ヨドバシカメラ

年収・給料：600〜699万円

年収的には悪くない数字なのですが、もろもろの経費を引かれると手取りが20万前半になってしまうことです。基本給が低く、長時間の残業をしないとこの数字にも満たないことがあり…続きを読む

ワークライフバランス

勤務は朝の9時から始まり、毎日ほとんど残業があります。以前は100時間を超えることが日常でしたが、最近は労働基準局の監査が入ったため、あまり残業ができなくなりました。夫…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。今は昔よりは良くなりましたが、とにかく残業が多いです。朝の7時に家を出て、帰りが午前0時という生活サイクルがほとんどです。仕事が終わらないとき…続きを読む

ヨドバシカメラ

年収・給料：300〜399万円

話を聞いていると、お客様の数も多いのにスタッフの人数が少なく、スタッフ1人1人の仕事量がかなり多いにもかかわらず基本給が低いです。残業代がキチンと出る事はありがたい事で…続きを読む

ワークライフバランス

シフト制で希望休も一応取れます。あと、冠婚葬祭などではきちんとお休みをいただける様です。ちなみに、私達の時は実際頂く事ができました。ただ普段のちょっとした用事、例えばデ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。平気で23時に終わるシフトで次の日7時出勤の日があるので4時間くらいしか眠れない日があり、そんな日が続くこともザラにあるのでどうにかならないも…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：500～599万円

年収に関しては、周りの友人と比べてかなり高い方なので、満足しています。初任給から高額で、そこからは能力によって決まります。ただ、あまり下がることはないそうなので、ほとん…続きを読む

ワークライフバランス

残業が多く、あまり休みも取れていません。初めから40時間の見込み残業が設定されていますが、その中で収まることはほぼなく、毎月かなり残業をしています。休日出勤もたまにあり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業代はしっかり支払われますし、各種手当や福利厚生もしっかりしているため、その面は安心です。しかし、残業や休日出勤が多すぎたり、休暇がなかなか…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：500～599万円

現在私は専業主婦をしていますが、夫婦2人での生活ならば贅沢をしなければ十分に暮らしていける金額だと思うからです。ただ、これから出産育児や子育てをしていくことを考えると、…続きを読む

ワークライフバランス

現在コロナウイルスの影響でテレワークをしているということもあり、決まった就労時間がないので残業という概念はありませんが、仕事の成果次第で就労時間は長くも短くもなっている…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業というと長時間労働や低賃金、上司からのハラスメントなどが思い浮かびますが、主人のテレワーク勤務を見ている限りそのいずれも当てはまっ…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：700～799万円

新入社員の年収が高く全社的に平均年収は他社に比べて高いと思われます。私は中途入社だったため、最初は新入社員と同じくらいであまり高くなかったのですが、評価の都度年収が上が…続きを読む

ワークライフバランス

残業は多かったです。繁忙期には終電で帰ることが多く、用事があるときは19時くらいのときもありますが、基本的には毎日20時過ぎまで働いていました。年収が高い分50時間程度…続きを読む

福利厚生

30代後半で健康診断は人間ドックだったので、しっかり検査できて良かったです。健保でもらえるポイントも毎年数万円分だったので、脳ドックもポイントを使って無料で受診できまし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。当時は働き方改革も始まったばかりということもありますが、裁量労働制のため全社的に労働時間が多くなっていたと思います。途中まではシステム的に22時以降は残業時間が付けられ…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：700～799万円

年功序列ではなく、評価次第で年俸が上がっていきます。そのため、同期の中にはほとんど上がらない人もいますし、入社時の倍以上となる人もいます。20代で年収1000万も夢では…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスは、その人がどれだけバランスを取りたいか、取るための環境を整えるか次第です。社内に託児所（保育士・看護師常駐）があります。リモートワークも可能です。…続きを読む

