アサヌマコーポレーションの育休制度はどう？働きながら子育ては可能ですか？
最終更新日：2020/07/30
名無しさん
アサヌマコーポレーションの育児休業制度はどうですか？アサヌマコーポレーションで働きながら子供を育てることはできるのでしょうか？男性・女性それぞれの立場から意見が聞きたいです。
アサヌマコーポレーションの基本情報
- 会社名：アサヌマコーポレーション株式会社
- 本社所在地：〒164-0014 東京都中野区南台3-37-19
- 設立：1952年4月
- URL：http://www.asanuma-corp.co.jp
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ピックアップコメント（アサヌマコーポレーションの育児休暇制度）
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、アサヌマコーポレーションの育児休暇制度に関連したコメントを表示しています。
アサヌマコーポレーションの育児休暇制度に関するコメント
評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・研究・正社員
家賃手当をいただけるところが一番ありがたい福利厚生だと思いました。上限はあるものの、8割ほど出していただけるので、社員は結構しっかりした家に住んでいる印象です。あとは、スポーツジムの割引（法人会員になれる）や、ディズニーランドの割引などがあります。また、女性の多い会社なので、生理休暇や産休、育休も取りやすい環境だと思います。社食等はなく、この会社ならではの部分はありませんが、ありがたいところはいくつかあります。
アサヌマコーポレーションの評判・口コミアサヌマコーポレーションの育児休暇制度に関するコメント
評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・研究開発・正社員
化粧品の研究開発ということで、化学系の研究開発ができるのではないかと思い、選びました。女性の比率が高く、女性の管理職の方も多数活躍されている点も魅力的でした。また、産休育休時短勤務の制度がしっかりしており、実際に利用されている方が複数いらっしゃるというのもポイントでした。単身の方には家賃補助も充実しているので、良いのではないかと思います。
アサヌマコーポレーションの評判・口コミ