ワシントンホテルの福利厚生ってどうですか？

最終更新日：2020/07/30

名無しさん

ワシントンホテルの福利厚生はどうですか？具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（ワシントンホテルの福利厚生）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ワシントンホテルの福利厚生に関連したコメントを表示しています。

ワシントンホテルの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・フロント業務・契約社員

正直ホテル業界は皆ブラックだと思っていましたが、実際に働いてみると拘束時間は長いものの休みが他の仕事より多く確保できるし、サイクルさえ慣れてしまえば全然問題ないと思います。基本給に深夜手当と残業代もちゃんと出るし、その他の福利厚生も契約社員とはいえ結構ちゃんとしていると感じられるので満足しています。何より、一緒に働く方々がいい人達が多いのでそこがまたホワイト企業だなと思える理由だと思いました。

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ワシントンホテルの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・フロント・契約社員

先述した通り残業がないところが大きな理由です。また、今までは残業をしても15分たたないと残業代が出ませんでしたが、最近は１分経ったら残業代が発生するようになりました。自分の仕事が終わっていれば残業がない、さらに残業になったとしても１分から残業代が発生するという事で、残業に関しては非の打ち所がありません。また、ホテルのフロントはノルマ等がありませんので、その点で上司に怒られることはありません。また、福利厚生もしっかりしていると思います。有給が自分の好きな時に好きなだけ取れるようになったら文句の付け所がありません。

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