三浦工業の福利厚生ってどうですか?

最終更新日:2021/03/25



名無しさん

三浦工業の福利厚生はどうですか?具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。

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ピックアップコメント(三浦工業の福利厚生)

評価:★★★★★ 20代(女性)・一般事務・正社員

福利厚生については特に問題なく、満足していました。健康診断やインフルエンザの予防接種など、負担額が少なく受けれますし、ベネフィットの福利厚生制度を利用出来ました。私は実際には使用しなかったのですが、映画館やホテル、全国各地の該当施設での割引やお得に利用出来るクーポン券などがあったので、活用している方も周りには多かったです。団体医療保険などにも加入していました。バランス良く福利厚生制度を意識していると思います。

三浦工業の評判・口コミ

評価:★★★★☆ 30代(男性)・営業・正社員

業務内容はさておき、福利厚生はとにかく良いです。上記で答えた年収は、家賃抜きの年収です。現在都内に在住しており、家賃は18万円程度ですが、全額会社負担です。もしその家賃が支給されているとしたら、年収900万円以上になる計算です。ボーナス支給額も夏冬合わせて標準で5ヶ月。会社の業績が良い時は、7ヶ月出た時もありました。他の会社はわかりませんが、30代半ばでもらっている額としてはかなり多い方では無いかと満足しています。

三浦工業の評判・口コミ

20代(男性)・設計・正社員

基本的に四国の企業は中小企業ばかりで、福利厚生で恵まれていません。その中でも三浦工業は、大手企業にある程度そん色ないレベルの福利厚生です。社員寮は新しく、住宅補助等もきっちりしています。手当がきっちりしており、完全に週休二日制です。しかも土日祝休みです。ボイラに関しての資格取得にも会社からの補助で実質負担はほとんどありません。ある程度自分を犠牲にする必要はありますが、それ以外は特に問題ないと思います。

三浦工業の働きやすさ・評判は?

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