日本IBM

年収・給料：1200～1499万円

仕事が趣味みたいなものなので、外であまりお金を使うこともなく質素な生活をしています。自分も働いているので、現在の年収でも十分です。2人で老後のことも考えていますが、年収…続きを読む

ワークライフバランス

日本アイ・ビー・エム株式会社はアメリカのIBMの日本法人なので、一般的な日本企業よりも休暇は取りやすいです。エンジニアにも様々なタイプの人がいますが、パートナーは仕事が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイト企業しか勤めない人なので、ホワイト企業だと思います。エンジニアなので、他の職種の人とは少々ホワイト企業の考え方が異なるかもしれません。…続きを読む

日本IBM

満足している点：ダイバーシティに力を入れているところ

日本アイ・ビー・エム株式会社では多様な人が分け隔てなく働ける印象があります。私は視覚障害を有していますが、そのような人でも働きやすい環境が整っていると思います。音声読み…続きを読む

不満な点：契約期間が短かったところ

契約期間は半年間で、特に契約延長の話もなく終わってしまいました。職場の雰囲気や正社員の中でもキャリアアップのために転職する人は割と多いように感じます。そのような自由に働…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。良くも悪くも自由な雰囲気があります。仕事がしたい人は打ち込むことができ、ワークライフバランスを大切にしたい人には割と仕事量を調節できる環境だと思います。ただ、やはり仕事…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：300～399万円

初任給も悪くないし、残業代もきっちり支払われるため不満はありませんが、先輩たちを見ていると、昇給がほとんどないようなものでした。一見安定はしていますが、頑張っても昇給が…続きを読む

ワークライフバランス

過程がある人や、プライベート優先な方にはとてもいい会社だと思います。しかし、私としては仕事もプライベートの一部という考えなので、バランスよりやりがい重視だったため少し不…続きを読む

福利厚生

有給の消化率がよく、人数が多いため、代役がいてくれるので気兼ねなく休みを取りやすいです。しかも、特に技術職に関しては自分の仕事を自分で調整できるので、ある程度の休みの融…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。一見ブラック企業に思われていますが、入社してみてかなりホワイト企業だということが分かりました。残業、休日出勤も少なく、残業代はきっちり支払われます。上司のサポートも厚く…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：300～399万円

大手上場企業にしては少ない方です。年功序列の会社なので、いくら頑張っても給料があがることはほとんどありません。その割に仕事はかなりキツく、現場に出ると職人さながらの作業…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に定時に帰れますし、残業も自分の都合で調整できるので、プライベートとの両立は可能です。有給休暇も基本的には月に一度しっかり取れますし、連休も可能です。ワークライフ…続きを読む

福利厚生

福利厚生はかなりしっかりしています。有給休暇の消化率も良く、育児休暇や産休の制度もしっかりしています。なので、女性も働きやすく、離職率も少ないです。仕事に復帰しやすい環…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。どうしてもブラック企業のイメージがある会社ですが、実際にはかなり改善されている部分が多いです、社員に対してのサポートが手厚く、特に新入社員をとても大事にする会社です。ど…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：800～899万円

日々の結果や、契約に向けの自分の立ち位置の進捗がはっきりしづらいところはありますが、一年間に1契約取っていれば収入も安定するからです。1本の契約を取るのに約2か月かかり…続きを読む

ワークライフバランス

夜の商談や、帰社後翌日の準備等致し方ない残業はあります。ただ、これも突発的なものでない限りは事前に準備することができます。ですので、仕事量や残業時間をコントロールするの…続きを読む

福利厚生

一部上場企業として、昇給、賞与等揃っていると思います。面白いを感じたのは、受注休暇です。契約を取ると3日好きな日を選び、休暇を取ることが出来ます。契約前は、休みはあって…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。営業職が強いのでどうしてもブラックになりがちですが、本社筆頭に労務面や人事面等ホワイトにしようという努力は感じられます。ハラスメント研修なども行っていて、抵触すると厳し…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：400～499万円

