NTTファイナンスの福利厚生ってどうですか？

最終更新日：2021/01/27

名無しさん

NTTファイナンスの福利厚生はどうですか？具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（NTTファイナンスの福利厚生）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、NTTファイナンスの福利厚生に関連したコメントを表示しています。

NTTファイナンスの福利厚生に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 30代(女性)・事務職・契約社員

最初は福利厚生も使うのが楽しみでした。確かに有給休暇は派遣社員の時とは比べものにならないほど多くなったので嬉しかったです。派遣社員は1日か半日休暇しか取れませんでしたが、契約社員になってからは時間休暇が取れるようになったので、朝1時間遅れてくる、帰り1時間早く帰る、などが出来ました。休暇を取りにくい環境でもなかったので、そこは良かったと思います。ただ仕事がとても忙しくなり、自分しかできない仕事も多くなったので、結果的にあまり福利厚生は使えませんでした。

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NTTファイナンスの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・事務・契約社員

古い会社なので、ベンチャー企業のような自由さはありませんが、福利厚生がしっかりしていて組合も大きいので働きやすい会社かと思います。ダイバーシティや環境、SDGsやボランティアにも取り組んでおり、社会的にも影響力がある会社かと思います。女性の社会進出や子育て休暇などにも積極性に取り組んでいるように思えます。

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