リクルートキャリアは有給・休みを取りやすいですか？

最終更新日：2020/08/19

名無しさん

リクルートキャリアでは休み・休暇は取りやすいですか？有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。

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ピックアップコメント（リクルートキャリアの休暇・有給）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、リクルートキャリアの休暇・有給に関連したコメントを表示しています。

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・ジョブコーディネーター・派遣

しっかりと自己管理ができ、力の抜き方もわかっている人は長時間残業にはなりません。しかしながら、業界イメージの通り残業は一定数(月30～45時間)発生します。部署や役職によっては月の労働時間が会社指定の上限ギリギリになる人が多いケースもあります。また、シフト制の役職だと休日に緊急の電話がかかってくる事もあります。よって、電話をかける側が本当に休日にかける必要のある電話かの判断が正しくできないと、無駄に電話がかかってくる場合もあります。解決できる範囲ではありますが、そういう点を家族から改善してほしいと言われる社員もいます。

リクルートキャリアの評判・口コミ

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・事務職・契約社員

二択しかないとなると、ホワイトとは言い切れないという消去法でブラックにしました。世の中のイメージするブラック企業までとは思いません。勤怠もシステムで管理されてますし、事務職でしたが残業代もきちんと出ます。ホワイトと言い切れない部分として、まだまだ22時以降残業することがあったり、休日出勤せざるを得ないシチュエーションがあるからです。

リクルートキャリアの評判・口コミ

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・営業・契約社員

一人ひとりにノートパソコン、スマホが貸与されるため、上司への連絡もスムーズかつ、社内でのやりとりもチャットなどでできる点がありがたいです。以前は、堅い日系企業にいたのですが、そこでは一人ひとりに携帯なんてなく、リモートワークとは全くかけ離れた会社だったので、今の会社は時代にあった働き方ができているとは思います。また、有給取得については、全く上司や職場の人に咎められることなくできます。残業については、パソコンでログがとられているので、就業時間を過少報告した場合には叱られますし、残業は厳しく管理されてます。(それでも月の残業は少ないとは言えませんが。)

リクルートキャリアの評判・口コミ

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・営業・正社員

同年代と比較して年収ベースは高いと感じます。また、ここまで結果を出せればここまで上がるという基準も明確なため、具体的な目標をモチベーションを保ちながら追いかけ年収を上げて行くことができます。それでいて残業や休日出勤もしっかり管理されており、必要以上に働くことができない環境です。深夜を含めた労働時間や、新規開拓でのインセンティブに頼らず年収800万円～1,000万円を目指せる営業はなかなかないと思うので、満足しています。

リクルートキャリアの評判・口コミ

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・営業

仕事柄、夜の帰りは遅いことが多いですが個人の裁量に完全に任されており、休暇も取りやすい方だと思います。例えば、病院に行くために午前休をいただいたり、子供の送り迎えで朝遅めに出勤する男性や時短勤務する女性もたくさんいます。また、アニバーサリー休暇という休暇を取ると5万円が支給される制度などもあります。残業はすべてPCで管理されているため100％申請が徹底されており、上限も絶対超えないように全社的に取り組みが進んでいます。

妻から見たリクルートキャリアの評判・口コミは？

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・CA・正社員

部署によりますが、フルフレックス制を取っているため、何時に出勤して何時に帰るかを完全に各々の裁量で決定することができます。また、CAはシフトも自分で決められるため、平日に連休を取得し旅行も可能でした（火曜日だけは定例会議があるため出勤必須でした）。平均残業時間は40時間／月ほどで普通といった感じです。食事などの休憩のタイミングも完全に個人に委ねられているため、空いている時間に同僚とランチなども可能です。

リクルートキャリアの評判・口コミ

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・総合職

努力と成果を認めてくれる会社であることと、勤続◯年で長期休暇プラスボーナスが出たりと嬉しいことが待っている点です。働くことを取り扱っている会社なだけあり、時代に合わせて良い制度の取り入れ方をしていると感じています。実際はまだまだ先の話ですが、長期休暇が取れた時にはどこに行こうかなと妻の私が今からワクワクしてしまっています。今の時代はなかなか終身雇用とはいきませんが、それでも体力とやる気が続く限りは頑張ってもらいたいなと思う会社です。

妻から見たリクルートキャリアの評判・口コミは？

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・営業・契約社員

休みが比較的取りやすい部分に非常にメリットを感じています。有給の取得率が高く、個人個人で、仕事の忙しい時期を除いて1週間〜２週間ほどの長期休暇をとっているメンバーも多いため、多忙な時期はしんどいですが、メリハリをつけて休みを楽しむことが可能です。有給取得を促すために、年に一度、4日間連続で有休取得をすると会社から有休を満喫するための補助金のようなものがもらえる制度があります。そのため、休みを重要視している私にとっては非常に嬉しいです。

リクルートキャリアの評判・口コミ

リクルートキャリアの休暇・有給に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代前半(男性)・営業

広告屋さんなので毎週締め切りがあり、担当する顧客に合わせて対応するため、締め切り前になると残業時間は増えていきます。その為、毎日バラバラの時間に帰ってくることがほとんどです。定時終了後のミーティングや顧客との会食など、営業時間外でも仕事に向き合えることが要望されるため、ワークライフバランスについては、もともと寛容な方が長く活躍されているようです。休暇については、求人広告を扱う会社なのでカレンダー通りしっかりと休みが取れます。

妻から見たリクルートキャリアの評判・口コミは？