中外製薬の評判・口コミ

• 勤務先：中外製薬
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：コーポレートスタッフ
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★★

中外製薬への入社理由・志望動機

職種が管理部門であり、文系の就職口として数少ない所でした。海外の大手製薬メーカーとアライアンスを結んでいて、国際的に活躍できそうだし、人材交流もあるというところが他の大手メーカーとの差別化ポイントでした。面接を担当された社員の方々も、笑顔が素敵で嫌な感じがしなかったので、内定を頂けてすぐ入社を決めました。

---

中外製薬での年収・給料：500～599万円

平均年収が他業界と比べても高いことに加えて、その中でもたくさんもらえるので満足していました。私自身のお金の使い方も自分の欲求を満たせればいいと思っているタイプなので、満足していました。昇給のペースは、数年間は割り振れらる業務は決まっているので、急激に上がることはないと思っていましたし、不満はありません。残業代もきちんと出るし、交通費や外部機関での資格取得費用もしっかりと出ていたので全く問題がありません。賞与は年に2回、給与の2ヶ月半分が出ました。

---

中外製薬のワークライフバランス

ワークライフバランスという言葉が、部内会議でも積極的に出され議論されていました。36協定や残業時間の他部署との比較の話も出ていました。休暇の取り方で年間19日の使い方は個人に委ねられていて、きちんと取得するように上司からも言われていました。強いて挙げるとすれば、海外のグループ会社の社員が1ヶ月単位でのバカンスを取るのが当たり前である風潮をよそ目に、社内の空気は日本古来の決まっている事には口を出してはいけないという空気感がありました。期待度が高かったために、どちらでもないという評価です。

---

中外製薬の福利厚生

会員制のジムや、国内テーマパークの割引など充実していました。大手のメーカーであるため企業年金制度もしっかりと存在し、新人研修時に説明を受けました。交遊費や交通費も社内ワークフローで申請を行って、しっかりと戻ってくるシステムがありました。退職した現在でも、企業保険の加入をさせてもらっています。ご結婚されている方は、育児休暇を取得して1年経ってから職場復帰をされていました。在宅勤務制度もありました。午前半休や午後半休もありました。数年働いた社員にはステップアップ休暇が取得できます。他にはリフレッシュ休暇、海外ボランティアへの参加、海外短期留学とありました。

---

中外製薬はホワイト／ブラック？

手厚い福祉厚生、36協定遵守の意識、研修制度、コンプライアンス意識の高さと整備されていました。大きな会社なので、多様なタイプの方がいました。高圧的に怒鳴ってくるタイプの人間がいることは残念でした。心を壊してしまう社員もいるという話を聞いていましたし、私はどちらかといえばそういう理由で退職しました。そのような社員のために健康相談室が用意されていました。私が関わった産業医の先生は現在ご退職されましたが、心のケアを長期間にわたってしてくださいました。大きな会社で長い歴史もあって保守的な空気があります。合う人には合う、合わない人には合わない会社というのが総評です。部署ごとの雰囲気は違うと聞きました。客観的にはホワイト企業だと思います。

• 勤務先：中外製薬
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

中外製薬への入社理由・志望動機

どんな不況でも、人々の健康を維持するためには製薬会社の存在は欠かせないため、製薬会社の就職を志望していました。その中でも中外製薬は開発中の新薬が豊富にあり、またオンコロジー領域ではトップシェアを誇る会社でした。日本の死因の第一は悪性腫瘍です。多くの人に役立てる医薬品の情報提供に関わりたいと思い、志望しました。

---

中外製薬での年収・給料：600～699万円

製薬会社の営業は元々給与水準が高いと言われています。同業他社の外資系・内資系の企業と比較して中外製薬は「平均的」な給与です。ただ最近では、個人のインセンティブの比重が大きくなっており、自分の頑張りと賞与は比例します。他社が生活習慣病治療薬のレッドオーシャンで勝負する中、中外製薬は過去２年以内に、希少疾患の新薬発売と抗がん剤の適応拡大などで新しい価値を提供できるところも魅力的です。飽きなく仕事ができる事はモチベーションにもつながり、賞与にも反映されると思います。

---

中外製薬のワークライフバランス

有給休暇取得を含めた働き方改革を積極的に進めております。会社独自で全社員対象の有給休暇推奨日を設けており、出社する際は上長への申請が申請が必要です。また、管理者クラスも積極的に有給休暇を取得しており、会社全体として休暇を取得しやすくし、ワークライフバランスを重視しようという意識が高まっています。休暇は時間単位で取得でき、育児・介護との両立もしやすい工夫がされています。労働組合も有給取得率に目を光らせており、休暇取得がしづらい環境の社員がいれば、改善するよう助言してくれます。

