会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2022/02/08
名無しさん
ダイキン工業でパワハラはありますか?実際に勤めている方、教えてください。
あります。日常では近年の社会の目もありハラスメント教育は行われ企業として無くす事に努力はしています。しかし,一方で上位クラスの人事については、退職した元役員級が今は単なる社友にも拘らず強く口を出し裏で人事を采配振るっています。担当本部長も人事もその意向に平身低頭。なすがまま。残念な会社です。その社友に睨まれ退職した社員を何人か見て来ましたし、睨まれると身の振り方も考えた方がいいと思います。それを許す会社そのものの体質もおかしいと感じています。
サービスマーケティンググループの内勤架電営業の派遣社員です。月末になると社員からのノルマ達成の圧力がキツくて精神的に辛いです。顧客リストから架電する先を精査するのに、1件1分、60分で60件のノルマ。そして、顧客への見積もり提出は〇件/日と人により差がありますが、月末近くで達成できていないと社員とSVから「何故できない!」「いつできる?!」と詰め寄られます。派遣求人にノルマは無いって書いてあったのに、契約書にも書いてないのに。毎日、責められます。これってパワハラ? ちなみに男性社員と飲みに行くと評価が上がるように便宜をはかってもらえます。セクハラもあり?
西SMGのお局SVヒステリー、怖いです。 誰も逆らえない。正社員も見て見ぬふりで助けてくれない。ターゲットにされたら、早口の恫喝で反論もできない。男性には甘く、仕事のデキる女性にはキツイ態度。ヒステリーの嵐は、頭を低くして、過ぎるのを待ちます。 ヒステリーを収める為に、大人な周りがお局に謝罪して落着させます。で、お局は益々つけ上がる。 いつまで続くのかな〜。労働基準法監督署に報告しちゃうぞ〜。
サービスマーケティンググループの内勤営業。 SVと呼ばれる古株派遣スタッフのパワハラが目に余ります。 派遣としてしか働いた経験が無いようで、コンプライアンス研修を受けていません。今のご時世に『言ってはいけない』『してはいけない』コトがわかっていない。 パワハラ発言や行動を繰り返しては、苦情報告されています。 が、何がいけないのか、本人は理解しておらず、注意されたことに対して納得いかずに人前で文句タラタラ。 いつも自分が正しいと思っているのと、後から入社したスタッフの成績が良いので立場を奪われる焦りから、更にパワハラという悪循環。 原因は、パワハラするような人物にSVを任命しているダイキン工業という会社ですね。危機感なし。
パワハラは普通に行われている。最近,気づいて,懸命にパワハラ教育している感じでしょう。部門によるが,海外関係は、フラット,国内の本社関係は最悪でしょう。特に役員以上は、何様のような人もいる。かなり気をつけた方が良い。 中小企業の成り上がり感は脱したていない。人間的につまらん,役員も多い。と思う。
サービス部ですが、体育会系企業でパワハラバリバリです。 むしろ軍隊と言った方が良いかも? 入社されるならご愁傷様。 リクルート再開されるか、5年程我慢してパイプを作り、関連ホワイト企業へ転職されるのをお勧めします。
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ダイキン工業のパワハラ事情に関連したコメントを表示しています。
評価:★★★☆☆ / 30代(男性)・システムエンジニア・正社員
大企業のため、良くも悪くも一挙手一投足が注目されるような会社です。長時間労働やパワハラ問題などにはかなりシビアに対応をしています。私自身は、長すぎる残業や上司からのパワハラには特に悩んでいません。しかし、自分のこれまでのキャリア形成には不満を持っています。働く場所を選べない状況で、言われたところに行ってその時の自分のできる最善を尽くしてきました。しかし、入るところがいつも火がついている場所ばかりなので、思うように実績に結びつかず、また技術も身についてきませんでした。もっとスキルを身につけられて、実績も積み重ねられる職場が良かったと常々感じています。
評価:★★☆☆☆ / 20代後半(男性)・研究開発職
対外的にアピールしている印象に見合わないように思います。実際は残業ばかりでパワハラ等も多く、精神を病んで休職・退職される方もいらっしゃるようです。会社として是正することがない限りは、ブラック企業だと思っています。
評価:★★★☆☆ / 40代前半(男性)・工場勤務
残業なし、休みはカレンダー通りなので本人にとっては理想的なようですが、主婦の身からするともう少し働いてもらいたい気持ちはあります。休日出勤をすれば手当が出るなど、稼ぎたい人はもう少し収入を上げられるような制度にしていただけたらありがたいです。社員同士の仲は良く、今時多いパワハラの上司やいじめなどはないようで、プライベートでもよく一緒に出かけたりして職場の雰囲気はとても良さそうで本人は居心地がいいそうです。
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あります。日常では近年の社会の目もありハラスメント教育は行われ企業として無くす事に努力はしています。しかし,一方で上位クラスの人事については、退職した元役員級が今は単なる社友にも拘らず強く口を出し裏で人事を采配振るっています。担当本部長も人事もその意向に平身低頭。なすがまま。残念な会社です。その社友に睨まれ退職した社員を何人か見て来ましたし、睨まれると身の振り方も考えた方がいいと思います。それを許す会社そのものの体質もおかしいと感じています。
サービスマーケティンググループの内勤架電営業の派遣社員です。月末になると社員からのノルマ達成の圧力がキツくて精神的に辛いです。顧客リストから架電する先を精査するのに、1件1分、60分で60件のノルマ。そして、顧客への見積もり提出は〇件/日と人により差がありますが、月末近くで達成できていないと社員とSVから「何故できない!」「いつできる?!」と詰め寄られます。派遣求人にノルマは無いって書いてあったのに、契約書にも書いてないのに。毎日、責められます。これってパワハラ?
