ウィルオブ・ワーク

年収・給料：300～399万円

給料は、まだ入社して慣れない事や、迷惑かけたり失敗もあるので贅沢は言えないと思います。上を見たり贅沢を言ってもきりがないので、自分の経験や年齢を考えたら世間なみだと思い…続きを読む

ワークライフバランス

求人票に残業は少なめで定時に帰宅とありましたが、先輩や上司が残っていると帰宅しづらい雰囲気はあります。多分、どこの会社でも新人が一番先に帰るのは良くないとは思うので我慢…続きを読む

福利厚生

会社はとても綺麗なビルです。ロッカーや机、PCも最新のソフトを使用しているので使いやすいです。自販機も同じフロアーに数台あるので、飲み物も自由に買いに行けます。給湯室も…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。怒鳴ったり、怒るような上司もおらず、多少のノルマはありますが部署全体としてのノルマなので、一人に押し付けるようなことはせずに「みんなで頑張ろう」という考えが強かったです…続きを読む

カインズ

年収・給料：300～399万円

地元で安定した仕事というのは、製造業がメインになります。夜間シフトのある変則なシフトは、20代の頃に勤務していたことがありますが、体を壊してしまいました。そこで、無理を…続きを読む

ワークライフバランス

残業は繁盛期にはやはり多いです。人が不足すると月平均50時間ほど残業が増えます。店長クラスになるとかなり拘束時間は多くなります。人手不足の店舗に駆り出されることもありま…続きを読む

福利厚生

体を以前に壊したことがあるので、入社の時点から勤務体系や残業に配慮をしてもらっています。住宅手当などもあるので、残業が少なくても一人で生活していく分には満足しています。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホームセンターの業界としては、比較的人材の流動が少ない会社だと周りの人からも聞いています。ホームセンターは地域性がありますが、今は他地域のホームセンターも全国展開をして…続きを読む

日本政策金融公庫

年収・給料：200～299万円

業務内容としては、妥当だと思っています。事務兼軽作業のような業務だったことと、また、臨時雇い入れのため、標準より少し安めだと思いますが、金融機関に勤めたい人には良いかと…続きを読む

ワークライフバランス

自分の時間は確保できると思います。基本営業時間は決まっているので、それに合わせて自分のペースで作業ができるので、仕事がしやすいと思います。また、女性に優しい職場と言うこ…続きを読む

福利厚生

基本会社からの文具、ロッカーなど、業務に必要とされるものは支給されますが、ごく稀に支給されない場合もあります。マスクなども会社にあるので、必要に応じて使うことができます…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。基本、皆さん優しい方が多いですし、自分のできること、苦手なものを尊重して業務できました。言葉使いも基本丁寧ですし、パワハラ、セクハラなどもなく仕事ができると思います。た…続きを読む

日本政策金融公庫

年収・給料：200万円未満

政府が株を100%保持していることから、株式会社ではありながらも、公務員的、つまり半官半民の企業であり、給料についても安定していました。新入社員のうちは低くても、上がり…続きを読む

ワークライフバランス

勤務時間は8:50～17:10と公務員的です。残業も民間の金融機関に比べればない方だと思います。水曜日と金曜日はノー残業デーが設けられていて、残業をしないような仕組みに…続きを読む

福利厚生

「えらべる倶楽部」というものを利用出来、旅行や映画、テーマパーク、居酒屋やレストランなどが割引で利用出来ます。ただ、テーマパークの割引を利用する際は、あらかじめ日にちを…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。国の政策を行う政府系金融機関であるため、コンプライアンスはとにかく徹底して行う会社でなので、ハラスメントやサービス残業などは一切ありませんでした。上記にも述べた通り、休…続きを読む

LIXIL Advanced Showroom

年収・給料：200万円未満

残業も多くありましたがその分の報酬もしっかりもらえて、結果前職の給与よりももらえることもあったので、生活していく分には比較的満足しています。しかし、この仕事は専門的な知…続きを読む

ワークライフバランス

休暇は他の企業に比べて多い方だと思います。週休2日以外に、夏季休暇と年末年始休暇がそれぞれ5日程度あったので、休みの日は仕事のことを考えずにゆっくりできました。しかし、…続きを読む

