関西電力は有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2021/02/03

名無しさん

関西電力では休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（関西電力の休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、関西電力の休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

関西電力の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・営業事務・正社員

私が入社してすぐに震災の影響から、福利厚生が大幅に減少されていきました。その中でも、関西各地に保養所というものがあり、社員であれば破格の値段で泊まったり、食事できる場所があったようです。しかし、旅行や保育、家のリフォーム（オール電化）の際に、年間で支給されるポイントから一部支払が出来るシステムや、営業所周辺に、単身寮や社宅が完備されていたり、電力労連には組合員が多いため、その理由で保険料がとても安く、社員特別の保険内容がありました。また、育児休暇に対応する内容も充実したものでした。

関西電力の評判・口コミ

関西電力の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・技術職

部署や勤務地、時期にもよると思いますが、主人の今の部署は土日祝は基本お休みで、残業も少なく休暇もとりやすそうなので満足しています。家族の用事や病院の付き添いなどの都合に合わせて、有給休暇を取得してもらえるのはとてもありがたく助かっています。お正月やゴールデンウィークには長期休みも取得できるので、ワークライフバランスは整っている方だと思います。ただ、部署が変わったり台風シーズンになると残業が増えることもあるので、「大変満足」ではなく「満足」を選択しました。

妻から見た関西電力の評判・口コミは？

関西電力の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・技術職

残業は毎月上限までして当たり前という世界です。残業した分だけ残業代がきちんと出るので、金銭面では問題ありませんが、朝7時から夜22時まで毎日働いていて、主人自身は大変そうです。休暇は積極的に取らなければいけないという社内の常識があるので、一生懸命取ろうとしていますが、いつでも取りたい日に取ることはできていないようです。しかし、冬期休暇、夏季休暇、大型連休など世間で休みとされるところはしっかり休めますし、そこの数日プラスして世間の人より長い休暇を取れる場合もあります。

妻から見た関西電力の評判・口コミは？

関西電力の休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・事務系

月初め以外は基本的に定時に帰宅してくれるので、二人でジョギングをしたり趣味を共有する時間が平日にも取れるので会社のワークライフバランスにはかなり恵まれていると思います。しかし、台風や地震など停電の可能性が高い自然災害が起きると、復旧から安定するまでは残業が続いたりします。特に、梅雨から夏にかけては台風シーズンということもあり帰宅時間が長くなりがちになります。逆に台風シーズンさえ乗り切れば休暇などもかなり取りやすくなり旅行などにも出かけられます。

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関西電力の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・電気設備設計

残業は月に平均で３０時間程度でしょうか。サービス残業は国から厳しく制限されているため、一切ありません。休暇は比較的自由に取得することができます。大企業であるため、そのあたりが非常に満足している点になります。震災の後も社宅などの福利厚生は、他社に比べればしっかりしている方だと思います。ワークライフバランスとしては激務では無く、収入もそれなりにあるためとても満足しています。残業が１００時間を超える会社も多数ある中で、非常に恵まれた環境であると思います。

妻から見た関西電力の評判・口コミは？

関西電力の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・技術系

主人の今の部署での仕事の残業は月に平均40時間程度はあるように思います。立場的に責任のある仕事も多く、日によっては夜遅くまで残業していることもあるので、本人の疲労を考えると改善してほしいです。今は発電所勤務なので、月2回程度の泊まりの宿直があることも不満な点です。しかし、休暇に関しては土日祝日は確実に休むことができているし、月に1日は有給が取れたりと、とても満足しています。年末年始や夏季休暇もあるため、遠出の旅行にも行けるのでとても嬉しいです。

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関西電力の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・技術者

残業は時々ありますが、日をまたぐようのなことは無く、1.2時間程度で帰って来るので子供との時間もありますし、休暇も事前に申請すれば余程のことがない限り受け入れていただけます。ですので子供との時間が十分に確保出来るし、子供をお風呂に入れてもらったり面倒を見て貰っている間に家事等を済ますことができるのでとてもありがたく思っています。たまに休日出勤等はありますが、事前に教えてもらえるので、予定も立てやすく助かっています。

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関西電力の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 40代後半(男性)・変電所保全

残業は多い部署も存在しているようですが、主人の職場では、月平均２０時間くらいです。確かに台風襲来があれば緊急呼び出しや会社にて待機も発生しますが、それに伴う深夜帯の特労扱いについてもきっちり支払われていますので、問題ありません。休暇については年間２０日間与えられ最大４０日間もストックすることができます。休暇を取得しづらい時期もあるようですが、事前に報告しておけば特に問題ありません。また半日休暇もありますので、ちょっとした用事があれば手軽に取得できます。

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関西電力の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・技術職

有給休暇が取りやすい職場で、会議や出張などがない限りは自由に休暇をとることができます。フレックス制度や、男性社員の育児休暇の取得率の向上に力を入れているようで、子育てに参加しやすい環境だと思います。休日出勤も個人の判断で行われていて、強制されることはありません。ただ、急な飲み会が多く、部署によっては残業もかなり多いため、夜の帰宅時間は遅い傾向にあります。子どもに会える時間に帰ってきてほしいのですが、帰宅時間が22時を超えることも多く、少しだけ不満に感じています。

妻から見た関西電力の評判・口コミは？

関西電力の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・技術職

完全週休2日、休みは暦通りです。給料も安定していますし、子供がいても生活に余裕があるからです。平日の休みもとりやすく、子育ても手伝ってもらえますし、休みの日に旅行へ行ったり、自由に使えるお金もあります。

妻から見た関西電力の評判・口コミは？

関西電力の休暇・有給に関するコメント

30代(男性)・経理・正社員

労働組合の力が強かったので、有給休暇は取りやすい環境にありました。たとえば、突然飲み会の予定が入り、深酒をしそうだと予想されるとき、次の日の仕事が立て込んでいなければ、上司に相談して次の日に休むというようなことも可能でした。また、社宅や寮もあり、家賃は市況価格の半分から３分の１程度でした。福利厚生のためのカフェテリアポイントなどもあり、ベビーカーの購入や家族旅行にも使うことができるなど、福利厚生面としては相当良いほうだったと思います。

関西電力の働きやすさ・評判は？