三菱UFJニコスの年収・ボーナスってどうですか？

三菱UFJニコスの年収に関するコメント

400～499万円

残業代もしっかり出ます。一分でも残業をしたらきちんと残業申請をしないといけませんでした。なのでサービス残業は一切ありませんでした。毎月のお給料は、残業代を含めて26万円くらいで、手取りは22万円くらいでした。ボーナスは年二回で、だいたい二回合わせて5か月分くらいありました。業績が悪い時は、3か月分くらいの年もありました。5か月出た年は非常に満足しました。女性の一般職では割ともらっていた方だと思うので、満足していました。

三菱UFJニコスの年収に関するコメント

800～899万円

同年代よりは稼げていると思うので満足はしています。また、残業代も1分単位で支給されるのでとても有難いです。欲を言えば、更に上を目指せるとも思うので、更なる向上を目指していきたいと思います。ボーナスは、年間5ヶ月分は貰えていますが、就活中の募集要項では半年分と記載があったので、少し不満に感じているのも否めません。社会の情勢に影響を受けるのは分かってはいるつもりですが、モチベーション維持には大切だと思っています。

三菱UFJニコスの年収に関するコメント

300～399万円

評価制度が新しくなり、年齢による差異やギャップは少なくなったようなので、自分の頑張りは認めてもらいやすくなっていると思います。ただ、産休や育休制度による、復帰した際の給与の評価制度はまだまだ改善してほしいものがあります。

三菱UFJニコスの年収に関するコメント

200万円未満

途中から育児勤務へ変わったため手取りはかなり少なくなりましが、そこは妥当な給料だったと思います。ですが、仕事の内容は正社員とほぼ同じであるにも関わらず、契約社員と正社員でお給料に差がありすぎだと感じました。ボーナスに関してだけでいうと、契約社員は評価のランクにより変動(基本は1ヶ月分ぐらい)、正社員に関しては基本給の数ヶ月分でした。頑張り次第で正社員になれる会社ではありましたが、評価も上司によってはバラバラなため、契約社員になってからは満足はできませんでした。

三菱UFJニコスの年収に関するコメント

時給１３００円で就業時間は７．２時間＋ボーナス無しだったため、思っていたよりも給料は高くありませんでした。半年に１回昇給アップの評価制度はありましたが昇給になる事例はほとんどなく、昇給があったとしても１０円単位のためほぼ変わらないに等しい印象がありました。また「経費」についても途中から大幅削減され、会社で使える備品が少なくなってしまったので不便でした。残業も繁忙期のみ許可が下り、その他の時期についてはピッタリ定時に帰るように言われ、収入はほとんど上がりませんででした。

三菱UFJニコスの年収に関するコメント

600〜699万円

夫の同期の中には、もっと出世している人もいますが、ボーナスは年に2回必ず出るので、その点は満足しています。また、残業代についても、きちんと管理がされているようで、サービス残業はなく、それがお給料に反映されているので、良いと思います。