福利厚生

契約社員からのスタートですが、知識量も多い仕事で誰もができる仕事ではないと感じるので、私自身は満足でしたが強いて言えば雇用形態を正社員にし、ボーナスなどの手当てがあれば…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。サービス残業などもありませんでしたし、残業があったとしても会社の方針として残業をせずになるべく早く退社するよう促すような社風でした。また、仕事が終わらないスタッフがいる…続きを読む

LIXIL Advanced Showroom

年収・給料：200～299万円

勉強して知識を得る必要があり、難しい職業だと思うのでそれに給料が全く見合っていないと感じました。休みの日も勉強しなくてはならないほど覚えることがたくさんあって苦痛でした…続きを読む

ワークライフバランス

覚えることが非常に多く、もし覚えられなければお客様に迷惑をかけたり、怒られるため、休みの日も家で勉強していました。自社商品のことだけでなく、他メーカーの商品勉強やリフォ…続きを読む

福利厚生

福利厚生と言えばお店で割引が利くカードをもらったのと、年一回社員旅行のようなものがあるくらいしか覚えていません。お店での割引といってもそこまで多く値引きされるわけでもあ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。台風などの自然災害のときや、交通機関の遅延の際には家で待機するように言われました。残業代も1分単位で付くし、申告制であったのは満足でした。休日会社から電話がかかってくる…続きを読む

国際航業

年収・給料：200万円未満

期間の定めのある契約で、時給換算的にも安いですが、自宅からの距離や時間の自由さの方が優先順位が高いので、収入面については全く不満はありません。正社員よりも勤務時間が短い…続きを読む

ワークライフバランス

この会社以外の仕事もしていますが、それとの両立は完璧にできているからです。休みたい時には必ず休めますし、会社までの距離が近いので、無駄な通勤時間もほとんどありません。会…続きを読む

福利厚生

正社員でなくても、労働基準法で決められた労働時間で契約をすれば、厚生年金・健康保険等の社会保険には加入できるからです。私の場合は他の仕事（副業）の収入もありますが、会社…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。働きにくさを感じたことがないからです。世間で言われるような、セクハラ・パワハラの類は全く見たこと聞いたこともないです。働いている人は穏やかな性格で、論理的な考え方の人が…続きを読む

日本生命保険

年収・給料：300～399万円

アルバイトをしていたこともあり、安定的な収入ではなかったので、まず毎月決まったお給料がもらえて、職業柄毎月の頑張りによってはその分お給料でプラスされたり、ある程度の金額…続きを読む

ワークライフバランス

出社、帰社の時間が決まっているので「残業」という概念はないのですが、その時間以降はお客様との約束がある場合はお仕事しますし、その他でもその日のうちに仕上げておきたい仕事…続きを読む

福利厚生

休暇の中にも色々あり、ライフサポート、誕生日休暇等イベントごとで休暇をいただけるケースもあります。その他で最も良いと思う点は、お子様を出産した際の育児休暇を目一杯使える…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。どの会社もブラックなところはあるかと思うますが、私が働いてみて本当に働きやすい会社だと感じました。どうしても営業の会社になるので毎月のノルマ等はありますが、できないから…続きを読む

山口赤十字病院

年収・給料：300～399万円

働いた時の対価にちょうど良いかと思います。新人の時は仕事以上に給料をもらっているように感じましたが、後輩の指導や委員会などの役を受けるようになるとサービス残業や休日出勤…続きを読む

ワークライフバランス

病棟では残業あたりまえでした。他のスタッフが進めていない退院調整もしたりと、しわ寄せが多かったです。小さな子どもがいたため早く帰りたいかったのですが、院内保育を利用して…続きを読む

福利厚生

働いている病院に受診した際は還付金をもらったり、産休や育休の時は「今まで頑張ってきてよかった」と思えるぐらい、1年間は給料並みのお金を受けとることができたので、安心して…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。今は有給消化を必ずする、残業は減らす、時間内に業務が終わるようになど働き方改革され、以前より形だけで正直無駄だと思っていた研修や勉強会、委員会の集まりが減っていると思い…続きを読む

ラストワンマイル

年収・給料：300～399万円

同じ年代の女性や、勤務年数の方よりも多くのお給料を稼ぐことができるからです。また、先ほども書いたように、服装などに自由があるため、自分の稼いだお給料で好きなものを買い、…続きを読む

ワークライフバランス

以前は正直、残業が多く大変でした。しかし、現在はしっかりと時間が決められており、管理もされています。そのため、残業はサービスではなくすることもできています。また、産休育…続きを読む