福利厚生

福利厚生は種類も豊富で多くの人が利用しやすいものだったと思います。金銭的な面で言うとえらべる倶楽部に加入しており、旅行の時には補助金が出たり各種施設利用の際にも補助金が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業時間も長く、厳しい結果を求められるためブラックと感じる人も多数いると思います。一方で、仕事に対するリターン（給料）も十分であり、モラハラやセクハラ、パワハラなどのハ…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：500～599万円

他の会社と比べれば、新入社員でも多くの給料が貰えます。しかし、それは給料と同等のあるいはそれ以上の能力があることが前提です。逆に能力のない人は年齢を重ねていても給料は上…続きを読む

ワークライフバランス

私生活を充実したいという気持ちがあるのなら、この会社に入るのは向いていないかもしれません。私の場合はとりあえず20代のうちは私生活は無くてもいいやという気持ちだったので…続きを読む

福利厚生

福利厚生は最低限と言っていいでしょう。しかし、元々期待もしていなかったので、不満ということはありません。そのため、どちらでもない、を選びました。一応、社員が使えるマッサ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラック企業の定義は人によってまちまちです。勤務時間を重視する人なら間違いなくこの会社はブラック企業になるでしょう。しかし、私は勤務時間のことは気にしません。私の期待に…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：500～599万円

入社して2,3年は満足をしていました。私も年収580万程でしたし、生活をする上で特に問題はありませんでした。しかし、評価制度がしっかり整っていないこともあり、昇格・昇給…続きを読む

ワークライフバランス

元々長い時間働くことに対しては大きな抵抗は無い人間ですが、毎日のように終電で帰宅するのはなかなかにシビアな環境であるように思いました。圧倒的に業務量が多いこと、また定例…続きを読む

福利厚生

福利厚生としてあるのが、「交通費支給」「ベネフィット会員」「健康保険」「社内マッサージ」くらいしかありません。最後の社内マッサージについては、多忙な業務であることから一…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ここまでの回答からですが、ブラック企業と呼ばれる部類に入ると思っています。しかしながら、賢い人材が多かったこともあり得られるものが多かったように思います。営業の上でのマ…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：900～999万円

評価形式が多面評価で自身によるアピールが重要だったり、労働時間がフルフレックスだったりと非常に変わったスタイルをとった雇用形態でしたので、他社と比べて報酬が高いか低いか…続きを読む

ワークライフバランス

成果を出せる社員であれば時間の管理はすべて本人に任せられていました。労働時間が長くても短くても評価には直結せず、本人の管理次第です。だいたいの場合、評価が高い社員は長く…続きを読む

福利厚生

法的にはすべて満たしていて最低限の制度は整備されていました。しかし、充実しているわけではありません。その分は報酬で報いるというのが経営方針であり、人材採用のために余分な…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社内制度は非常に厳しいですが、人材採用時点でそのことを情報開示しており、厳しい会社であることを納得した上で入社させる方針でした。実際に入社した後に厳しくてついていけずに…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

年収・給料：400～499万円

新卒にしてはお給料は高い方だと思いますが、その分仕事の責任が重いので仕事量からしてみれば高いとは言い切れないなと思います。ただ、やはり他の企業よりは額面は多くもらえてい…続きを読む

ワークライフバランス

離職率の高さと異動の多さで人の入れ替わりが激しく、どこの部署も常に人が足りていないため一人当たりの業務量が多くなりがちではあります。人にもよるところですが、終電まで残る…続きを読む

福利厚生

金銭面の福利厚生はほとんどないようなものです。住宅補助や家族手当はありません。独身者はともかく、結婚してお子様がいらっしゃる方だと生活が苦しい方もいるのではないかと思い…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。正直どっちとも言えないです。ただ、やはり終電まで残る人が多いということ、離職率の高さと異動の多さで人の入れ替わりが激しく常に人が足りていないため、一人当たりの業務量が多…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

