ビックカメラの残業・定時後の時間外労働は？

最終更新日：2022/02/17

名無しさん

ビックカメラの残業の実態はどうですか？定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（ビックカメラの残業）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ビックカメラの残業に関連したコメントを表示しています。

ビックカメラの残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(男性)・販売・アルバイト・パート

残業を見直す制度を入れておきながら到底こなしきれない業務量の為、残業が行われるという状態が常態化しています。体育会系の気質があり、人が少ない状態を根性論的に乗り切ろうという雰囲気があります。その為、幹部クラス以上と平社員・アルバイトとの間に温度差があり、アルバイトにも社員の業務を振られることもあり常に忙しい状態です。

ビックカメラの評判・口コミは？

ビックカメラの残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代後半(男性)・販売

ビックカメラは主任や店長代理、店長、その上の係長や部長などの役職に昇級していかないとお給料があがっていかないシステムとなっています。雰囲気的には体育会系な感じがしていて、残業もよくしていますがしっかり残業代も出ます。基本給が高くないので満足とまではいきませんが、ボーナスもしっかりと出ますし、お休みもしっかりあるので妥当な金額かとは思っています。

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ビックカメラの残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(男性)・販売員・正社員

最小人数で売り場を回していることも多く、開店から閉店まで仕事をしているのが慢性化していました。残業代に関しては1分単位での支給だったため不満はないですが、ベースとなる基本給が低く設定されていたので業務量に見合った給与を貰っている感覚は薄かったです。同期よりも運良く昇進は早かったですが、一般社員よりも責任は3倍ほど重くなったのにもかかわらず、給与に関しては5,000円程度の昇給だったため、本音を言えばもう少し昇給幅が広ければ一般社員から責任者になりたい社員も増えるのではないかと感じていました。

ビックカメラの評判・口コミは？

ビックカメラの残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 40代(男性)・事務職・正社員

販売だけでなく様々な業務があり、給与以上に業務内容が超過しているので支給されている金額は少ないと考えています。一人当たりの業務量が営業担当より事務職の方が多く、サポート部門側がパワーバランス的に弱いため、給与面に関して意見が吸い上げられていないのではと思います。また、基本給が低く残業代を支給している給与形態なので、マネー計画が立てられないのが不満です。同年代の他業種の友人たちと比較しても年収や月収はだいぶ少ないと思います。

ビックカメラの評判・口コミ

ビックカメラの残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(男性)・販売職・正社員

基本的に売り場を作るのは社員の仕事なのですが、大幅に変更する場合には遅番の社員が夜遅くまで残り作業をし、途中から夜勤の社員に交代するという事がありいました。また、遅番であった社員は翌日の早朝に出勤し、夜勤の社員と交代し、前日の作業の続きを行い、売り場を完成させるというスタイルでした。その為、充分な睡眠が取れないという場合がありました。反面、残業代に関しては1分単位でしっかりと加給されるので、その点には満足していました。

ビックカメラの評判・口コミ

ビックカメラの残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・販売職・正社員

お客様相手の仕事は、時間通りに事が進まないことが多いです。仕事内容として、バックヤードの仕事もかなり多いので、残業をしなければならないのは致し方ないです。最近では、会社の方針として極限まで残業時間のカットをすることになっているので、だらだらと仕事をせず、効率アップが図れています。シフト制ですが平日休みがほとんどで、大型連休を外しての休みが取れるので、渋滞や混雑に巻き込まれることなく過ごせるのがメリットです。

ビックカメラの評判・口コミ

ビックカメラの残業に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 40代(男性)・物流・正社員

給与は他業種と比較しても平均的かと感じますが、残業や資格手当等も明確であり不満を感じる点はありませんでした。特に年功序列などではなくしっかりとした評価制度もでてきており、働きやすさと評価を適切にして頂けるような組織形態になり、かなり理想的な体制だと組織の中で感じました。少し残念な点としては、残業が少なくなる分当然ですが、残業ありきで給与総額と考えていた額面が少なくなる点です（残業が少ない点としては、企業としては良い事だと思います）

ビックカメラの評判・口コミ

ビックカメラの残業に関するコメント

40代(女性)・販売員・アルバイト・パート

正社員は全国の人事異動があるためパートという形で働いていましたが、年収は別として月の給料を時給に換算すると正社員よりもパート高い。しかもパート、アルバイトにも夏冬のボーナスが支給されます。交通費もきちんと支給されましたし、売り上げに対しての手当ても支給された事があります。繁忙期の勤務延長に対してももちろん残業代も出ます。

ビックカメラの働きやすさ・評判は？

ビックカメラの残業に関するコメント

30代(女性)・販売・正社員

そのときの直属の上司の考えにも左右されますが、家庭のない社員ばかりサービス残業を求められたり、休みの希望は上司や先輩優先で平等でなかったりします。また、昔の体育会系気質のような社員が多いので、不調や不満を訴えても「耐えろ」と根性論で返されることも多いです。

ビックカメラの働きやすさ・評判は？

ビックカメラの残業に関するコメント

20代(男性)・販売職・正社員

東証一部上場企業という事もあり、残業管理などは徹底されています。１週間や１ヶ月単位での管理はもちろん、１日単位での管理さえされています。長時間残業をしていると、幹部社員より声をかけられます。また、残業代も１分単位で支払われます。管理面がしっかりしているという点はホワイト企業としてもっとも大事な点かと思います。

ビックカメラの働きやすさ・評判は？