福利厚生

他の会社に比べてたくさんの種類の福利厚生があるわけでは無いのですが、結婚などをした場合お祝い金が出たり、出産してもお祝い金が出るなど、ボーナスがない代わりのお祝い金がた…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。以前は正直サービス残業も多く、ブラックなのではないかと思うことも多々ありました。ですが、実際に先ほども記載した通り、自分が出産に近づいた時、妊娠中の福利厚生にとても感謝…続きを読む

サイゼリヤ

年収・給料：600～699万円

月給はコロナ前は平均して手取り30万円前後でした。ただし、基本給は低めで月にどれだけ残業したかによります。なので、月に40時間ほど残業すると30万円にいきます。コロナ後…続きを読む

ワークライフバランス

土日は冠婚葬祭でもない限り休めません。出勤日は帰宅が早くても24時なので、家族で夕飯を食べることができません。引っ越しの伴う異動が多いので、マイホームは購入したくても難…続きを読む

福利厚生

保養所はありません。社員はベネフィットステーションという福利厚生サービスを利用出来ます。有休取得率はかなり低いです。取りたくても取りにくい仕組みになってます。具体的に言…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。同業他社と比べればホワイトな部類に入りますが、全体で見ればまだまだブラックです。昔に比べれば大分薄れてきてますが、まだまだ精神論・根性論がまかり通っている会社です。たく…続きを読む

東京北医療センター

年収・給料：400～499万円

一番は、仕事内容のおもしろさと人間関係の良さです。看護師として一番行きたい科の仕事ができたり、そこでの人間関係で悩むことがなかったからです。休日休暇日数も希望通りもらえ…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスが保たれることによって、プライベートの時間が確保できるようになりました。そのため、趣味や自己啓発など、仕事以外のことにも挑戦しやすくなりました。副業…続きを読む

福利厚生

福利厚生の中にクラブ活動がありました。クラブでは、医師や看護師その他の部署のスタッフなど、普段の業務では関わることのない他部署の仲間と一緒に汗を流したり、様々なコミュニ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。看護師にとって働きやすく、満足度が高いため、転職を考える看護師が比較的少なく、定着率が高い傾向にあっ多様に感じています。一般的に、企業全体では入社して3年以内に3割の社…続きを読む

KDDIエボルバ

年収・給料：200万円未満

知識は学べたものの、東京都で働いて一人暮らしをするにはとても満足のいかない金額でした。副業をする時間もなく、学べる点や環境には恵まれていたと自負していますが、今後将来の…続きを読む

ワークライフバランス

残業・ワークライフバランスとしては、自分が上司になってしまうと全員が帰るまで帰れない場合もありましたが、早帰り推奨もしていたことから月2くらいで早く帰宅できるときもあり…続きを読む

福利厚生

年に1回同じ部署の人が全員集まり、食べ物や飲み物がふるまわれたり、歌手が来るなど息抜きできる日があったのはとても良い時間でした。日ごろメールや電話だけの関係の人と実際に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。大企業である安心感があり、社員食堂があったり休憩も休憩室が整備されている等、さまざまな恩恵はありました。仕事に関しては、みんな優しくて仕事内容も全てマニュアルがあるので…続きを読む

スタジアム

年収・給料：300～399万円

社長から働くなら早い方がいいと言われたため私は3月に入社しましたが、4月入社の方から全員年収400万で採用していることが分かり、それはおかしいのではないかと思いました。…続きを読む

ワークライフバランス

部署によるとは思いますが、営業職の残業はとても多かったです。残業するのが当たり前という風潮があるので、定時上がることはなかったですし、定時に上がると変な目で見られます。…続きを読む

福利厚生

変わった福利厚生が多く、社長が大のたばこ嫌いだったので、たばこを吸わない非喫煙者には毎月喫煙手当として5000円支給させていました。また、ビジネス本の購入負担をしてくれ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。大阪で勤務していましたが、出張の1週間前に出張に行って貰うかもと上司に聞かされ、決まったらまた連絡すると言われていたのにもかかわらず、何も聞かされることなく出張の3日前…続きを読む

ウェアーズ

年収・給料：200～299万円

アパレルの中では給与は平均くらいは貰えてたと思うので、その点は良かったです。ボーナスがそんなには期待していなかったので、その年によって約1ヶ月分だったり、1ヶ月分を切る…続きを読む

