NTT東日本サービスの福利厚生ってどうですか？

最終更新日：2020/07/30

名無しさん

NTT東日本サービスの福利厚生はどうですか？具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（NTT東日本サービスの福利厚生）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、NTT東日本サービスの福利厚生に関連したコメントを表示しています。

NTT東日本サービスの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・企画総括・契約社員

様々な娯楽施設のチケットが格安で購入できたり、格安でスポーツジムに通えたり、映画の割引チケットがコンビニエンスストアで発券できたりと、大変満足しています。更に今年からは契約社員でも人間ドッグに無料で申し込むことができるようになりました。今までは健康診断で血液検査もないような状態だったのに、今年になってから大きく改善したと思います。一時期転職を考えていましたが、福利厚生の内容で踏みとどまって現在に至ります。

NTT東日本サービスの評判・口コミ

NTT東日本サービスの福利厚生に関するコメント

40代(女性)・インストラクター・契約社員

福利厚生の面で、まず社員以外にも食事手当で３，５００円毎月支給されます。有給休暇取得率も１００パーセントで１時間単位から取得可能です。突然の休みも有給にあてることができますので、万が一遅刻しても有給があれば有給にあてることができます。出産・育児休暇もきちんと取れ育児休暇も最長１年いまで延長できる様です（私は取得したことがありませんが…）また育児休暇明けも短時間勤務も可能の様です。病気休暇・介護休暇も同様に取得でき、同じ様に場合によっては短時間勤務もできます。

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