粧美堂の評判・口コミ

このページでは、粧美堂の従業員・元従業員・奥様から投稿いただいた口コミ情報を掲載しています。粧美堂の年収やボーナス、福利厚生、ワークライフバランスなどの評判をチェックしてみましょう。

口コミ一覧
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※画像は各企業HPより引用しております

  • 勤務先:粧美堂
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:企画職
  • ステータス:過去1年以内に在籍していた
  • 評価:★★★☆☆
公開日:2021年7月7日

粧美堂への入社理由・志望動機

粧美堂の志望理由:女性向けの商品作りに携われるから

きっかけは、好きなバラエティショップの商品棚でよく商品を見かけたからです。コスメだけでなく、雑貨など幅広いジャンルを取り扱っていてどの商品企画部に配属されても楽しそうだなと思ったので入社希望しました。また、参考にしていたパッケージデザインがここの会社の商品であるなど、自分が良いと思えるデザインを制作されている先輩たちと一緒に働きたかったからです。


粧美堂での年収・給料:220万円

年収への満足度:とても不満

仕事量に見合っていない給与です。正直、これは私がやるべき仕事の分野ではないというような業務までやっていて、それで新卒以下の給与では完全なやりがい搾取でしかありません。残業をカットさせられても結局家でやる事になり、プライベートが汚染されていきました。同世代の友人たちの給与を聞いた瞬間愕然としたのもあります。時給計算すると、バイトした方がよっぽど稼げます。メーカーと謳っていますが、元々問屋だった為か営業との差も感じます。なぜ商品の核を作る企画職がこんなに無碍にされなければいけないのでしょうか。


粧美堂のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:とても不満

ワークライフバランスは最低な会社だと思います。女性が働きやすい環境だと掲げていましたが、比較的に配慮されているのはお子さんがいるお母さんたちです。女性の配慮=お母さんたちへの配慮みたいな面をやめてほしいです。配慮と言っても、お母さんたちも大変な思いをされています。女性を強調した会社で、働いているのも女性が多いですが、結局上にいるのも、決定権も男性で、男性社会でしかない息苦しい会社です。


粧美堂の福利厚生

福利厚生の満足度:どちらでもない

はっきりいって、福利厚生で何があったか覚えていません。あったとしても活用することもない程度だったのかなと思います。なんでこんなに福利厚生について覚えていないのかなと思って検索してみたところ、時短勤務、産後休暇、育児休暇、育児支援とのことでした。お子さんがいる方に向けての配慮だけでした。改めてこの福利厚生の内容をみて、もう辞めた会社だというのに辟易としてしまいました。ここの会社はお母さんたちはのびのびと働けるのではないでしょうか。


粧美堂はホワイト/ブラック?

粧美堂はホワイト?ブラック?:ブラック企業

今思うと、なんですぐに辞めなかったんだろうと思っています。毎年上がってもお小遣い程度にしか上がらない、新卒以下の給与を見て落ち込んでいました。男性社会の会社でしたが、女性陣は女性陣で問題がありました。各所で見えた陰湿な部分を見ているうちに、もうこの会社で商品を作りたくないと思ってしまいました。どこの市場でも溢れかえっているような商品を、後出しで真似っ子して作るのも嫌でした。メーカーと言いながら、開発しようという気がないところも嫌でした。入社当初の希望のような気持ちは、辞める頃には消え失せていました。

  • 勤務先:粧美堂
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:事務職
  • ステータス:過去2年以内に在籍していた
  • 評価:★★☆☆☆
公開日:2020年6月25日

粧美堂への入社理由・志望動機

粧美堂の志望理由:取り扱い商品に興味をもったから

もともと美容関係やかわいいものに興味をもっており、かわいいを実現する仕事につきたいと思っていました。化粧品雑貨やキャラクター雑貨の企画をしている会社だったので感心をもちました。また、商品企画だけでなく卸しの役割も担っている会社だと知り、商品企画がいち早くカタチになりやすい会社ではないだろうかという期待感をもって入社を希望しました。


粧美堂での年収・給料:300~399万円

年収への満足度:不満

入社3年目までは特に低所得で、ボーナスも満額が支給されない状況でした。ボーナスもかつては6月・12月に加えて業績が良いときは9月に支給されていましたが、業績が良くても9月の支給はなくなり減りました。住宅手当も15000円だけで、一人暮らしをするには厳しく、自宅から遠くても通わなければならない状況でした。また、インセンティブ賞与は、事務職は順番に回っているだけで、実力が反映されているわけではなく、支給に不満がありました。


粧美堂のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:とても不満

土曜日が出勤日になっている月があり、完全に土日祝休みではなかったからです。その上、出勤日ではない休日に出勤することも何度もありました。サービス残業が水面下ではあり、月に10時間以上はタイムカードをつけづらい雰囲気の中で残業をしていたので、ワークライフバランスは守られていない悪い空気感でした。勤務時間においても、始業・就業時間が固定でフレックスタイムではなく、ワークライフバランスを考えづらかったです。さらに有休もとりづらい雰囲気で不満に思っていました。


粧美堂の福利厚生

福利厚生の満足度:とても不満

ベネフィットやリロクラブなどの福利厚生サービスに入っておらず、特に恩恵を受けたことはありません。保養施設などもありませんでした。他の企業では旅行が安くいけたり映画が安く観れたりと、生活のリフレッシュの面では福利厚生を活用できる話をよく聞いていたので、一部上場企業にも関わらず不満は募るばかりでした。厚生年金基金もなくなり、老後への不安は高まるばかりで、福利厚生が整っているとは到底いえない会社だと感じていました。


粧美堂はホワイト/ブラック?

粧美堂はホワイト?ブラック?:ブラック企業

俗に言われる体育会系の会社です。上が右と言えば右に向く、イエスマンは出世する会社です。自分の意見を主張したり反映される状況はなしに等しく、ブラック企業だと感じていました。認められた有休を取得するにも理由を訊かれたりして、働く現場ではワークライフバランスを認められていない雰囲気もあり、ブラック企業だと感じていました。

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名無しさん
粧美堂に実際に勤務している方、勤務していた方へ。

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回答一覧

  1. クロ より:

    表向きは白、内側は真っ黒。
    上場企業なので表向きに白を取り繕うのに全力で取り組んでいる感じ。

  2. クロ より:

    粧美堂に勤めていたものです。
    白か黒か?と問われると黒に近いです。

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粧美堂の基本情報

  • 会社名:粧美堂株式会社
  • 本社所在地:〒108-6023 東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティA棟23階(東京本社)
  • 設立:1949年12月
  • URL:https://www.shobido-corp.co.jp
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