ワークライフバランス

普段は残業ほぼないですが、月末の棚卸しの日は少しありました。ほぼないときもありますが、商品数が多い時は2時間くらいあるときもあったので大変でした。なので、普段はワークラ…続きを読む

福利厚生

福利厚生はかなり充実していると思います。社会保険完備、交通費支給、売上達成金、退職金制度、社員割引、慶弔見舞金等がありました。また、ほぼ女性の職場なので育休産休制度もあ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。福利厚生について問題ありませんが、店舗が店長に任せられていて、店長の意見が絶対、下の社員はのびのびと働かない部分がありました。(わたしがいた店舗ではの話です。)また、3…続きを読む

日本郵便

年収・給料：300～399万円

私自身が従事している仕事は、金融業務の営業職になります。その中でも営業職は歩合の部分が多い職種でもあります。なので、自分自身の仕事に対するやる気であったり、モチベーショ…続きを読む

ワークライフバランス

私の職場は、ワークライフバランスがしっかりとれている会社だと感じています。理由としては、私の勤めている会社は休み(有給など)の取得率が高く、有給以外にも必ずお休みを取得…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、私の今勤めている会社はものすごく充実しています。理由としては、1年間の内にたくさんのお休みがありますし、有給などの取得のしやすさがものすごく高いから…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。理由としては、仕事の内容はもちろん業務内容以外の部分である福利厚生の部分がとても充実している為、ホワイト企業だと感じています。また、営業職という部分でブラックというイメ…続きを読む

MXモバイリング

年収・給料：400～499万円

基本給は平均ですが、数年務めていても年功序列といった社風の為、ただ勤めているだけでは年収が大幅に増えることはないです。年間を通して残業が多く、月6万円程は残業代で成り立…続きを読む

ワークライフバランス

有給休暇の消化がしにくく、務め初めて4年目でも3連休以上のお休みを経験した事がありませんでした。希望休を出すにも制限があり、月3日まで希望が出せるものの、他の社員と一人…続きを読む

福利厚生

会社独自のポイント制度があり、売り上げが良かった月や会社に貢献した際などはポイント還元として与えられました。しかし、退職金もポイント制度となっています。付与されたポイン…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社全体としては、福利厚生や働き方改革等取り組んでいるようなのでホワイト企業と感じますが、職場環境は配属先にかなり左右されると感じます。自身に合う配属先であれば楽しいワ…続きを読む

ユーハイム

年収・給料：300～399万円

給料は、長時間労働の割にはもう少しもらってもよいのではないかと思うことが多々ありました。繁忙期になるとその分給料は多少上がりますが、やはり働いた量とあまり見合っていない…続きを読む

ワークライフバランス

洋菓子製造の現場では閑散期と繁忙期があり、イベント時にはなかなか就業時間が終了していても残業することが多かったです。また、全国展開している会社なので、例えば新ブランドを…続きを読む

福利厚生

一人暮らしをしている人には家賃の何割かを会社が補助してくれる制度があったので、この制度はとても助けられました。(※家賃はいくらまでと確か決まっていました。)他にもディズ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給料と仕事量から考えると一見ブラック企業かなとは思いますが、お給料は生活をしていける最低限は出ていましたし(ボーナスも含めて)、合わない上司はいましたがすごいパワハラだ…続きを読む

JR高崎鉄道サービス

年収・給料：300～399万円

会社はJR東日本社員OBの天下り先であったため、JROBには高額な給与が支給されたり大幅な昇進がありましたが、一般的なプロパー社員には大卒初任給以下の給与しか支給されず…続きを読む

ワークライフバランス

滅多に残業や時間外勤務が発生することはなく、休日出勤を求められることもなかったのでワークライフバランスは保たれていたと思います。残業指示があるとしても月に1回あるかない…続きを読む

福利厚生

親会社の福利厚生制度に沿って作られたようですので、一般的な社会保険制度や有給休暇取得制度なども問題ありませんでした。有給休暇も非常に取得しやすく、取得理由の内容にもより…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。過度な残業や時間外勤務、パワーハラスメントやセクシャルハラスメント、モラルハラスメントなどが発生しないよう、会社はコンプライアンスの勉強会などを定期的に行っていました。…続きを読む

エスシーグループ

年収・給料：600～699万円

一般的な同年代の女性の平均給与額からすれば十分な額なんだろうと思います。不満を言うのはおかしい額なのかもしれませんが、欲を言えばもう少し多く貰いたいというのが正直な気持…続きを読む

