マクロミルの福利厚生ってどうですか?

最終更新日:2021/05/06



名無しさん

マクロミルの福利厚生はどうですか?具体的なエピソードや制度について語り合いましょう。

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ピックアップコメント(マクロミルの福利厚生)

評価:★★★★☆ 20代(女性)・営業・正社員

先程も申し上げた通り、家賃補助があればかなり福利厚生は満足したものになると思います。社員の印象は都内または近郊出身の方が多く、会社への就職を機に上京する方は少ないです。それはやはり、福利厚生の充実度に問題があると考えます。他の点においては、特に問題はありません。インフルエンザの予防接種の補助金などは出ており、関東IT連合の保険も利用していました。また、社内の施設も充実していると思います。

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評価:★★★★★ 30代(女性)・運営チームアシスタント・アルバイト・パート

私はパートだったので、福利厚生は直接あまり関係はありませんでした。しかし、税金対策なのか、アルバイト・パート勤務の方も全て含め、全社員へ5000円ほどの高価なお菓子などが配られました。一応社長からのプレゼントという事でした。福利厚生と関係あるかは分かりませんが、そういうプレゼントは年2回ほどありました。また、クライアントさんの商品などが配られることもあり、ビール・お菓子・日用品などが頻繁にもらえました。

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評価:★★★☆☆ 30代(男性)・アナリスト・正社員

そもそも福利厚生と呼べるものはあまりないと思います。一番は退職金がない点です。ですので月の給与を運用するなりして老後資金を貯めなければなりません。良かった点としては、障害者雇用の観点からマッサージ師を数名正社員雇用しており、その方たちのマッサージが格安で受けられることと、各フロアにお菓子、飲料、軽食を購入できるスペースがありいつでも購入でき、金額も多少は安く購入できること、誕生日月には会社の補助で一定の役職者との飲み会を行えば資金援助してくれること等があてはまるかと思います。

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