満足している点：年収・給料

新卒としては破格の給与でした。特にわたしはインターンを経ての採用だったため、通常フローの人と比べて120%程度の年収からのスタートでした。その分福利厚生の充実が薄く、例…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

なんといっても長時間労働です。年収が破格であり、フルフレックス制であることなど、最初からわかっていたことでもあり、また仕事をしていると仕方ないよなと思ってしまう部分もあ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。労働時間は長すぎるが、基本的には給与は見合ったものとなっていると思います。また、業務内容が難しすぎることは入社前から確実にわかっていること。合わない上司がいたとしても相…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

満足している点：年収・給料

新卒採用で入社しましたが、最低年収500万円が保証されていたので、他の企業に入社した同級生と比べても、給料は良かったので、満足していました。賞与も満額支給されていたので…続きを読む

不満な点：評価制度

入社当初は結果を出せば昇進、昇給されるという話を伺っていましたが、会社自体の業績の好調、不調にも大きく左右されてしまうところが少し残念でした。また役職ごとに細かくランク…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。タイミングや案件内容によっては、かなりきつい働き方が求められる企業ではありますが、平均以上の給与と充実した福利厚生があるので、安心して働ける要素が多いと感じます。働き方…続きを読む

ワークスアプリケーションズ

満足している点：年収・給料

新卒で入社しました。当初から年収が500万円と確約されており同世代の中でも高収入だったと思います。ただし半年ごとの評価により、上下する可能性がありますが、特別仕事ができ…続きを読む

不満な点：仕事のやりがい、面白み

会社規模が大きくなったため、海外に開発拠点をうつしたことで日本側の業務内容が変わり、実質開発の仕事は保守のみです。一部のスキルのある方たちは開発をしていくのでしょうが、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業が多いといわれているが、自分でコントロールできます。仕事が自分にあっていないと思えば、ほかの部署に異動することも簡単に受け入れてくれます。上司とも1対1で話す機会を…続きを読む

キャリアデザインセンター

年収・給料：400～499万円

私自身その仕事の経験がないため、収入と見合っているかについては判断がつかないので、大きな声で不満とは思いません。具体的に不満な点は、賞与の月数が基本的に1.0ヶ月分であ…続きを読む

ワークライフバランス

ノー残業という日が、1年に一度あるかわからないので、定時上がりでプライベートを充実させるという感じではありません。嫌々残業している訳ではないので見ていてプライベートが失…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。話を聞いて気にかけてくれたり、応援してくれる上司がいると聞いています。定時上がりはありませんが、22時以降の退勤など遅くなることや、強制的な飲…続きを読む

キャリアデザインセンター（CDC）

年収・給料：700～799万円

2人で暮らすには困らない金額だからです。生活費などを支払ったりする分には十分です。また、現状旅行とかも年に1回くらい行けています。ただ、一方で、子供ができた時の不安が大…続きを読む

ワークライフバランス

土日、祝日が9割休みなので助かっています。ゴールデンウィークやお盆もカレンダー通りなので、予定も把握しやすいです。また、私自身が緊急を要する時もすぐ帰ってきてくれたので…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。きちんと休みがあって、お給料が支払われているからです。また、楽しそうに仕事の話をしているので、ホワイト企業の印象です。ただ、一方で、上司に左右…続きを読む

キャリアデザインセンター

満足している点：とにかく社員の人柄がよいところ

本当に社員皆仲が良く、風通しがよい会社でした。先輩後輩もすごく距離が近く、相談しやすい環境でした。事業ごとのイベントは毎回本当に楽しく、サークルみたいな絆が生まれていま…続きを読む

不満な点：仲が良すぎるところ

良い部分でもあるが、とにかく皆仲が良いので仕事というよりサークル感覚で仕事をするようになっていました。仲が良い分、人事的な噂も流れやすくこの会社で隠し事はできませんでし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。以前は問題だった残業時間も、かなり改善されました。残業時間手当も出るようになったと記憶しています。数字を出していない社員には冷たい社風でしたが、営業会社はどこもそうだと…続きを読む