ちなみに男性社員と飲みに行くと評価が上がるように便宜をはかってもらえます。セクハラもあり?
西SMGのお局SVヒステリー、怖いです。
誰も逆らえない。正社員も見て見ぬふりで助けてくれない。ターゲットにされたら、早口の恫喝で反論もできない。男性には甘く、仕事のデキる女性にはキツイ態度。ヒステリーの嵐は、頭を低くして、過ぎるのを待ちます。
ヒステリーを収める為に、大人な周りがお局に謝罪して落着させます。で、お局は益々つけ上がる。
いつまで続くのかな〜。労働基準法監督署に報告しちゃうぞ〜。
サービスマーケティンググループの内勤営業。
SVと呼ばれる古株派遣スタッフのパワハラが目に余ります。
派遣としてしか働いた経験が無いようで、コンプライアンス研修を受けていません。今のご時世に『言ってはいけない』『してはいけない』コトがわかっていない。
パワハラ発言や行動を繰り返しては、苦情報告されています。
が、何がいけないのか、本人は理解しておらず、注意されたことに対して納得いかずに人前で文句タラタラ。
いつも自分が正しいと思っているのと、後から入社したスタッフの成績が良いので立場を奪われる焦りから、更にパワハラという悪循環。
原因は、パワハラするような人物にSVを任命しているダイキン工業という会社ですね。危機感なし。
パワハラは普通に行われている。最近,気づいて,懸命にパワハラ教育している感じでしょう。部門によるが,海外関係は、フラット,国内の本社関係は最悪でしょう。特に役員以上は、何様のような人もいる。かなり気をつけた方が良い。
中小企業の成り上がり感は脱したていない。人間的につまらん,役員も多い。と思う。
サービス部ですが、体育会系企業でパワハラバリバリです。
むしろ軍隊と言った方が良いかも?
入社されるならご愁傷様。
リクルート再開されるか、5年程我慢してパイプを作り、関連ホワイト企業へ転職されるのをお勧めします。
ピックアップコメント(ダイキン工業のパワハラ事情)
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ダイキン工業のパワハラ事情に関連したコメントを表示しています。
ダイキン工業のパワハラ事情に関するコメント
評価:★★★☆☆ / 30代(男性)・システムエンジニア・正社員
大企業のため、良くも悪くも一挙手一投足が注目されるような会社です。長時間労働やパワハラ問題などにはかなりシビアに対応をしています。私自身は、長すぎる残業や上司からのパワハラには特に悩んでいません。しかし、自分のこれまでのキャリア形成には不満を持っています。働く場所を選べない状況で、言われたところに行ってその時の自分のできる最善を尽くしてきました。しかし、入るところがいつも火がついている場所ばかりなので、思うように実績に結びつかず、また技術も身についてきませんでした。もっとスキルを身につけられて、実績も積み重ねられる職場が良かったと常々感じています。
ダイキン工業の評判・口コミは?ダイキン工業のパワハラ事情に関するコメント
評価:★★☆☆☆ / 20代後半(男性)・研究開発職
対外的にアピールしている印象に見合わないように思います。実際は残業ばかりでパワハラ等も多く、精神を病んで休職・退職される方もいらっしゃるようです。会社として是正することがない限りは、ブラック企業だと思っています。
妻から見たダイキン工業の評判・口コミは?ダイキン工業のパワハラ事情に関するコメント
評価:★★★☆☆ / 40代前半(男性)・工場勤務
残業なし、休みはカレンダー通りなので本人にとっては理想的なようですが、主婦の身からするともう少し働いてもらいたい気持ちはあります。休日出勤をすれば手当が出るなど、稼ぎたい人はもう少し収入を上げられるような制度にしていただけたらありがたいです。社員同士の仲は良く、今時多いパワハラの上司やいじめなどはないようで、プライベートでもよく一緒に出かけたりして職場の雰囲気はとても良さそうで本人は居心地がいいそうです。
妻から見たダイキン工業の評判・口コミは?