今まで正社員、派遣社員と様々な会社に勤めましたが、年収は200万円から多くて300万程でした。それでも、特に派遣は会社によって上司や職場の方の対応の差が激しく、かなりき…続きを読む

ワークライフバランス

以前は土日休みだったようですが、今は日月が休みなので、平日休みもあって嬉しいという気持ちが半分、金曜日に知人などと遊んだりした場合は、土曜日休みだといいなと思うこともあ…続きを読む

福利厚生

女性推進室や、人間関係の相談ができる部署があり、他社に比べてかなり親身に相談して下さるという印象です。今までは、上部だけでかなり酷いパワハラやセクハラなども無かった事に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社内の体制がしっかりしていて、人間関係などのトラブルや悩みなどへの対策がしっかりしている点、残業が殆ど無く、無理のないようになるべく早く帰宅するよう促される点、有給休暇…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：200～299万円

一般的に言われている平均年収くらいはもらっていると思います。技術職の為、技術職手当や3ヶ月に1回、特別手当など色々と手当があります。車通勤が禁止されているので公共交通機…続きを読む

ワークライフバランス

フレックスタイム制を導入しており、月で決まっている時間内に収めることが出来れば良いので、9時出勤という概念は無いです。好きな時間に出社し、帰宅することができます。昔は残…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては、何とも言えません。ホテルを格安で利用できますが、利用したことがある人を見たことがないです。ゴルフ場も安く利用できますが、ゴルフをしないので利用したこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社として、基本的な残業代や交通費支給などお金の面はしっかりしていると思います。また、年賀状や飲み会を会社の規則で禁止しており、土日祝日休みはきちんとあるので、仕事とプ…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：300～399万円

東建コーポレーション株式会社の給与形態は、固定給と歩合給の2つです。固定給だけでも生活できるだけの金額なので、成果が出ないときも生活ができて助かると感じました。また、歩…続きを読む

ワークライフバランス

東建コーポレーション株式会社の営業職はみなし残業制度です。みなし残業のため特に仕事がなくても残業する雰囲気がありました。また、上司次第で残業時間が大きく異なるため、不公…続きを読む

福利厚生

東建コーポレーション株式会社の福利厚生については、良いとも悪いとも感じませんでした。社員だけが使える割引の制度などもほとんどなく、恩恵を受けた覚えはありません。役職が上…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。東建コーポレーション株式会社は、有給などはいつでも使えるようなシステムでしたが、支店の雰囲気によって使いづらいことも多くありました。慶長休暇でも文句の言われる方がいまし…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：800〜899万円

営業職の為、毎月の基本給は低く、別途不定期で報奨金が振込されます。月によって手取り収入額に大きな差があるため、年間を通した収支プランが必要になります。家計の大半（食費・…続きを読む

ワークライフバランス

営業職なので、会社が休みでもお客様との約束があれば仕事に行きます。子供の運動会や発表会などの行事日を前もって伝えていても、休みは取りづらく、ほぼ参加できません。会社が休…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。以前、主人が突然の怪我で2週間ほど入院したことがありました。大切な仕事も立て込んでいる時期でしたが、周りの社員の方がきちんと仕事のフォローをし…続きを読む

東建コーポレーション

年収・給料：300〜399万円

以前勤めていた会社よりコンプライアンスがしっかりしているので、お休みはしっかりあるし、残業もほぼないのですが、残業が禁止に近く残業代が稼げないし少し営業にも支障が出る事…続きを読む

ワークライフバランス

前に書いた通りほとんど残業もなく、休みも月10日はあるので時間はある方だと思います。今妊娠中ですが、いつも一緒に買い物行けますし、家事も手伝ってもらえてとても助かってい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。今の店舗の店長はあまり良い方ではないようですが、会社としては基本ホワイト企業だと思います。労働時間や給料形式も特別おかしいところは無いですし、…続きを読む