キャリアデザインセンター

満足している点：昇給が早くしっかり給与に反映される点

@type・女の転職@typeという求人メディアや転職イベントを主に販売しておりましたが、四半期に一度自身の目標設定が行われ、達成に応じたインセンティブや昇進のできる制…続きを読む

不満な点：営業目標が高いこと

営業会社であれば当然ですが、当時は個人達成（三ヵ月間の目標）を実現できる方が、全体の三割程度でした。ベテラン営業の方は、自身の担当企業を多数持っているため、達成はしやす…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。お伝えしたように、営業として成果をしっかりと昇給・昇格に反映しているなど、評価制度が明確な点や、働く時間も基本残業は禁止している点などホワイト企業であるといえます。…続きを読む

キャリアデザインセンター

年収・給料：600〜699万円

在籍年数が浅いですが仕事ぶりを評価してくださり年々昇給もしていて、子供を含む家族3人の生活はやっていけていますが、時間外の仕事量を考えるともっと貰ってもおかしくないくら…続きを読む

ワークライフバランス

ノー残業デーを設けたり残業時間の申告など対策はしているかとは思いますが、実際は申告せずに残業をしているので全く意味がありません。話を聞く限りでは残業無しでは到底終わらな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ここまで時間外の仕事が多いとブラックと言いたいところではありますが、結果を考慮して昇給したり、本人の仕事に対する姿勢を見ていると、ただただ人数…続きを読む

アデコ

年収・給料：200万円未満

同一労働、同一賃金が施行され、入社当初はなかった遅番の対応を余儀なくされました。若干の賃金アップはありましたが、時間外が付くではなく、遅く出勤して遅く帰るという就業時間…続きを読む

ワークライフバランス

就業時間としては問題ないはずなのですが、遅番が週に一回入り、11時半から20時の勤務で、家事との両立にはかなり負担になっています。朝のうちに準備をする時間はあるのですが…続きを読む

福利厚生

同一労働、同一賃金の導入で、いろいろな制度が廃止されました。その中でも慶弔事に関する特別休暇もかなり削減されました。特別休暇がないと、長期での休暇を取りづらいのではない…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社優位の社内規則が多いと思います。今はフレックスタイム制の導入で残業も極力しない方向で業務していますが、業務量が減っているわけではないので、結局サービス残業的に表面上…続きを読む

アデコ

年収・給料：200～299万円

私は子育て、家族との時間を第一に考えての仕事（働き方）なので、今の収入で満足しています。収入を第一に考えての働き方も出来る会社でもあるので、自分の努力次第では収入を上げ…続きを読む

ワークライフバランス

家族第一に考えての働き方希望の為残業もほぼありません。残業すれば残業代も支払われますので、サービス残業はした事ありません。基本こちらで働いている方は相手のことを第一に考…続きを読む

福利厚生

アデコ クラブオフがあります。宿泊旅行等では海外国内宿泊施設を会員優待特別料金で利用できます国内最大90%オフで一泊500円からあります。レジャーグルメではスーパーや遊…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。無理な残業等もありませんし、基本誰でも相談できる環境にあります相手の立場に立って考えてくださる方ばかりなので離職率もかなり低めだと思います。人材を育てようとする会社にな…続きを読む

アデコ

年収・給料：500～599万円

給与については同年代と比較しても非常に高い水準であったと思います。ただ、個人の営業成績に左右される部分が多く、同期入社の社員の中でも格差はありました。若手でも売り上げを…続きを読む

ワークライフバランス

フルフレックス・リモートワークを推奨しており、働きやすさについては比較的進んでいる企業であると思います。ただ、部署や上長によっては使用頻度が変わってくる為、部署間格差は…続きを読む

