UBASE JAPANは有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2020/08/19

名無しさん

UBASE JAPANでは休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（UBASE JAPANの休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、UBASE JAPANの休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

UBASE JAPANの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 40代(女性)・カスタマーサポート・正社員

子供がいる職員に対しては、例えば高校の学費の50％補助や大学の入学金の支援などがあるのでとても助かります。また、結婚した社員に関しては、有給とは別に休暇が7日間出るので十分な休暇を取ることが出来るかと思います。基本の各種社会保険加入に加入しているので安心です。更に育児休暇後も職場に復帰する人が多いので、復職しやすい環境が整えられているようです。しかしながら、交通費の補助がないので、毎月自己負担で出勤しなければならないのは大きな負担になります。

UBASE JAPANの評判・口コミ

UBASE JAPANの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・カスタマーサービス・正社員

手取りはインセンティブにもよりますが、週休2日で1日8時間勤務、残業はほぼなしで毎月250万ウォン程度(25万円程度)でした。韓国は日本よりも物価が安いため充分な生活ができます。韓国の様々な求人を見ましたが、他の企業はもっと基本給も安く、休みも少ないようでした。仕事内容はかなり大変な仕事ですが、毎月貯金もできたので給料面では満足しています。正社員でしたがボーナスはなかったので、ボーナスがあればとても満足でした。

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