東建コーポレーション

満足している点：年収・給料

アパートの受注が年間2棟もあれば年収が1000万を超えます。また、インセンティブの支払いを溜めることができるので所得税対策にもなります。成績が落ち込んだときには給与が下…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

成果がでなければ休日返上出勤も日常的に行われています。今でこそ問題視され、残業や休日出勤は固く監視されていますが、休日に自家用車を使い、営業したりすることもあります。支…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。以前よりは改善されたと思いますが、まだまだブラック企業からは脱却できていないと思います。…続きを読む

東建コーポレーション

満足している点：年収・給料

やればやるだけ儲かります、と言われて入社しましたが、本当に儲かります。現在は3か月に一度いわゆる歩合給が入るのですが、40万円以上の金額が入ることもあります。また1月か…続きを読む

不満な点：評価制度

人事に関しては、好き嫌いで判断されていると感じます。私自身が成績不振の営業所に再建のため転勤となり、なんとか恰好だけはつく程度までには回復をさせたのですが、その転勤を命…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。40代で普通にやっても年収は500万円を超えます。やれば700万円を超えます。かつ週休2日できちんと業務をこなせば定時で帰宅できます。また最近では有休を取ろうという風潮…続きを読む

NTTマーケティングアクト

年収・給料：200～299万円

契約社員としては、給与はまあまあです。エリア社員になると、エリア内での異動があります。給与はエリア社員も、そんなに高くはないです。ですが、長く続ける人が多い理由は、福利…続きを読む

ワークライフバランス

福利厚生がきちんとしているのは、働きやすい一番のポイントです。時短勤務もできます。当日に急に休む場合も他の方がフォローしてくれるので、とても働きやすいです。職場内では主…続きを読む

福利厚生

福利厚生は良いです。契約社員にもカフェテリアプランがあるので、時間休も取れます。当日、急に休む場合もあります。とにかく休みやすい職場です。時短勤務や介護休暇や育児休業な…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。サービス残業や始業前などの時間外労働は出来ないようになっているので、チャイムと同時に退社出来ます。休みが取りやすく、ワークライフバランスが良いのが一番の魅力です。病院、…続きを読む

NTTマーケティングアクト

年収・給料：200万円未満

ずっと正社員だった方には物足りないかもしれませんが、私は満足していました。仕事内容に対して十分な額だと思います。それまでずっと立ち仕事、力仕事だったのもあり、座って仕事…続きを読む

ワークライフバランス

まず、面接時に、フルタイムになりますが家庭とのバランスは大丈夫ですか？と聞いてくれました。平日週5日の勤務だったので、家事の負担や家族への影響を心配してくださったようで…続きを読む

福利厚生

社保完備、交通費全額支給等充実していたと思います。個人的には当日急な遅刻、早退、欠勤が出ても柔軟に対応してもらえたのがありがたかったです。他に数人メンバーがおり、全員が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。基本的には面接で説明を受けたそのままの環境、仕事内容だったので、良い会社だと思います。社員さんも皆優しく丁寧に接してくれたので、不当な圧力を受けること等はありませんでし…続きを読む

NTTマーケティングアクト

年収・給料：400～499万円

基本給はビジネスグレードによって固定されているので変動しません。この基本給に加算が乗るシステムなのですが、評価によって加算額が異なります。5段階程の評価に分かれていて、…続きを読む

ワークライフバランス

フレックスタイム制度や、テレワーク、有給休暇、特別連続休暇等、働きやすい環境は整っています。また、時間外についてもしっかりとシステムで管理されている為（終業時間を1～2…続きを読む

福利厚生

病気休暇や有給休暇制度、財形や年金、共済、全てが整っています。特に有給休暇については、1時間単位で取得が可能です。朝の1時間どうしても遅れてしまいそうな時や、お昼休憩を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。してはいけないような非社会的な事も公表して社名も出ます、日常からCSR等の企業倫理については毎日のように共有メールが届きます。NTTの社員であるという自覚を持って行動す…続きを読む