福利厚生

あまり福利厚生に関しては手厚くない印象を持っております。その分給与が少し高い水準にあるとは感じるものの、外資系の企業ということもあり、日系の企業と比較するとかなり見劣り…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。非常に曖昧なラインではありますが、様々な業界や企業を知っている身からすると、ホワイトではあると思います。自身の裁量に任される部分が多いので、働き方次第ではブラックにもホ…続きを読む

アデコ

満足している点：人間関係

営業職は必ず支社に配属され、その支社の中でチームが組まれます。そのチーム内の良好な人間関係により支社の数字目標達成に向けて各自頑張っている風潮があります。プライベートで…続きを読む

不満な点：社風

営業職の中でもハードな部類は入る業界であったため、離職率が高いことに不満がありました。人間関係が良かった分、そこをモチベーションに仕事を頑張ることができましたが、他の支…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。業界の中でも大手企業であったため、残業代の未払いなどのトラブルはありませんでした。残業した分は、36協定で定められた残業時間を超えなければ、その分もらうことができました…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：200～299万円

私は主婦なので、家庭との両立ができる会社を希望していましたが、こちらの会社は時間も融通が利き、また時給も他よりも高かったためとても満足です。仕事内容は精神的にやや厳しい…続きを読む

ワークライフバランス

残業は確かに正社員の方や、営業などの部署では多かったようですが、私がいた部署は比較的残ることは少なく、残業が必要なときも周りに協力してもらいました。残業が必要なときも思…続きを読む

福利厚生

業績が良かったときは、部署のみんなでお祝いランチや、会議室にケータリングしてお祝いをするなど、年に一度ではなく3、4度ほどあったのでとても驚きました。また、結婚や出産な…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。派遣社員として勤務していましたが、これまで働いだどの企業よりも環境が良く、働いている人達の態度もとても優しかったです。関わる人全員が周りに対して思いやりがあり、わからな…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：200～299万円

担当していたのは営業アシスタントの業務だったので、年収やキャリアアップなどはほとんど考えていませんでしたが、仕事の割り振りや、社員の方がとても感じがよく、丁寧に教えてい…続きを読む

ワークライフバランス

契約社員として就業していたのですが、営業担当者の方とのやりとりも若手の方が多く、丁寧な対応をしてくれるスタッフが多かったです。時間管理もわりと徹底されていたので、就業終…続きを読む

福利厚生

福利厚生としては、就業時に活用したことがなかったので、「どちらでもない」を選択させていただきます。社員の方は産休などの取得も割と取りやすく、業務もしっかり引き継ぎができ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。全体的に20代〜40代の方が多い会社なので、新しいことは積極的に取り入れている印象です。まだまだ細かい点で課題はありそうですが、日本の働き方や人材育成にも力を入れている…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：200万円未満

基本給は一般的な事務職の平均くらい、これが時短勤務ともなればさらに安くなってはしまいますが、子育て中の方が子供の体調や都合に合わせて気軽に遅刻・早退ができたり、有休が取…続きを読む

ワークライフバランス

残業はほぼなく、あったとしても数十分、長くて1時間くらいですし、「保育園のお迎えがある」といった理由があれば誰も嫌な顔をせず快く送り出してくれる良い雰囲気があります。ま…続きを読む

福利厚生

昇給・賞与など、正社員にしか適用されない福利厚生ももちろんありますが、基本的には契約社員も分け隔てなく恩恵にあずかれます。結婚祝い金や出産祝い金の給付はやはり嬉しいです…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。契約社員に関してはホワイトもホワイト、無理なく働ける「最高」に近い環境だと思います。正社員に関しては、残業が多い・長期休暇中も自己研鑽が求められるといった点もありますが…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：200～299万円

残業が多いことが理由です。45時間のみなし残業代があるためある程度予測はしていたのですが、いただいた給与は前前職からマイナス3万円程度でした。前職ではほとんど残業がなか…続きを読む

