東京海上日動火災保険の残業・定時後の時間外労働は？

最終更新日：2022/02/16

名無しさん

東京海上日動火災保険の残業の実態はどうですか？定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（東京海上日動火災保険の残業）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、東京海上日動火災保険の残業に関連したコメントを表示しています。

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★☆☆ ／ 40代(女性)・コールセンター・契約社員

大雨、台風、地震などの災害があったときは猫の手も借りたいぐらい、とても忙しく休憩もまともに取れない程でした。社員の方には遅くまで残業し、身体を壊した方もいるくらい、体力・メンタル的にもかなりハードかと思います。契約社員の私でも電話対応で帰りは喉がガラガラ、クタクタになって帰る日もあるくらいでした。短時間だから勤務出来ましたが時給に見合ってないような気がして転職を何度も考えたことがありました。

東京海上日動火災保険の評判・口コミは？

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代後半(男性)・主任

残業が多く、仕事以外にも付き合い等があったりと多忙で家族との時間が少なくなりつつあるとは思いますが、まずまず給料に見合っている仕事内容だとは思っているので満足度は高いです。職場環境も悪くないようで、家族ぐるみでの付き合いが多く楽しいです。ただ、転勤が何年かに1回あるので寂しい気持ちもあるのは事実ですが、仕方ないことだと割り切っています。

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東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★☆☆ ／ 40代後半(男性)・課長

昔は日付が変わっても仕事で帰れないこともよくありました。朝も早く出かけていくので、会社に拘束される時間が異常に長いと思っていました。それでもお給料が良く家族のために頑張ってくれていると思っていました。最近になりワークライフバランスが話題になって残業時間が短くなり、帰りが早くなったように思います。しかし、本人に聞いてみると仕事量は変わらず、家に帰ってもパソコンで仕事していたり、休日も仕事など仕事量は減っていないようです。休みの日は本当に疲れ切っているようで、家でグッタリしていることが多いので気の毒です。

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東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 50代(男性)・事故対応・準社員

自身が所属していた部署に関しては、前職を早期退職をされた方がほとんどを占めています。50歳以上の方の再就職先に関しては甘くない現状の中で、退職金で一定の余裕がある状況下でありながら、そのまま63歳まで勤務出来る事を考えればボーナスを含めて500万～600万の収入レベルと雇用の継続性を考慮すれば満足度としては十分に高いものになると感じます。また、下記にも記載していますが、7時間/日の勤務で残業がほぼない状況も含めれば尚の事と感じます。

東京海上日動火災保険の評判・口コミは？

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・営業・正社員

営業は代理店さんと自らの定休日が異なることがあり、休みの日にも照会の電話が多数かかってくることがありました。電話だけなら良いのですが、休日なのにイベントへ参画しなければならなかったり、平日でも深夜に急な呼び出しに対応しなければならなかったり等、休みも休んだような気分にならずメリハリのない生活になってしまったと振り返ります。もちろん部署によって異なりますが、私のいた部署はワークライフバランスとは無縁の厳しい環境でした。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・損害サービス・正社員

残業には厳しく、数ヶ月連続で残業が多いと上司と面談する必要があります。そして、仕事ができない人には仕事を振らない風潮があります。仕事ができない人は早く帰るのに自分は帰れないと、不公平感を感じることは多々ありました。仕事を振ってきたのは上司なのに、どうやったら残業が減るか考えてみようと面談で言われる場合もあり、上司が平等に仕事を割り振ればこんなことにはなりませんと言いたかったですが、言えずにもやもやしていました。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・営業・正社員

月々のお給料は他の企業と比べてもそこそこだと思いますが、1年目から高額なボーナスが夏と冬にいただけたことは今でも感謝しています。2年目は1年目よりもボーナスの金額が上がり「この先勤め続けたらいくらもらえるようになっちゃうの？会社どんだけお金あるの？」と不思議になるくらい豪華な額でした。残業代もしっかり支払われるので、さすが一流の大手企業です。会社を辞めて3年経ちますが、今でもボーナスの貯金に助けられています。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・営業事務・正社員

エリアコースは、全国転勤ありのコースと比較すれば給与は安いですが、年次が上がるにつれてしっかりと給与水準はあがります。それに賞与が何と言っても高いです。新人の頃からびっくりするほどの額をもらえます。残業代も15分刻みで申告でき、サービス残業は全くと言っていいほどなかったです。人によって忙しい部署などもあるので手当ては人それぞれですが、十分に福利厚生を活用できました。全員4年目で昇格がありますが、仕事内容に準じた給与だと納得できます。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 60代(女性)・営業事務・派遣

残業については締め切り時期に、2時間程するだけで後はほとんどありません。それに、会社としても残業は推奨しておらず、残業は申告して認められた場合にだけできます。ワークライフバランスも正社員については色々と対策が取られており、金曜日のメールはなるべくしないとか、有給はしっかり取るようにと言われます。私は派遣なので、あまり関係ありませんでした。有給もしっかり取れています。ただ、派遣には半休という制度がなく、少々不満です。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・損害保険金支払い部門・正社員

