富士通コミュニケーションサービスの福利厚生ってどうですか？

最終更新日：2022/01/12

名無しさん

富士通コミュニケーションサービスの福利厚生はどうですか？具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（富士通コミュニケーションサービスの福利厚生）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、富士通コミュニケーションサービスの福利厚生に関連したコメントを表示しています。

富士通コミュニケーションサービスの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・コールセンター管理職・正社員

基本的な福利厚生は完備しており、普通に仕事・生活する上で不満はないレベルです。職場にはコンビニが常設されており、日中であればいつでも買い物が可能です。社内に複数の自動販売機が用意されており、飲み物から惣菜パン、お菓子まで日中以外でも購入することが可能です。無料で利用できるウォーターサーバーがあり、飲み物代を節約することが出来ます。業務時間内は利用不可ですが、喫煙室も用意されています。また、職場近くにスポーツジムがあり、利用の際は社員割が適用されます。

富士通コミュニケーションサービスの評判・口コミは？

富士通コミュニケーションサービスの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(男性)・オペレーター・準社員

社員同士での休日のイベント自由参加や商業施設が格安で泊まれたり、公共交通機関利用時の割引、レジャーランドの割引券、スポーツ観戦が無料でできたりとかなり手厚かったと思います。また社員の家族だけではなく、友人の分も割引として使える制度も一部あり、自分はかなり使わせて頂いておりました。今までの職場ではここまで整っている福利厚生はなかった為、やはり大手のグループ企業は待遇面は非常に厚いと思いました。

富士通コミュニケーションサービスの評判・口コミは？

富士通コミュニケーションサービスの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・営業サポート・契約社員

大企業で健康保険料が安かったです。休憩室も従業員が多いので広さがありましたし、ウォータークーラー完備で自動販売機も安く買えました。冷蔵庫や電子レンジもありました。事業所移転の前は、個人が使える買い物した物を冷やしておけるロッカーもありました。コロナ以前はイベントや食事会もあったそうなので、福利厚生に関しては良かったんじゃないかと思います。

富士通コミュニケーションサービスの評判・口コミは？

富士通コミュニケーションサービスの福利厚生に関するコメント

30代(男性)・技術職・正社員

大手グループ企業であるため、雇用に安定があり、福利厚生が良いです。また、コミュニケーションを取れる仕組みとして、トップダウンで情報が届く事もあり、自分の声が経営層にまで届く仕組みもあります。社員数が多く、資本金もあり、会社規模が大きいですので人と関わる数は限られますが、会社の名前にある通り、コミュニケーションを非常にうまく取れている会社だと思っています。

富士通コミュニケーションサービスの働きやすさ・評判は？

富士通コミュニケーションサービスの福利厚生に関するコメント

評価：★☆☆☆☆ ／ 30代(男性)・カスタマーサポート・契約社員

契約社員には保険以外に特に福利厚生が無く、最初から福利厚生は無いモノと捉えていました。しかし、準社員以上の親しかった人に話を聞くと、準社員以上になったとしても特に恩恵を受けることはなく、契約社員時と変わらないと言っていました。一応会社から半径2キロ以内の人には家賃保証などあると言われていましたが、あいにくと私は2キロ以内には住んでいなかったため、そのような福利厚生も受けておらず、しいていうならば交通費代のみ貰っていた状態です。

富士通コミュニケーションサービスの評判・口コミ

富士通コミュニケーションサービスの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・電話応対業務・派遣

残業代や休日手当ての全額支給はとてもよかったです。また、ボーナスもそんなに多くはないですが年1回あり、よかったと思っています。ですが、交通費は支給されておらず家賃補助もなかったため、交通費や家賃補助があるとすばらしいのになと思いました。もし交通費や家賃補助が難しいのであれば、北海道であれば冬季の暖房手当て等、あるととてもありがたい制度が導入されていないのは給与が高くなく一人暮らしの社員にとっては不満の原因でした。

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