ワークライフバランス

残業が45時間、もしくはそれ以上となるため、必然的に22時以降の退社となります。私は家が遠かったので、場合によっては終電近くにもなり、日々の生活は基本的にまわりません。…続きを読む

福利厚生

正直、福利厚生はあってないようなものです。住宅手当もないため、上京し都心に一人暮らしをしている方は生活が大変だと思います。実際、あまり豪勢にお金を使っているような人を見…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。確実に人間として成長できる環境なのでおすすめはします。独身の方で仕事だけしていればいい方であれば、成長できる環境が整っていると思います。ただ、家庭持ちだとワークライフバ…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：300～399万円

給与水準は一般的なものかと思いますが、住宅手当が無く、また60時間のみなし残業代込みでの給与のため、正直生活はギリギリです。創業者の考えが、若手社員には裕福な生活をさせ…続きを読む

ワークライフバランス

残業は当たり前で、22時まで残っている社員も少なくありません。私生活や仕事後の自分の時間を大切にしたいというタイプの方は絶対に合わないです。全社朝礼の場ではなぜ実績を上…続きを読む

福利厚生

会社都合による転勤や異動が多いにも関わらず、住宅手当は一切出ません。東京本社のためどうしても家賃が上がってしまいますが、社員が負担するしかありません。また、有給もお盆休…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。トップダウン型の経営を行なっている典型的なブラック企業だと思います。会社都合での部署異動や拠点移動も多く、チームが短いと1ヶ月ほどでコロコロ変わります。併せて人の入れ替…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：200～299万円

求人広告をライティングする仕事ですが、ほぼマニュアル通りの仕事でとても簡単です。未経験者でも勝手さえ分かってしまえば、すぐにでも即戦力になれる割には、時給1600円と高…続きを読む

ワークライフバランス

会社として残業をなくそうと努力している雰囲気だったので、ほとんど残業することはなかったです。残業することがないように、同じ業務をするメンバーを積極的に採用していて、一人…続きを読む

福利厚生

チームの決めている目標を達成することができれば食事会などが開かれて、ピザやお寿司、ケータリングなどの食べ物を無料でいただけるイベントなどがありました。そのなかで、営業さ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。派遣も正社員も契約社員も、みんなイキイキ働いており、楽しみながら仕事をしている印象がありました。若い社員が多いからかイベントも多く、みんな仲が良いイメージがあり、みんな…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：400～499万円

業務量、仕事の責任度に対する給与が低いと感じられるからです。21時すぎまで仕事をしていることが多く、持ち帰り仕事も少なくありません。同クラスの会社に勤める旦那さんを持つ…続きを読む

ワークライフバランス

残業は月45時間以下と決められてはいますが、実際は持ち帰り仕事をしているのでそれ以上になっています。持ち帰り仕事については、パソコンを使用しない仕事なので数字上計上はさ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。新卒も中途も大量の採用をしていることから分かるように、定着率は決してよくありません。離職者が多いのは、給与やワークライフバランスに不満を持つ人…続きを読む

エン・ジャパン

年収・給料：300～399万円

毎月45時間の固定残業代を含めて、月給22万5000円というのはなかなか厳しかったです。残業が45時間を超過してはいけないときつく言われていたので、毎月45時間以内に抑…続きを読む

ワークライフバランス

連日22時まで働き、月末に勤務時間の調整のため、業務が残っているにも関わらず早く退社するように言われるので、ストレスが溜まりやすかったように思います。働き方改革のため、…続きを読む

福利厚生

結婚手当や子ども手当などの支給があります。ただ、住宅手当などは基本的に支給されません。そのため、家賃で悩まされている社員は多かったように感じます。また、年4回、土曜日出…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給与・業務量・休日数などの不満から入社後早期に退職する社員が多かったです。特に、給与面では入社後数年経っても新入社員の月給と変わらないということもあるため、不満に思って…続きを読む