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三井物産の評判・口コミ

このページでは、三井物産の従業員・元従業員・奥様から投稿いただいた口コミ情報を掲載しています。三井物産の年収やボーナス、福利厚生、ワークライフバランスなどの評判をチェックしてみましょう。

最終更新日:2020/11/17

口コミ一覧
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※画像は各企業HPより引用しております

  • 勤務先:三井物産
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:営業
  • ステータス:現在も在籍している
  • 評価:★★★★☆
公開日:2020年9月18日

三井物産への入社理由・志望動機

三井物産の志望理由:給与がよく安定している会社だから

日本企業の中でも上位にあたる三大商社の一つと言われており、給与が高く安定しているというのが一番の理由です。そのほかは、一つの会社で色々な仕事に携われるチャンスが他の会社よりも多いと思ったのも、選んだ理由の一つです。賞与に関してはとても満足度が高く、他の会社よりもかなり高い水準なのではないかと思います。


三井物産での年収・給料:600~699万円

年収への満足度:満足

年次が低いので、正直とても良いとは言えません。しかし、他の会社と比べれば良いとは思います。おそらく勤続年数が長くなれば長くなるほど、給与体系は良くなっていき満足度も高くなると思います。少し不満に感じる点といえば、住宅補助が出ない点です。実家に住む人は良いですが、若手が一人暮らしする際には金銭的に厳しくなる部分はあると思います。福利厚生にもっと力を入れてくれるのはいいですが、住宅補助などの当然なことをやってほしいと思います。


三井物産のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:どちらでもない

正直とても良いとは言えません。仕事を優先させなければいけない風潮はないとは言えませんし、特に若手がプライベートを優先させるのは難しいのが現状だと思います。また、所属する本部や部などの風潮によっても差があるのが現状で、プライベートを尊重する上長であれば下も優先しやすく、そうでないと難しいという上の人間によって大きく影響される部分もあると思います。古い会社なので仕方ないとは思いつつ、脱却すべきだと思います。


三井物産の福利厚生

福利厚生の満足度:不満

最低限の福利厚生はあるが、満足できるほどの福利厚生ではないと思います。ゴルフなど、接待をする上の人間にしか得がない福利厚生があったり、若手からすると残念でしかありません。若手から特に要望が多いのは、住宅補助なのではないでしょうか。社宅や寮があるからないのかもしれませんが、寮は入っていられる期間が決まっており、住宅補助はマストで導入すべきだと思います。歳を取った上の人間で決めるのではなく、社員からの意見を吸い取るべきだと思います。


三井物産はホワイト/ブラック?

三井物産はホワイト?ブラック?:ホワイト企業

素直にホワイト企業を選べるわけではなく、ブラック企業とは言えないと思ったので、ホワイト企業を選択しました。残業自体は多いですが、しっかり上長からの承認を得てお金が支払われているので、サービス残業はないです。また、体調が優れない時は休みやすいですし、夏季休暇もしっかり取るように推進されています。よって、どちらかと言えばホワイト企業だと思います。

  • 勤務先:三井物産
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:営業企画
  • ステータス:現在も在籍している
  • 評価:★★★★☆
公開日:2020年9月7日

三井物産への入社理由・志望動機

三井物産の志望理由:給与や安定感が良いから

安定感が高いということを今回のコロナ騒動で強く感じました。このコロナ禍であっても給与が下がることはなく、仕事が減ることもなく、ボーナスも通年通りの額が支給されました。給与体系については、家賃補助が出ないのが苦しいところではありますが、水準よりは高く、かつ今後勤務年数が増えれば給与はどんどん上がっていくと期待しています。


三井物産での年収・給料:600~699万円

年収への満足度:どちらでもない

現在の給料ではまだまだ生活が苦しい面があるからです。一人暮らしで都内となると家賃が高くなり、固定費も合わせて払うのが非常に困難です。切り詰めた生活が今は必要なため、この評価にしています。ただし、年次が上がるにつれて給料も上がっていきボーナスも増えるため、年次が上がれば満足度も比例して上がっていくのではないかと想像しています。家賃補助があるとなお良いので、今後制度が変わることを期待したいと思います。