NTTマーケティングアクト

年収・給料：200～299万円

業務内容が専門的かつ多岐にわたっていてとても大変な仕事でした。受注側なので、処理しても処理しても終わりがありません。納期が迫ってるものを急遽入れられることも多く、自分の…続きを読む

ワークライフバランス

まず、そもそもの仕事量が多い中で納期を守らず持ち込まれる仕事が毎日あります。原則のルールを守らず、悪びれもせず持ち込んでくるのが日常茶飯事でした。また、仕事内容も単純作…続きを読む

福利厚生

有給休暇は勿論のこと、夏休みや創立記念日の半休がありました。また、結婚や出産、子供の入学祝いなどの名目で会社から金一封をもらうことができました。産休、育休、冠婚葬祭の為…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。はっきりとは言いにくいですが、従業員と仕事量が合ってないのに改善されないのでブラックと判断しました。本社指示で残業を制限したり有給休暇を取らせようとしていたので、大元は…続きを読む

NTTマーケティングアクト

年収・給料：500～599万円

社員が豊富に在籍しているので、激務に追われることは基本的にありません。残業も少ないですし、残業の場合は確実に残業代が支給されます。ノルマ等も一応ありますが、未達成でも減…続きを読む

ワークライフバランス

残業は職場や属人によって異なりますが、原則あまりありません。職場によっては残業撲滅に向けて残業を厳しく制限される場合もあるようです。なので業務後の時間を習い事や趣味に使…続きを読む

福利厚生

基本的な福利厚生はすべて揃っていると思います。各種休暇制度も充実しており、取得している社員も多いので万が一(病気・育児介護）の事があっても安心できます。正社員のみでなく…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社員に対する様々な研修を定期的に全社員へ実施していることから、非常にホワイトな企業だと思います。社員数が多いので色々な方がいますが、基本皆さん温厚で面倒見の良い方が多い…続きを読む

NTTマーケティングアクト

満足している点：雰囲気がアットホームなところ

インバウンドのテレホンオペレータ業務でしたが、４〜５人のテレオペに対し一人のリーダーという編成のグループが、８グループほど有る部署に所属していました。グループは1年間続…続きを読む

不満な点：部署・部門が多すぎるところ

大きい会社ですので、実際のところ自分の所属していた部署以外のことは、ほとんど良く分からないままでした。社内が細かく部門・部署分けされていて、一つのオーダーをどこの部門に…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。理由としては、やはり有給の取りやすさが一番に挙げられます。有給は全て残さず消化するよう会社から言われますし、１時間単位で取得できるところはなかなか少ないと思います。また…続きを読む

NTTマーケティングアクト

満足している点：仕事のやりがい、面白み

正社員に対してはそれほど厳しいノルマが課せられることはほとんど無く、精神的に安定して働くことができます。補佐的な仕事は契約社員や派遣社員にお任せすることもできますので、…続きを読む

不満な点：年収・給料

NTTマーケティングアクトはNTT西日本グループ企業の子会社という位置づけとなるため、 NTT西日本採用の社員と比較すると年収・給料ともに低所得となります。他のグループ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。正社員で採用された者に対しては、組合がしっかり守ってくれているので、会社側も無理なことはできません。病気で長期休暇したりしてもそのまま解雇といったことはまずありません。…続きを読む

NTTマーケティングアクト

満足している点：個人としての成長・スキルアップ

テレオペレーターとして、NTTの電話やインターネット回線、インターネット関連商品の電話対応をしていました。入社後1ヵ月は座学・研修で実際に電話を取ることはなく、NTTの…続きを読む

不満な点：人間関係

コールセンターでのテレオペレーター業務は、お客様からの苦情や困りごとに対応しなくてはならず、クレームを多く受けました。また、人手不足だったため繁栄期は10分以上お客さん…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。人手不足なのにも関わらず契約社員、派遣社員を多く雇い、使い捨てをしているような感じでした。長く働いても正社員になれないので、社員をあまり大事にしてくれていないような気が…続きを読む

