全日空商事の福利厚生ってどうですか?

最終更新日:2022/01/18



名無しさん

全日空商事の入社を検討しています。全日空商事の福利厚生はどうなんでしょうか?

具体的なエピソードや制度があれば詳しく教えてください。

よろしくお願いします。

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ピックアップコメント(全日空商事の福利厚生)

評価:★★☆☆☆ 30代前半(男性)・営業

現在はコロナ禍でよくありませんが、それまでは安定した収入を得ていたように思います。基本給の高さの他、出張費・ボーナス・残業代などはきっちりと支払われ、働けば働くほど稼ぐことができる環境のように思います。航空会社ならではの福利厚生も充実しており、安価で海外・国内旅行ができることも魅力の一つだと思います。

妻から見た全日空商事の評判・口コミは?

評価:★★★★☆ 60代(男性)・食品部門管理職・正社員

福利厚生は、ANAグループの会社のメリットとして、各種研修施設や豊富なセミナー、研修制度、、通信教育プログラムが非常に充実して、全てグループ会社全体での使用が可能で自己啓発や業務研修に活用してきました。プライベートでは保養所や運動施設の利用、ホテル宿泊やパッケージ旅行、ANA搭乗や空港売店、デユーティーフリーショップなどのグループ会社社員向けの割引価格など、同規模の単体の会社と比べると充実していて満足できる内容でした。

全日空商事の評判・口コミ

評価:★★★★★ 60代(男性)・営業管理職・正社員

ANAグループとしてのメリットでANAの保有する研修施設や保養施設の使用が可能で、研修やプライベートでは非常に恩恵を受けました。さらに、研修制度や通信教育も充実しており、その中から自分に合ったメニューを受講でき、自己啓発やライフプランの策定などに役立ちました。プライベートの旅行時には、ANAや旅行の社員割引制度を利用することで安い価格で行けるなど、福利厚生に関してはとても満足しております。

全日空商事の評判・口コミ

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