三井物産のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:どちらでもない

現在はコロナ禍で在宅ワークが多いため、ワークライフバランスが非常に良いと感じます。通勤時間がなくなったことで睡眠時間が増え、昼休憩も健康に良いものを食べられるので、自己管理もしやすくなったと思います。しかしながら、コロナ前は通勤時間でプライベートな時間がなくなり、残業をすると家に帰ったら掃除とご飯を作ってお風呂に入って寝るだけの日々で全くプライベートを楽しめなかったため、どちらでもないという評価にしました。


三井物産の福利厚生

福利厚生の満足度:どちらでもない

若手社員の目線から考えると、やはり家賃補助の制度を作ってほしいです。給与体系が他の日系企業より高いことは認識していますが、やはり一人暮らしの資金のやりくりが厳しい部分があります。寮や社宅があると言えども、やはり一人暮らしを望む若手が多いことを認識して、現状の制度の見直しや新しい制度の構築、などなど働き方改革を進めていってほしいと期待しています。


三井物産はホワイト/ブラック?

三井物産はホワイト?ブラック?:ホワイト企業

サービス残業やパワーハラスメントやセクハラがなく(少なくとも私の周りにはありません)、古い会社の体制は抜けない部分もありますが、新しい会社への刷新を進めていこうとする意思や意欲を感じます。完全なるホワイト企業かは分かりませんが、少なくとも世間で言うブラック企業に当てはまるような会社では全くないと感じます。

  • 勤務先:三井物産
  • 勤務地:東京都
  • 性別:男性
  • 年代:30代前半
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:食料部門
  • ステータス:在職中
  • 評価:★★★★☆
公開日:2020年3月3日

三井物産での年収・給料:1000~1199万円

年収への満足度:満足

飲み会など大変そうですが、夫もやりがいを感じて仕事をしているように思います。本社にいた頃は海外出張も多く、海外で早くから活躍したいと言っていた夫にとっては、駐在は長年の目標だったようです。駐在先がミャンマーということでなかなか苦労もありますが、会社から安全な立場と生活を保証してもらった中で挑戦している姿はとても素敵です。


三井物産のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:満足

若い頃から海外で挑戦できていて、多くの人脈に恵まれており、会社の名前を使って規模の大きな仕事(国を変えるような仕事)ができていることを夫は大変誇りに思っているようです。一方で接待や付き合い、日本からの出張者がきた時の飲み会は連日続き、帰りが遅くなることもしばしばで、土日は朝からゴルフなど気が休まる時間は少ないように思います。もともと体育会でこういったノリには慣れているようですが、妻としては夫の健康が心配です。


三井物産で今後も勤め続けて欲しい?

今後もずっと勤め続けて欲しいと思うか?:今後も勤めてほしいと思う

何よりも夫かやりがいを感じながら生き生きと仕事をしているので、この仕事を夫に続けて欲しいなと感じています。私個人としては、夫について様々な海外に出かけることができるのもすごく楽しいですし、駐在先でも家政婦つきマンションやドライバーなどをお手配いただき、家族としても大事にされていると感じています。連日の接待や飲み会で健康については心配ですが、何よりも夫の仕事が大変安定しているので、将来の不安が大きくなく子供の教育など含めて将来設計しやすいということが、妻としては一番続けて欲しい理由です。


三井物産はホワイト/ブラック?

(奥様にとって)三井物産はホワイト?ブラック?:ホワイト企業

給与が平均して高くて会社としても安定している上に、海外赴任の際の家族への対応も含めてきちんとしています。夫の残業は全くない訳ではもちろんありませんが、週に2~3回ほどです。その他は飲み会や付き合いのゴルフなど、業務外のお付き合いは多いように思いますが、給与に見合っているのではないかと感じています。将来への保証も含めて、安定していて素晴らしい会社だと思います。

  • 勤務先:三井物産
  • 勤務地:東京都
  • 性別:男性
  • 年代:30代後半
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:企画
  • ステータス:在職中
  • 評価:★★★★☆
公開日:2019年6月27日

三井物産での年収・給料:1200~1499万円

年収への満足度:満足

十分に貯金ができ、海外旅行に行くこともできるくらい余裕があるからです。また、頻繁に昇給があり、長く勤めれば勤めるだけ、年収は上がっていきます。さらに、福利厚生も充実していて、住宅手当もきちんと出るので、不自由しないです。


三井物産のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:満足

休暇は取りやすいですし、年末年始の休みは必ず確保されるので、旅行の計画が立てやすいです。しいて言えば、夫が真面目であまり積極的に休みをとらないので、全社員に強制的にとらせる休暇制度(年に数日ほど)があってもいいと思います。残業は多いですが、オフィスで仕事を終わらせるために夜中まで帰って来ないということはないので、不満ではないです。7時以降の残業は禁止、という風にルールがあった方が良いとは思います。


三井物産で今後も勤め続けて欲しい?

