会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2022/01/29
名無しさん
日新堂の社風はどうですか?体育会系が多い・草食系が多いなど、社内の人間関係や雰囲気について教えてください。
※現在投稿募集中です。
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、日新堂の社風に関連したコメントを表示しています。
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・販売・正社員
会社全体が昭和的な気質を持っていて、上層部は特にそのような雰囲気が感じられます。残業を確定で付けておいて何も言わないのも、働いて当たり前だと思われているからだと思います。高額品を取り扱っているため商品の管理に厳しいのは当然なのですが、在庫が合わないと全員残業となり、判明しないのに関係ないチームの人間も終電まで残らなければいけないことあります。
40代(女性)・営業・正社員
取引先からのクレームがあった場合でも、担当者の責任を深く追及することはしませんし、かえって担当者を慰め励ますような気風です。仕事上のミスで、引責して降格になった人をみたことがありません。また、少し能力に劣る同僚に対してもみんなでカバーしていこうとする姿勢です。同僚の成功は自分の喜びでもあり、逆に失敗は心からフォローを惜しまず、競争心を煽られないと、こんなにも人間関係は穏やかになるものかと感じていました。
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ピックアップコメント(日新堂の社風)
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、日新堂の社風に関連したコメントを表示しています。
日新堂の社風に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・販売・正社員
会社全体が昭和的な気質を持っていて、上層部は特にそのような雰囲気が感じられます。残業を確定で付けておいて何も言わないのも、働いて当たり前だと思われているからだと思います。高額品を取り扱っているため商品の管理に厳しいのは当然なのですが、在庫が合わないと全員残業となり、判明しないのに関係ないチームの人間も終電まで残らなければいけないことあります。
日新堂の評判・口コミ日新堂の社風に関するコメント
40代(女性)・営業・正社員
取引先からのクレームがあった場合でも、担当者の責任を深く追及することはしませんし、かえって担当者を慰め励ますような気風です。仕事上のミスで、引責して降格になった人をみたことがありません。また、少し能力に劣る同僚に対してもみんなでカバーしていこうとする姿勢です。同僚の成功は自分の喜びでもあり、逆に失敗は心からフォローを惜しまず、競争心を煽られないと、こんなにも人間関係は穏やかになるものかと感じていました。
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