ワールドストアパートナーズの福利厚生ってどうですか？

最終更新日：2022/01/11

名無しさん

ワールドストアパートナーズの福利厚生はどうですか？具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（ワールドストアパートナーズの福利厚生）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ワールドストアパートナーズの福利厚生に関連したコメントを表示しています。

ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・販売・正社員

福利厚生についてはやはり大手企業なだけあって整っているイメージでした。社員販売などもありますし、産休・育休などの制度も整っていました。妊娠出産の時期も安心して働ける会社だと思います。ただ、住宅補助はありませんでした。退職金も社員にはなく、有休消化という形でした。役職にもよるかと思います。あとは、条件はありますが、先払い給与制度というものもできました。

ワールドストアパートナーズの評判・口コミは？

ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・販売・正社員

福利厚生があるから、安心して働くことができたし、お給料にも満足できました。アパレル業にしては休みも多いし働きやすかったです。入社して6ヶ月過ぎると有給休暇がもらえるのも良かったです。大手でしっかりしてる会社だと思いました。

ワールドストアパートナーズの評判・口コミ

ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

20代(女性)・販売・正社員

女性が多い会社なので産休や育休の福利厚生がしっかりしています。自分自身が現在育休中でしっかりとした保証やサポートをしてくれているので助かっています。あと、有給が半年以上働くと付いてきます。お店によって違うと思いますが、閑散期になると出勤人数も多くなくて大丈夫なので有給を使って1週間ほどの長期のお休みをいただくことができ、人によっては海外旅行に行ったりすることができてしっかりとリフレッシュできたことはとても満足しています。

ワールドストアパートナーズの働きやすさ・評判は？

ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

30代(女性)・販売・正社員

女性が多い職場だったのもあるのですが、産休もきちんと取らせてもらいましたし、福利厚生もとてもしっかりしていました。リフレッシュ休暇もあり、基本土日は仕事だったのですが連休も取らせてもらってました。また、評価制度もきちっとしていましたので、明確な目標がもててとてもよかったと思います。

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ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

30代(女性)・販売・準社員

福利厚生がしっかりしているのと、休みがとりやすいことはホワイト企業の条件だと思っています。ワールドストアパートナーズはその点、社員が働きやすい環境がちゃんと整っていたのでホワイト企業だと思います。今まで働いてきたどの会社よりも働きやすさを感じました。

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ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

30代(女性)・服飾販売員・準社員

福利厚生はしっかりとしていましたが、育児休暇後結局復帰先がどうしても通えない場所を指定されて退社をしました。保育園が決まり、復帰場所を人事で決めてもらのですが中々連絡も来なくカリカリする毎日でした。育児休暇ぎりぎりに連絡がきて、復帰場所を伝えられました。とても子供が居て通える距離でもなく、自分の事、仕事の事で子供や主人に迷惑をかけられないと思いやむ無く退社を選びました。もう少し早い連絡をして欲しかったです。

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ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・接客販売・正社員

これといって画期的だと感じるような福利厚生は、あると感じたことはありません。基本的な就業保険がついていることや、有給、産休・育休があるぐらいです。しかし、私自身まだ制度を利用したことは無いのですが、産休・育休は特に女性が多い職場というのもあり、かなり取りやすい環境ではあります。職場の方でこの制度を利用されてる方はとても多いです。また、勤務先にもよると思いますが、閑散期にちょっとした休暇の支給もあります。

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ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 40代(女性)・販売職・契約社員

通えるジムがあったのですが、残念ながら自分が働いている県にはありませんでした。普通に有給休暇、産休などはあり、入社手続きをきちんと行えば保険証もすぐ届いたのできちんとした会社だと思います。ただ、年取ってからの転職では産休には縁がなく、有休もすでに長く働いている人の方が日数が多いので優先的に取らなならればならず、有休日数も最初は少ないため消化は少ししにくいです。インフルエンザの予防接種の補助金がないのが残念でした。

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ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・販売員・正社員

社会保険や健康保険などの基本的な福利厚生の他に、女性が多い会社だったこともあり産休育休が充実していました。まとまった産休は出産前になりますが、そのほかにも妊娠で動くことが難しい場合なども有給休暇で対応してくれたりと女性に優しい会社でした。また、有給休暇もしっかり取らせてくれて、使ってないと店長から積極的に取るように促されるほどでした。少しずつ使うことも出来ますが、シフトに応じて長期休暇も取らせてくれるので、旅行などにも行くことができ満足しています。

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ワールドストアパートナーズの福利厚生に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 10代(女性)・販売・正社員

産前産後休業と育児休業の制度を利用しましたが、やはりアパレル業界ということもあり女性社員が多いため、理解がしっかりあり、つわりで休んだ時のサポートから産前産後休業中にメールでの対応もとても丁寧にして頂きました。育児休業中には、会社が提携している保育園の空き状況などを詳しく記載されたものをメールで送付してくださったので、子供を預けて仕事復帰をする環境がとても整っていてすごく心強かったです。

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