今後もずっと勤め続けて欲しいと思うか?:今後も勤めてほしい

このまま頑張ればもっと高いポジションを狙うことができるので、期待しているからです。ただ、どうしてもストレスがあったり、独立して起業したいと思う気持ちがあったりするならば、私は反対しないです。本人の意思で決めるべきことだとは思います。でも、ここまで頑張ってきたし、周りからも期待されているようなので、引き続き同じ会社で勤めて欲しいと思っています。会社も事業も安定しており、たくさんの経験を積める場所なので、本人も満足していますから、このまま働いてほしいです。


三井物産はホワイト/ブラック?

(奥様にとって)三井物産はホワイト?ブラック?:ホワイト企業

誰もが知る大手の企業なので、会社のルールはしっかりしていて、給料や福利厚生制度も充実しているからです。ボーナスも毎年安定した金額をもらうことができますし、他社よりも多い金額だと思います。職場でのハラスメントもありません。

  • 勤務先:三井物産
  • 勤務地:東京都
  • 性別:男性
  • 年代:30代前半
  • 雇用形態:契約社員
  • 職種:総合職
  • ステータス:在職中
  • 満足度:★★★★☆
公開日:2018年3月18日

三井物産での年収・給料:600〜699万円

年収への満足度:とても満足

今までの給与の中で、一番貰えています。契約社員でもこの額の給与を貰えているのでとても満足です。ほぼ定時で帰ってきていて残業代もほぼ入っていない状態で、賞与もついておりません。残業代や出張費ももちろん支給されています。


三井物産のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:満足

主体的に仕事をする方が多い社風で、意味のない残業を良しとしない方が多く、自分の仕事が終われば退社する、という考えが定着しているようです。テレワークも推奨されていて、平日に自宅で仕事をしていることもあります。業務が早く終われば、早上がりしたりすることもあります。一緒に趣味を楽しんだり、夫の手料理を頂けることもあるぐらいです。時期的に忙しいときも勿論ありますが、そのあとにリフレッシュの期間がとれるようにもなっているようです。正社員になったときの拘束時間は未知数なので、満足とさせていただきました。


三井物産で今後も勤め続けて欲しい?

今後もずっと勤め続けて欲しいと思うか?:今後も勤め続けてほしい

今までで一番仕事をしていて楽しそうに見えます。仕事を通して職場の仲間が出来たり、新しいスキルを見につけて自主的にキャリアアップしていると思います。プロジェクトごとに色々な企業様に出向くので、毎回新鮮さをもって仕事に取り組めているとのことでした。正社員登用も活発に行われており、社員の方にも正社員に誘われているそうです。本人のメンタルや体調に支障がないのであれば、ぜひこの会社でキャリアを積んでいってほしいと思います。


三井物産はホワイト/ブラック?

(奥様にとって)三井物産はホワイト?ブラック?:ホワイト企業

契約社員でも幅広い業務に携われており、裁量も与えられています。正社員登用も積極的に実施されています。残業代も勿論全額支給されます。色々なプロジェクトがあり、適材適所で人員の再配置も活発に行われているので、合わない仕事をずっと続けさせられることも無いようです。

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三井物産の口コミ・評判掲示板


名無しさん
三井物産に実際に勤務している方、勤務していた方へ。

三井物産の評判はどうですか?三井物産の社風や雰囲気・人間関係について語り合いましょう!ボーナスや年収の上がりやすさなどについてのコメントも大歓迎です。

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三井物産の基本情報

  • 会社名:三井物産株式会社
  • 本社所在地:東京都千代田区丸の内一丁目1番3号(登記上の本店所在地)日本生命丸の内ガーデンタワー
  • 従業員数:42,316名
  • URL:http://www.mitsui.com/jp/ja/
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