ワークライフバランス

同じ会社の中でも店舗によって営業時間も違うため、会社全体としての話はできませんが、私のいる店舗では残業もほぼなく定時に退社でき、仕事と家庭の両立はしやすいです。また、仕…続きを読む

福利厚生

社会保険や雇用保険など一般的なものは全てカバーされています。また、社内研修体制もしっかりしていて、新人の継続研修や2年目以降のフォローアップもしっかりと行われています。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。調剤薬局の会社なので店舗により条件が異なるため、一概にには言えませんが、残業も少なく仕事はあまりハードではないと感じています。また、薬剤師という資格保有者の確保もしっか…続きを読む

ベルシステム24

年収・給料：200～299万円

前職の給料の手取りが正社員にもかかわらず、一番低くて6万円、平均で9万円だったので、アルバイト希望で転職をしてしばらくで月に20万円近くの手取りがもらえるのはとても魅力…続きを読む

ワークライフバランス

残業代はもちろんきちんと出してくれる会社ですが、従業員への残業時間もきちんと管理してくれる会社です。月の残業範囲の時間が決まっており、その範囲内で対応できるようにと月初…続きを読む

福利厚生

法廷福利厚生はもちろんのこと、法定外の福利厚生も充実していました。手当等も柔軟、迅速に対応してくれて、すごく助かりました。正社員だけでなく、パート・アルバイトでも休暇が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。頑張れば頑張った分だけ評価してくれる為、年功序列の会社では得なかった満足感とやりがいが常にありました。また、小さな意見にも耳を傾けてくれるので提案することが楽しく、会社…続きを読む

宮田

年収・給料：400～499万円

基本給は平均的だったと思いますが、ボーナス額が少し低めだったので「どちらでもない」にしました。また、残業が多い部署と少ない部署が分かれているので、残業が少ない部署になっ…続きを読む

ワークライフバランス

私がいた部署は残業が多かった為、日々の疲労感が凄まじかったです。平日は家に帰って軽くご飯を食べて携帯をいじって寝る、くらいの事しかできませんでした(私の時間の使い方が下…続きを読む

福利厚生

基本的な福利厚生はありましたが、特記するような事もありません。強いて言うなら、住宅手当が欲しかったなと思うくらいです。ただ、コロナが流行して緊急事態宣言が発令されたとき…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代は全額支払いになりますし、不当な扱いを受けたこともありません。セクハラ、パワハラ、いじめ等も私が見ていた中ではなかったと記憶しています。上司も温厚な方が多く、怒鳴…続きを読む

第一三共

年収・給料：1000～1099万円

やはり30代の早いうちから1000万円の給与に到達することで、その後の人生設計や老後のプランなど計画が立てやすくなるのが一番大きな理由です。全体的に報酬含めて満足してい…続きを読む

ワークライフバランス

どちらでもないという回答にしたのは、上司によって大きく異なる為です。営業なので、各営業所がそれぞれのチームとして独立しているような体制の為、大きな事業所としてワークライ…続きを読む

福利厚生

一番大きなメリットは家賃補助です。業界他者と比較しても比べ物にならない家賃補助額があります。首都圏近郊であれば妻帯者で20万円を超える家賃補助がもらえる為、23区内のい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。かなりのホワイト企業かと思います。多少固い会社ではありますが、給与面、福利厚生面、会社のブランド力を考慮するとメリットの方が上回る為この評価となりました。離職率や入社の…続きを読む

DHC

年収・給料：200～299万円

ここまで販売員でお給料がもらえるとは思っていなかったのでとても満足しました。しかし、ボーナスがあると言われていて入ったにもかかわらず、業績の悪化と突然言われてしまい、ボ…続きを読む

ワークライフバランス

タイムカードを切った後に残業をして、次のセールなどの準備をします。また、金銭のやりとりがうまくいかず、締め作業などが上手くいかなかった場合も、タイムカードをまずかってか…続きを読む

福利厚生

育休産休などがしっかりしていると入社前にちゃんと確認を取りましたが、いざ入社して勤めてみると育休産休を取れたケースはほとんどなく、わずかな人が取れたというだけでした。自…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。クチコミサイトに従業員で書き込みをしたり、お客さんに嘘をついてでも商品を売るようにと言われることもありました。実際私もクチコミサイトにいい評価を書くことで、会社から現金…続きを読む

