ユアテックは有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2020/08/19

名無しさん

ユアテックでは休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（ユアテックの休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ユアテックの休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

ユアテックの休暇・有給に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 20代後半(男性)・技術職

お盆や正月休みなどはいつもよりは少し長めの休み（３日～７日程度）をいただいています。ただ、現場勤務の技術職のため普段はとにかく休暇が取りづらいようです。有給休暇は良くて二か月に一回程度で、毎週土曜日はほぼ必ず仕事で日曜日しかまともな休みがありません。たまに有給休暇を取得しても一日に何件も仕事関係で電話がかかってきます。しかも一定の残業時間を超えると規則にひっかかるようで、タダ働きはしょっちゅうです。

妻から見たユアテックの評判・口コミは？

ユアテックの休暇・有給に関するコメント

30代(女性)・事務・契約社員

平日に連続して出勤するとどうしても体力面で疲れが出てきてしまうため、週末にまとまった連休が取れるというのは嬉しいですし、仕事のモチベーションアップにもつながりました。当然、社内の方とは休日が同じなので、仲の良い方達と週末には飲みに行って日頃の鬱憤を晴らすことができたり、家族や友人も土日休みが多いため予定が合わせやすかったです。

ユアテックの働きやすさ・評判は？

ユアテックの休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 40代前半(男性)・施工管理業務

会社としては、積極的にワークライフバランスの施策を行っているようですが、従業員の役職や職種によってばらつきがあるように感じます。残業については、繁忙期は毎日のように朝早く帰りも遅くなります。残業は自己申告によるところもあるようですが、働いた分を丸々付けれないようです。近年、世間で働き方改革の動きが活発になり、夫の会社では、月80時間が上限となり、これ以上残業することができなくなりました。繁忙期はこれ以上働いてるんじゃないかと思います。でも、繁忙期以外は、比較的休暇を取れますし、家族の事情での休暇取得も比較的取りやすいようです。

妻から見たユアテックの評判・口コミは？

ユアテックの休暇・有給に関するコメント

40代(女性)・総務事務・正社員

家族の事情により、介護休暇や早退、遅刻をしなければならない状況になりましたが、休暇を取りやすい職場風土であったため、躊躇せずに休暇を申請し取得することができました。急きょ早退することが多くあったのですが、職場の方は、文句も言わず、「早く帰りなさい！」と言ってくださり、頭の下がる思いでした。担当していた業務についても、同じ部署の方が、快く引き受けてくれたため、安心して休暇等を取得することができました。

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