私は「地域限定総合職」という職種で入社をしました。この職種は、総合職と同じ仕事をするが全国転勤がないという職種です。仕事内容については全国転勤型の総合職とほとんど同じことをしています。任される仕事の重さや残業の多さも同じくらいです。しかし、給与面では全く違います。全国転勤型の社員の方が1.5倍くらい給料が高いです。全国転勤のリスクがないから給与が下がることは納得できますが、同じ仕事をしているにも関わらずあまりにも差が大きすぎると感じています。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代後半(男性)・保険金査定業務

忙しいときは朝7時に出社をし、22時に終わる時期もあります。しかし、平均的には朝8時に出社をし、19時には退社をしています。10年以上前ですとサービス残業は当たり前の会社だったようですが、現在は働き方改革の影響もありしっかりと残業代は出ますし、プライベートの時間も確保されています。有給もしっかり消化することが会社で義務付けられているので、夏休みの他にも5連休を1回、月１日以上は有給を取得できます。

妻から見た東京海上日動火災保険の評判・口コミは？

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(男性)・営業・正社員

年収は日本国内の損害保険業界よりも高い方であると思います。しかしながら、残業が多いというわけではないので、体感的にも仕事は楽で定時あがりできるのも魅力でした。ボーナスも年間100万円以上貰うことが出来るので、自分の好きなものを好きなだけ購入しても問題ありません。将来に備えて投資も十分可能な給与水準です。給料も毎月しっかりともらえるので、月々の支払が多少多くても心配になるということは全くありませんでした。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・営業事務・正社員

部署にもよりますが、日常業務をしっかりこなし周囲への配慮があれば有給や時間帯を変更して勤務しやすい会社です。働き方改革を強く進めているため、ワークライフバランスは保ちやすいと思います。しかし、時短勤務だと業務が終わらずに残業する人が多々いるため、時短勤務者自身がかなりの自己努力をしないと楽ではありません。ですが、若い女性が多く働いているので、産休・育休・時短はとても取りやすい会社です。

東京海上日動火災保険の評判・口コミ

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・営業

カレンダー通りのにお休みなため、家族との時間もしっかり取ることができます。残業は多少ありますが、その分きちんとお給料として払われますし、働き方改革の導入で毎週水曜日は定時で帰宅します。有給も会社単位で推進されているようで、年に３回ほどまとまった休みを取ってくれます。また、事前に申請すれば、そのほかの時期にもお休みをもらえるようで、子どもの幼稚園行事や特別な用事の際などに融通が利く点もありがたいです。

妻から見た東京海上日動火災保険の評判・口コミは？

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 40代後半(男性)・営業職

休日出勤や、毎日の残業、その他のお付き合い等は歓迎できるものではなく、平日は全然自宅にいないため、本当に不満でいっぱいです。また、朝も早いため、ろくに朝食もとらずに行ってしまうので、体も心配です。しかし、カレンダー通りに会社が閉まるため、土日祝は完全に休みなので、予定も立てやすく、子供達の行事にも参加できるのでわ、その点に関しては満足しています。ただ、たまにゴルフのお付き合いが入るので、そこは不満です。

妻から見た東京海上日動火災保険の評判・口コミは？

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・営業

通常の有給休暇はなかなか取れないことと、金融なのでお盆休みなどの長期休暇はありませんが、年に数回は5連休が取れます。最近は残業にたいしてもシビアなのか、ノー残業デーもあり、周りのお宅と比較しても帰宅は早い方ではないかなと思いますし、土日祝日は必ずお休みなので子供たちと過ごす時間もわりとある方だと思います。また、会社から仕事を持ち帰ることもほとんどないので、オンとオフの区別も比較的つけやすいと思います。

妻から見た東京海上日動火災保険の評判・口コミは？

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

満足度：★★★★★ ／ 30代前半(男性)・営業

サービス残業などもできないシステムになっているそうで、パソコンが起動している時間は勤務時間として扱われるそうです。サービス残業が当たり前のブラック企業に比べ、とてもホワイトでしっかりとした会社だと思います。

妻から見た東京海上日動火災保険の評判・口コミは？

東京海上日動火災保険の残業に関するコメント

満足度：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・営業

大手の企業なので、マニュアルがしっかりとしており年休取得も特にトラブルなく行えています。忙しい時は、もちろん残業することもありますがどこの企業でもそれは仕方ないことではないかと思います。職場の上司も、家族の時間を大切にするようにとの教えだそうで仕事とプライベートの時間はしっかりとオンオフつけて区切ることができています。他の会社がどうかは分かりませんが、残業もそんなに多くはないのではないかなと思います。

妻から見た東京海上日動火災保険の評判・口コミは？