GSユアサ

年収・給料：600～699万円

残業代は基本的に全て付きます。出退勤は入門時にIDカードをかざすので、サービス残業などの誤魔化しはできない仕組みになっています。住宅手当や家族手当、資格手当なども十分あ…続きを読む

ワークライフバランス

水曜日はノー残業デーで、仮に残業するためには労働組合の承認が必要など徹底されています。早朝深夜残業も禁止されています。有給休暇も法定以上に付与され、7割以上の使用は義務…続きを読む

福利厚生

本社内に食堂や売店、銀行ATMなどが設置されており、従業員の福利厚生については気を使っていると思います。さまざまな斡旋もあり、レストランの優待や旅行サービス、住宅ローン…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。労働管理が徹底されており、長時間残業についても厳しく取り締まられています。ハラスメント教育もしっかりなされており、管理職以上についてはそういった意識は非常に高いと思いま…続きを読む

ANA成田エアポートサービス

年収・給料：300～399万円

新人のころはもちろん何もできないので給料が低くても文句は言えない立場でしたが、年次が上がるにつれて仕事量はどんどん増え、責任の重さもどんどん重くなり、休みの日には出かけ…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間は全体的に少ないのと、会社全体の残業管理はかなりしっかりしていると思いました。他の誰かに業務を引き継ぎできる点も、残業を少なく抑えられる要因の一つではないかと思…続きを読む

福利厚生

大手航空会社のグループ会社だったので、福利厚生はしっかりしていました。航空券の利用優待制度や、年に1回の健康診断、毎年20000円分のポイントが付与されるベネフィット会…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。とてもホワイトとはいい難いですが、社員と管理職層、経営者層との風通しがよく、明るく楽しい雰囲気の職場でした。福利厚生もしっかりしていますし、残業管理も5分単位できちんと…続きを読む

損害保険ジャパン

年収・給料：1200～1499万円

以前に比べて職場環境も改善されて社内の雰囲気も良く、社員同士が互いにリスペクトしあい、日々の業務が行われているとのことです。業務が忙しく大変な時期もありますが、業務内容…続きを読む

ワークライフバランス

残業は、時期により発生することもあるので、それはどこの会社でも同じか思っています。繁忙期以外は、基本的には残業することが無いように目指しているので、それほど負担に感じて…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業務の内容が、商品を通じて社会貢献をしているからです。男女平等、雇用形態、ワークライフバランス、セクハラパワハラ問題などにも世間一般で騒がれ始…続きを読む

日本年金機構

年収・給料：200～299万円

時給換算すると東京都の最低賃金を下回ります。いくら契約社員とはいえ継続年数もかなり経っており、正職員よりも知っている事が多いにもかかわらず、特に手当などもない為それが給…続きを読む

ワークライフバランス

ゴールデンウィークや年末年始は休日出勤を募ることも多々あります。毎日8時から20時まで残業しています。社内の業務が縦割り組織で円滑にできていないため、人手が足りないそう…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。正職員の年齢層が高く高給にもかかわらず、実際に仕事を回している非正規の方々の給料がとても低いです。派遣社員は契約社員へ、契約社員は正職員への登…続きを読む

明治

年収・給料：800～899万円

夫の仕事は生産管理で予算を管理したり、他部署へ報告や連絡、交渉など気を使う仕事も多いです。それなりに責任ある立場なので、それに見合ったお給料を頂いているのではないかと思…続きを読む

ワークライフバランス

残業の多さは部署にもよると思いますが、私の夫の部署ではコロナ禍以前では残業が当たり前のようで、休日に出勤したりしていました。コロナ禍でリモートワークが増えましたが、仕事…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。確かに残業はある程度ありますが、福利厚生や有給取得率の面から見てもとても充実しているので、私はブラック企業だとは考えていません。1年ごとに行わ…続きを読む

第一三共

年収・給料：900～999万円

福利厚生をはじめ、特に家賃補助など他業界、同業他社と比較しても良い環境であることは間違いないと思いますが、税金の控除ゾーンが一番損をする年収帯でもあるため、手取額がさほ…続きを読む

ワークライフバランス

平日は学会等にて残業も多く、団欒の時間が少ないこともありますが、みなし労働のため日中は自由に動けるのでバランスがとれているようです。無駄な残業に関しては、ひと昔前みたい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社のブランド力、規模、条件面全てが高い水準であり、一般的な企業のブラック要素は少なからずありますが、それを補えるメリットの方が上回っているか…続きを読む