ディーゼルジャパンの評判・口コミ

• 勤務先：ディーゼル ジャパン
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：販売員
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

ディーゼル ジャパンへの入社理由・志望動機

私は4年制大学在籍時の就職活動の時期、特にやりたいことや将来の夢がありませんでした。ただ、コミュニケーション能力は他の人よりは長けていると考えていました。そしてファッションは大好きだったので、自然とアパレル販売という職種を希望していました。この会社の情報は、就職活動のサイトで見つけました。説明会に参加させていただいた際、会社が自由な社風というところに魅力を感じ応募しました。

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ディーゼル ジャパンでの年収・給料：200～299万円

大学を卒業して、2年くらいは給料に対することは大きく何も思っていませんでしたが、長く働き生活水準を上げたいなと思い始めると、不満を感じ始めました。まずはボーナスが年に一回だったり、制服代の補助が少ないのが大きいと思います。インセンティブ制度は存在していましたが、個人予算ではなくお店の達成比が関係していたので、個人の頑張りがなかなかお給料には反映しづらかったと感じます。ここにいろいろ思う従業員は多かったと思います。

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ディーゼル ジャパンのワークライフバランス

月換算して残業はほぼゼロでした。店舗によって大きく違うと思いますが、残業した分は時間調整で「早上がり」などをして月末にはゼロにしていたと思います。仮に残業したとしても、分単位で残業代が支給されていました。ただ、役職者（店長、副店長）は役職者手当てが給料につく代わりに、残業代がつかない仕組みなので、体調不良で休みが出た場合などは一日通しのシフトになっていました。一般販売員は残業がない分、仕事後の予定が組みやすかったりなので、遊びと仕事の両立ができていました。

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ディーゼル ジャパンの福利厚生

女性が結婚、妊娠した際は手当てや産休制度や時短勤務制度があるので、比較的女性は安心して働けると思います。ただ、近年は時短勤務の主婦スタッフも増えてきて、店舗のオペレーションも難しくなってきたイメージです。（時短勤務は基本的に早番シフトのため、店舗に二人時短勤務がいると一般スタッフは自動的にみんな遅番になります。）住宅手当、家賃補助は基本的にないです。ただ、イレギュラーで遠方に配属辞令が出た場合などには、3年間の家賃補助が出ます。

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ディーゼル ジャパンはホワイト／ブラック？

他のアパレルは拘束時間が長くて残業も多いイメージですが、この会社は前の回答で話した通りに残業が少ないです。その分プライベートも充実させることが可能なので、勤労意欲も増すと思います。スタッフ間の距離も近いので、上の人には何でも相談しやすい環境でした。本社の方も店舗に頻繁に足を運んでコミュニケーションをとっているところが良いと感じました。

ディーゼルジャパンへの入社理由・志望動機

個人的によく買い物しに行っていたアパレルのブランドがdieselでした。当時、どの店員さんを見ても身長も大きく、オシャレでカッコ良い人が多かったです。それで服が好きだった僕は、dieselの店員さんになりたいと思いました。やりがいと成長できる会社を自分の中では探していたので、凄く刺激を受け入社しました。

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ディーゼルジャパンでの年収・給料：400～499万円

新卒採用が始まって2年目に、僕は大学を卒業してから入社しました。当時、中途採用もしていましたが、やはり新卒採用に力を入れていたので、給料も初めから悪くはなかったです。入社から5年が経ち、販売のエキスパートの役職をもらうことができました。そこからは一気に自分が売り上げを上げれば給料も上がるシステムになったので、ある程度は満足できるくらいになりました。5年目まではきつかったですが耐えることで5年目からはかなり給料も変わりました。

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ディーゼルジャパンのワークライフバランス

dieselは残業0を基本としていますので、残業に関しては月末で見るとそんなにありません。例えば、月の半ばぐらいになるとある程度残業も月末まで待たなくても分かるので、徐々に早上げをしたりします。そうすることで最終月末にはほとんど早上がりなどせずに、残業なしで迎えることが多かったです。ワークバランスもオンとオフもかなりきっちりしていて、退勤を押してからの仕事は求められません。勤務内で仕事することが多いです。満足しています。

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ディーゼルジャパンの福利厚生

福利厚生についても満足しています。まずは、アパレル店員が一番お金のかかる仕事の私服代金ですが、基本的には40%で購入する事が出来ます。その辺は満足していました。他には会社契約のリロクラブという会員専門のものがあります。資格を安く取れたり、ご飯屋さんが安く食べられたりといった会員カードです。勿論、旅行もそれで安く行けます。社員旅行もあります。その年によって異なりますが、基本的には沖縄が多かったです。

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ディーゼルジャパンはホワイト／ブラック？

かなりのホワイトだと思います。アパレルブランドでもかなり従業員も多いので、社内もきっちりしています。個人ノルマなどもありますがそこまで厳しいと思わないですし、緩いです。店長や役員からの厳しい言葉もあまりないですし、基本的には上の人やスタッフ全員と仲良い会社だと思います。残業もなかったり、勿論残業があったらお金はでます。