加藤商事の評判・口コミ

加藤商事への入社理由・志望動機

前職を退職後、職業安定所で就職を探していた時、役所発注の工事関係をしている今の会社に応募しました。職業的に安定していて、残業代・ボーナス・退職金ともに福利厚生がしっかりしており、生活の安定が出来ると思いました。工事に関しても経験者が少なく、これから技術を身に付けていくにもうってつけの企業と思いました。資格取得に対しての後押しも強い企業です。

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加藤商事での年収・給料：400～499万円

福利厚生面は安定しているのですが、年間を通して1回の昇給での金額の上りが非常に悪く、入社時から周りの同僚も含め、著しく給与が上がった事はありません。企業としての売り上げはあるので、役員の生活ぶりを見ていると対価が支払われているとは思えない部分が非常に強く感じます。技術的には所属部署の中で1・2位を争うほどですが、技術に対する評価は一切無いところも不満に感じる部分です。昨年より福利厚生俱楽部に加入はしましたが、そこにお金を使うなら直接の身入りに変えてほしいと思います。

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加藤商事のワークライフバランス

これからも仕事は広がる余地のある企業であり、コロナ渦の為に仕事が思うように入ってこない部分もあるので、これからに期待したいです。会社自体はこれからの発展に対しての業務計画も発表してくれたり、新たな工事分野の開拓も前向きであり、技術を身に付けられる事と金額的に考えると残業も苦にならないです。同期だった人も昇格していき、自分の未来にも多少なりとも期待もできるのでどちらともいえない状況ではあります。営業にもう少し注力してもらい、仕事を増やしていただきたいです。

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加藤商事の福利厚生

残業・ボーナス・退職金をきちんと払ってくれていると考えると、福利厚生はしっかり考えてくれていると思います。福利厚生俱楽部への加入で従業員に少しでも暮らしをよくするように働きかけていることは事実であり、そこは嬉しく思っております。互助会もあり、会社内でのボーリング大会等、従業員が少しでも楽しむ仕組みも考えてくれています。互助会費に使用方法についてはもう少し全員に恩恵があるように使ってもらいたいとも思っています。

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加藤商事はホワイト／ブラック？

残業・ボーナス・退職金の部分での福利厚生等の待遇はとてもしっかりしていると思います。残業に関しても、会社としては仕方ないと思っている部分もありますが、出来れば残業0にしたいと会社内でも働きかけており、健全な生活に関して役員がしっかりと考えてくれていることを感じます。これからも会社の発展に非常に期待が出来る企業です。