東ソーは有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2020/08/19

名無しさん

東ソーでは休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（東ソーの休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、東ソーの休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

東ソーの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代後半(男性)・製造部門

残業に関しては会社が軌道に乗ってる証拠のようなものだと感じているので、その辺は理解してるつもりです。少し、その日に残業と知らされるので、予定組むのが難しい時はあります。けれど、残業のある日は大抵次の日が連休の人ときちんとローテーションされてるので、体の面でも整えやすいシフトになっていると思ってます。休暇の取りやすさはその日の人数の関係でどうしても取れない時もあるけれど、早めに申請したら大体きちんと休んでくれるのでしっかりしてる所だと感じております。

妻から見た東ソーの評判・口コミは？

東ソーの休暇・有給に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・営業

残業はとても多いです。私の旦那は営業職である為飲み会も多いので、そのせいでしわ寄せがきているのかもしれませんが‥しかし旦那以外の社員さんもやはり残業はしているそうです。よって平日は顔を合わせる事がほとんどありません。私にとっては何ら支障はないのですが、子供にとっては少し寂しいかもしれません。土日祝日は基本休みですが、仕事が終わらずたまに出勤しています。休みは比較的に取りやすく、リフレッシュ休暇やフレックス等も自由に取れる為とても助かっています。

妻から見た東ソーの評判・口コミは？

東ソーの休暇・有給に関するコメント

20代(女性)・経理・正社員

仕事はルーティンワークが多く、マニュアル、教育体系や業務体制が整っているため基本的に残業はなく定時で帰宅できます。飲み会も歓送迎会が年２，３回ある程度で業務時間外の自由度が高いです。またフレックス制度があり、コアタイムもないため出社時間、退社時間を自由に調整できます。繁忙期に残業した分、閑散期に定時前に帰宅したりという働き方をしている方もいます。有給も取得率をあげようと会社が取り組んでいるため、比較的とりやすいです。私のいた部署では月１ペースでみなさん有給を取得していました。またGW、お盆、年末を除いて５日連続休暇取得を推進するリフレッシュ休暇制度があり、毎年みなさんリフレッシュされていました。

東ソーの働きやすさ・評判は？