かんぽ生命保険は有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2020/08/19

名無しさん

かんぽ生命保険では休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（かんぽ生命保険の休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、かんぽ生命保険の休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

かんぽ生命保険の休暇・有給に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・営業・正社員

残業は全くといっていいほど、ないです。現時点の本社はかなり忙しいようですが・・・。始業時間の15分前からしか入室ができず、終業時間から15分以内に退室しなければいけません。入退室は、ICカードの社員証で管理されているため、時間も正確です。逆にその時間に向けて急いで仕事を片付けなければならないというのは、贅沢な悩みかもしれません。管理者も含めて有給休暇も非常に取りやすい職場です。むしろ取らないと怒られるレベルです。

かんぽ生命保険の評判・口コミ

かんぽ生命保険の休暇・有給に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 30代後半(男性)・渉外担当

休みはしっかり取れます。土日祝が休みなので子供の学校行事や子供会等にもきちんと出れます。たまに休日出勤がありますが多くはありませんし、手当も出ます。むしろこの休日出勤がわずかながらの給料アップに繋がっております。普段の残業はあまり多くありません。入社早々に急な遠方でのお葬式に出なきゃいけなくなった時も４日程度の休みを快くもらえました。不満なのは飲み会が多く、そこにお金を多く取られます。安いお給料が毎週のようにある飲み会に消えてしまいます。

妻から見たかんぽ生命保険の評判・口コミは？

かんぽ生命保険の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・事務系管理職

まずは、有給休暇、子の看護休暇等が非常に取りやすく、10日以上余った有給休暇は、次年度に計画休暇として、強制的に消化させられるので、休みの計画が立てやすいので、家族としては非常に助かっています。そして、男性の育児休業取得にも積極的です。第二子の産後、2週間ほどの育児休業を取得しましたが、出世や職場内の居心地には何の影響もなかったようです。また、部署にもよりますが、残業は少なめで、1ヶ月に30時間以下がほとんどなので、育児を協力して行っています。

妻から見たかんぽ生命保険の評判・口コミは？

かんぽ生命保険の休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 40代前半(男性)・事務職

前述した通り、残業や休日出勤ははほとんどせずに定時退社で帰れることが多いです。そして、男性でも産休を取りやすく、しっかり1年間とる人もいるのだそうです。有給もしっかり消化できるのも魅力的だし、子供がまだ小さいので主人が家にいてくれることが多いのは本当に助かります。社宅も会社の近くにあるため通勤時間も短くて良いですし、お金持ちではないかもしれませんが、しっかりお給料もいただける上に家族との時間も確保できる、素敵な会社だと思っています。

妻から見たかんぽ生命の評判・口コミは？

かんぽ生命保険の休暇・有給に関するコメント

20代(女性)・内務事務・正社員

比較的お休みは取りやすい職場だと思います。配属される部署によって土日出勤もありますが、基本的に有給休暇は取るものと上が考えているので、有給消化が全くできないということはありません。また、前年度に取得できなかった有給は、次年度に必ず消化しないといけないのでお休みは必ず取れます。また残業時間も３時間までと決まっているので、多く残業をすることはありません。また、水曜日、金曜日を定時退社日と決めてあまり残業をしないようにしているので、仕事終わりの時間を自由に使えることができます。ただ、本社に配属されると残業時間は大幅に増えます。

かんぽ生命保険の働きやすさ・評判は？