千葉銀行の残業・定時後の時間外労働は？

最終更新日：2021/07/08

名無しさん

千葉銀行の残業の実態はどうですか？定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。

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ピックアップコメント（千葉銀行の残業）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、千葉銀行の残業に関連したコメントを表示しています。

千葉銀行の残業に関するコメント

評価：★★★☆☆ ／ 20代後半(男性)・営業

残業はあっても常識の範囲内です。1日の平均は2時間程度。17時定時ですので19時過ぎには会社を出れる計算です。最近は残業するほど支店の成績も落ちるため早帰りが徹底されています。その分日中の業務がハードになり、息つく間もないようです。また、休暇についても強制的にでも消化しなければなりません。不正調査も兼ねた9連休などもあり、海外旅行にも行くことができます。他には育休産休もありますが、女性は問題なく取れています。男性はこのご時世、まだまだという感じです。

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千葉銀行の残業に関するコメント

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(男性)・営業課・正社員

残業に関しても、意味のない残業や付き合い残業などまだ昔の風潮が残っているのかなと思っています。先輩だからとか、そういうのを関係のない環境作りが大事だと思います。ワークライフバランスに関しては、長期休暇もしっかり取れますしそこの部分に関していうと不満はあまりないのかなと思っています。ただ、休みを取るのにお伺いをたてて、上司と被らないようにするなどかなり気を使う部分があるのでなかなかめんどくさいなと思う反面、仕方ないとも思います。

千葉銀行の評判・口コミ

千葉銀行の残業に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(男性)・営業・正社員

昨今のワークライフバランスを重視した世間の風潮もあり、ここ3年位でだいぶ残業は減ってきたかなと感じています。具体的に、以前は毎月35～40時間程度の残業をしていましたが、今では20～25時間程度に抑えられているほか、週に一度、定時退行を促進するなど、ワークライフバランスを重視しています。残業は減っていく一方ですが、業務量や営業目標については全く変わっていないことから、負担感は以前と比較してもあまり変わってないと思います。

千葉銀行の評判・口コミ

千葉銀行の残業に関するコメント

30代(女性)・営業、一般事務のアシスタント・契約社員

時給制の契約社員でしたが、残業が全くなく定時で退社できること、もし残業が発生しても5分単位で残業代が加算されること、また有給休暇も年度内にしっかりと消化できることが魅力的でした。社風的に契約社員にはサブ的な事務作業を依頼する、という感じだったので、忙しい時でも上司から残業不要と判断されればさっさと退社できる環境が兼業主婦には助かりました。また有給も希望どおり申請すればほぼ１００％取得できたので、帰省などの予定も立てやすかったです。

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