について語り合いましょう!ボーナスや年収の上がりやすさなどについてのコメントも大歓迎です。

コメントお待ちしています。
回答受付中

回答一覧

  1. ダル より:

    10年近く焼肉きんぐでバイトしてました。
    店長と合わないからやめました。
    当時の店長は自分を守るしか考えてないよう思えました。だからみんなシフト協力しなかったのかも…まぁ中途で入った新人店長だから仕方ないのかな笑笑
    やっぱりみんなで和気藹々やらんとみせはよくなりませんよね。

  2. こままっち より:

    店長がどうしようもない。新人入れるのはよいとして長年働いてる人をおざなりにして新人ばかりシフトに入れる。それなのに教育はほとんどしないで営業中はフロントにいりびたり。なんでうちの店にきたんだろ?とっとと移動してください

  3. あいうえお より:

    現在勤務しています
    みんなの投稿を見ると勤務時間が,長い
    残業当たり前
    土日休みがとれない
    年収300万以下
    色々言ってるけど
    そもそも36協定で月45時間まで残業可能の契約だし
    簡単な役職についてるけど年収最低でも350万確定だし
    役職も簡単なテスト受ければ手に入るし
    年110日休みあるし
    レインボー休暇制度で7日連続の休みの取得率97%だし
    みんな大袈裟じゃない?笑
    こんな労働条件整ってる飲食店ある?笑
    残業しなきゃいけないならみんな残業しない方法を考えたら?笑
    下のひとに仕事振るとか育成するとか笑

    仕事の出来ない効率の悪い人がマイナスな評価をしてるとしか思えない笑
    そんな人はどこへ行っても仕事できないと思う笑

    そんな風に感じました笑

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