---

中外製薬の福利厚生

製薬業界全般で福利厚生の満足度は高いと思いますが、中外製薬では住宅手当や営業手当、遠隔地手当などの手当が充実しており、大変働きやすい環境です。また、同居サポートプランという制度があり、婚姻届け提出後、優先的に勤務地の異動が可能です。営業職は全国転勤が条件ですが、この制度があれば将来結婚を考えた際、相手の勤務地に異動できる可能性が高くなります。また、身内の介護を上長に相談すれば、優先的に勤務地異動を検討している事業所も多いです。

---

中外製薬はホワイト／ブラック？

中外製薬で働いていた時、私の周りでこの会社をブラック企業だと言う人は一人もいませんでした。他社からの評価も概ね一致していると思います。休暇取得のしやすさ、給与水準の高さ、個人の頑張りがきちんとインセンティブに反映されること、福利厚生の充実等を総合的に評価し、間違いなくホワイト企業だと思います。また、研究開発費に多く資金投入をしており、将来性もある会社だと思います。

• 勤務先：中外製薬
• 勤務地：東京都
• 性別：男性
• 年代：20代後半
• 雇用形態：正社員
• 職種：事務
• ステータス：在職中
• 満足度：★★★★★

中外製薬での年収・給料：600〜699万円

20代後半の年齢で、他の企業に比べると年収は高いように思います。基本給が違います。一年に二回あるボーナスも、業績によって増えることもあります。その他、住宅手当てもあるので、その分出費が少なくて済むので満足しています。

---

中外製薬のワークライフバランス

日によって残業はあったりなかったりですが、基本的にはほぼないです。休暇は年次休暇の他に、別の休暇があったりして、様々な種類の休暇が利用できます。自分で申請をした日に、ほぼ休暇を取ることができています。また、育児中や介護中の社員は、在宅業務が認められています。中には、生理休暇というものもあり、働く女性に優しい職場だと思います。休暇が取りやすいので、家族の時間が増えて、とても楽しい毎日を送ることができています。

---

中外製薬で今後も勤め続けて欲しい？

転職をしてくる社員が多くいると聞いていますが、私は主人にこのまま仕事を続けて欲しいと思っています。自宅から会社までの距離はあまり近くないですが、通勤手当てが出ますし、上に書いた様に福利厚生が充実していて、年収もこれから高くなっていくのでますます辞めて欲しくないです。海外にも会社があるので、いつか異動することもあるかもしれません。仕事は忙しくて大変そうですが、責任のある仕事をしていますので、誇りに思っています。

---

中外製薬はホワイト／ブラック？

残業した分だけ残業代が出ることになっています。しかし、働き方改革により、残業をあまりしなくて済むようになるそうです。働いた分だけの賃金はもらえています。福利厚生も充実していて、使用するのはほぼ自由らしいので、ホワイト企業だと思っています。

中外製薬での年収・給料：800〜899万円

製薬会社の研究職なので、一般的な営業職よりも基本的な給料は高いと思います。勤務時間もフレックス制を採用しているため、融通が利くようです。ただ、同業他社と比較すると福利厚生面や住宅手当の面であまり条件がよくないので、もう少し住宅手当等が充実するといいな…と思います。

---

中外製薬のワークライフバランス

裁量労働をある程度とっている職種ですので、急な休みも割と簡単にとりやすいようです。共働きなので、子供の急な発熱で私が迎えに行けない時でも、夫がすぐに会社を出ることができます。子育てをする社員も多いので、子供関連での休み等は理解があるようですが、男性社員の育児休暇はなかなか理解が得にくかったようです。一方、残業はその日の実験や会議次第ということもあるので、なかなか夜帰ってこれない日もあります。それでも、あまり残業が多いと上司の方から早く帰るように言われるそうなので、コンプライアンスはうるさいと思います。

---

中外製薬で今後も勤め続けて欲しい？

研究職で、あまり同業他社に転職するケースを聞かないので、転職をする…ということはあまり考えていないと思います。実際に転職も難しいと思うので、このままの職種でいるのであれば転職せずに今の会社で頑張ってほしいです。会社内での部署異動は可能性としてはあるそうですが、本人の希望がもし他の職種に変わるようであれば、新しいことにチャレンジしてほしいと思っています。ただ、私個人としては仮に転職するといわれたら応援したいです。

---

中外製薬はホワイト／ブラック？

労働時間を会社の入館カードとPCのダブルで管理しており、あまり長時間会社内にいると、働きすぎであると上司の方が叱られる仕組みになっているようです。月の残業時間も何時間かを超えないようにとかなりうるさく言われているようなので、ブラックではないようです。仕事内容としても、年に数回面談が組まれており無理な仕事内容になっていないかのチェックがあるとのことでした。