NTTマーケティングアクト

満足している点：福利厚生

有給休暇を取得しやすい雰囲気が社内にはあります。子供が急に病気になって保育園から会社に電話が入っても、文句を言う人は基本的にいません。更に福利厚生の制度として１時間単位…続きを読む

不満な点：社風

実績で評価されるのであればまだしも、やはり電電公社だった時代の社員がまだまだ残っているため、プライドが高い社員が多く、顧客対応に向いていない社員も多いです。社内や顧客と…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。準公務員扱いという事もあり、残業や育児・介護などの問題にもしっかりと取り組みをする事ができています。高い倫理観を持って行動をするように日々指導されているので、他企業に比…続きを読む

ヨドバシカメラ

年収・給料：300～399万円

新卒の給料としては高い方でしたが、残業代でカバーしている部分が大きかったです。昇給の制度はありましたが、上司や先輩達の給与は殆ど上がっておらず、役職手当なども僅かなもの…続きを読む

ワークライフバランス

とにかく残業が多いです。座る機会が多かれば体力的にも余裕が出ますが、常に立ち仕事の為に脚と腰にかなりの負担が掛かります。繁忙期には休憩が無いことも多々あるので、社員全員…続きを読む

福利厚生

基本的には交通費と社員割のみで、施設のサービスなど利用している時間はなく、申請も気まずくて行えません。社員割引に関しては、会社で扱っている殆どの商品が割引の対象となる為…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。スタッフの入れ替わりがかなり多く、新入社員は3年以内に半数以上は退社しています。全体として体育会の会社で、根性で乗り切ろうとしています。朝早くに出社して閉店時間まで残る…続きを読む

ヨドバシカメラ

年収・給料：400～499万円

新卒の初任給としては、他の企業よりも多く貰っている方だと思います。賞与も2ヶ月は出ていました。しかし、在籍7,8年を越えたあたりから昇給がストップし、それ以上いても月給…続きを読む

ワークライフバランス

拘束時間が長いです。特に責任者になると「通し」と呼ばれる日があり、オープン前の8時30分から、閉店後の22時30分まで勤務するシフトが入ってきます。残業は45時間以内に…続きを読む

福利厚生

子供の予防接種にかかる金額は全て会社負担になります。私は3人子供がいるので非常に助かりました。病院で先に負担した分を会社に申請することで、後程給与の振り込み口座に振り込…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一族経営なので、その人達が言うことが絶対です。しかし、社長と副社長の意見が違う場合がよくあり、現場が混乱することもありました。社長の指示で丸1日かけて行った作業を、次の…続きを読む

ヨドバシカメラ

年収・給料：300～399万円

実際に勤務してみると、説明会通りの勤務体系ではなく、チーム責任者の都合の良いようなシフトになっていることが多かったので、人によっては残業時間が膨大でした。その他には、販…続きを読む

ワークライフバランス

社員は我慢するものという昭和的考えが常識となっており、停電・地震が起こっても無理やり通勤して働かせる会社です。上の者が遅刻をしてもお咎めなしなのに対し、下の者はボーナス…続きを読む

福利厚生

福利厚生と言う名のオリエンテーションも強制参加で、内容も前時代過ぎて心から楽しんでいる人はいません。福利厚生は完備されていますが、申請までの手順が複雑化されており、使う…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。全体的に会社が社員を大事にしようと思っておらず、使い捨て感覚になっているからです。新店オープン準備での転勤も3日前に通達するぐらい常識を欠いている会社だったからです。そ…続きを読む

ヨドバシカメラ

年収・給料：400～499万円

入社して数年は、他の友人に比べて手取りも多く思います。しかしながら、残業代で持っている部分が大きく、月の残業が減れば、それ相応の給料になってしまいます。ただ、残業代は分…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては、数年前からの見直しで相当減ったため、通常企業と同じ感覚でいられているのかと思います。ただ、仕事柄休日が不定なのと、シフト制により夜中まで働く場合があり、…続きを読む

