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最終更新日:2021/05/07
名無しさん
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評価:★★★★☆ / 20代(男性)・中間管理職・正社員
入社当初は十分すぎると感じていましたが、キャリアを積み重ねても昇給がなく、他企業の同役職と比べても少なく感じるところがありました。その状況で、働き方改革の影響を受け残業時間の縛りが強くなり、みなし残業設定30時間の給料設定なのに対して残業可能時間も30時間という制限となり、実質の減給のような状況となりました。せめてみなし残業の撤廃かベアのどちらかを進めていただけないと、不満はつのるばかりの環境だと感じています。
30代(女性)・棚卸・契約社員
私は夜勤の棚卸を担当しているのですが、時給が近くの居酒屋より安いです。残業時間が問題になる前は、深夜時給ももう少し高く、残業代もしっかり出ていたので十分に稼げました。多少辛くても給与明細を見れば、また頑張れました。でも今は深夜帯の時給の計算方法が変わり、残業もするなと言われています。残業しないと稼げないような仕組みになっていて、数年前より月給が10万円近く減りました。社用車の荷物の積み下ろしはドライバーの仕事なのですが、大量にある日はみんな手伝います。でも会社側はドライバーの仕事としているので、手伝った人はオフィスまで荷物を運んだとしても賃金は発生していません。
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エイジスの年収に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(男性)・中間管理職・正社員
300~399万円
入社当初は十分すぎると感じていましたが、キャリアを積み重ねても昇給がなく、他企業の同役職と比べても少なく感じるところがありました。その状況で、働き方改革の影響を受け残業時間の縛りが強くなり、みなし残業設定30時間の給料設定なのに対して残業可能時間も30時間という制限となり、実質の減給のような状況となりました。せめてみなし残業の撤廃かベアのどちらかを進めていただけないと、不満はつのるばかりの環境だと感じています。
エイジスの評判・口コミエイジスの年収に関するコメント
30代(女性)・棚卸・契約社員
私は夜勤の棚卸を担当しているのですが、時給が近くの居酒屋より安いです。残業時間が問題になる前は、深夜時給ももう少し高く、残業代もしっかり出ていたので十分に稼げました。多少辛くても給与明細を見れば、また頑張れました。でも今は深夜帯の時給の計算方法が変わり、残業もするなと言われています。残業しないと稼げないような仕組みになっていて、数年前より月給が10万円近く減りました。社用車の荷物の積み下ろしはドライバーの仕事なのですが、大量にある日はみんな手伝います。でも会社側はドライバーの仕事としているので、手伝った人はオフィスまで荷物を運んだとしても賃金は発生していません。
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