福利厚生

当然ですが社会保険完備です。一応、会社からはプライベートで社員同士で何か活動した場合は、補助金が出ることもあります。慶弔休暇もありますが、お葬式の場合など等身が2等身く…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラックかホワイトかで言えば、ブラックだと思います。もう少し踏み込んで言えば、グレーです。というのも、入社した当時は残業時間がとてつもなく多いこともあり、体調を崩してし…続きを読む

ヨドバシカメラ

満足している点：給料面で差がないところ

個人実績等は無く、月給は基本的にジョブランクと言う社内ランクになっています。そのランクに応じての給料配分となり、専門卒から入りましたが入社4-5年で大卒の同期との給料差…続きを読む

不満な点：拘束時間が長いところ

基本的にはシフト制を採用しているのですが、そのシフトは残業時間込みで組まれていて基本的に残業をする前提の業務体系となっていました。その為、拘束時間は長く半日くらいはお店…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私が何故ブラックだと思うのかは基本給を上げる事は基本無く、役職がついても手当は数千円程度でモチベーションは上がりづらかったです。ただし、数字が出なければ当然怒られますし…続きを読む

ヨドバシカメラ

満足している点：給料がしっかりと出るところ

昨今、みなし残業代として基本給に残業代を含んでしまう会社も多い中、残業代は全て別途支給でした。販売員という仕事柄、土日や年末の時期は非常に忙しく、売り場の配置や商品の入…続きを読む

不満な点：休暇が取りづらいところ

接客業なので土日休みは入社当初から諦めていましたが、代わりの平日休みも融通が利かず、常にシフトを作成する上司から言い渡された日にちでしか休みを取ることができませんでした…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。表面上、労働基準法を守っていることにはなっていると思うので、本来的にはブラック企業ではないのかもしれません。しかし、長時間労働や残業の多さ、そして休暇の取得が困難である…続きを読む

ヨドバシカメラ

満足している点：人間関係

給料もまぁまぁ満足でしたが、何より人間関係が良かったおかげで数年続けることができました。先輩後輩同期が仲良く、よく仕事の後に食事に行ってその日のストレスを発散できたのは…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

入社して2〜3年は仕事とプライベートのバランスがとれた生活を出来ていましたが、それ以上の勤続年数になると自分の仕事だけではなく、後輩のケアや責任ある仕事を任されることに…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。お正月や引っ越しシーズン、大型連休などといった年に数回ある繁忙期は深夜帰宅して早朝出勤のようなシフトが連日続き大変でしたが、その分の給料はきちんと出るので、ブラック企業…続きを読む

ヨドバシカメラ

満足している点：年収・給料

周りの同年代の友人に比べて、給与は高かったです。残業する場合は残業代が１分単位できちんと出るので、サービス残業は一切ありませんでした。また、評価に合わせてボーナスが変動…続きを読む

不満な点：福利厚生

有給休暇は取得できますが、マネージャーによって勝手に決められてしまうことが多いので予定がほぼ組めません。シフト作成時にあらかじめ打診はされますが、大体早くても２週間前く…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。休日がとにかく少なく、出勤時は早朝で帰宅時は深夜ということは普通にあります。深夜番になると昼夜逆転します。お金は貯まりますが、ストレスも溜まるので、ストレス耐性があって…続きを読む

ヨドバシカメラ

満足している点：仕事のやりがい、面白み

売場作りを個人の判断で変更出来ました。販売実績を元にして、商品の配置を変えたり商品を新たに導入したり自由に売場作りが出来たので、手を加えることで実績が良くなって行ったり…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

基本が変動シフト制で決まった日数のみ。暦通りの休みではなく、半月前にシフトが決まるまで先の公休がいつになるか分からない為予定が立てられない。有給制度はあるが１ヶ月前に申…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ライフワークバランスが悪いと感じます。長く勤務していると長期休暇がないのが当たり前だと思っていたが、体調不良や友達の結婚式等休みたい時に気軽に休みを取得出来ない為、仕事…続きを読む