日産自動車

年収・給料：900万円

まずこの年収程度なら、贅沢しなければ生活できるというのがあります。以前は残業で帰りが遅いのが不満で、もう少しお給料上がらないかなと思っていました。現在はほぼ100％リモ…続きを読む

ワークライフバランス

リモートワークであっても業務は山のようにあるみたいで、残業や遅い時間まで会議ということはよくあります。有給は必ず上司に許可を取ることになってるようで、許可をとるために頑…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社の風評は悪いのですが、社員は真面目に業務に取り組んでいる方が多いと思います。残業の管理などもしっかりしています。36協定にひっかからないた…続きを読む

大成建設

年収・給料：700万円

まだ若いのに、給与に関してしっかり貰っているなと感じます。ボーナスもコロナ禍であってもしっかり貰っています。その分、引かれる税金も多いようには感じてしまいます。残業が多…続きを読む

ワークライフバランス

残業は一般企業の中でも多い方なのではないかなと思います。基本的に定時に上がることはありません。時期によっては、かなり遅い時間まで残業をしていることもあります。家に帰って…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ホワイト企業というと残業が少ないなどのイメージなので、どちらかと言えばブラック企業の方になるのかなと思います。ただ、しっかり給与やボーナスも出…続きを読む

竹中工務店

年収・給料：約940万円

手当がしっかりついており、同世代の人より高い所得をもらっていると思います。残業代もしっかりつけてくれて残業時間が長いため、必然的に年収はあがります。役職がつくとその分責…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスは最悪です。毎日朝早く出勤し、帰宅時間もかなり遅いです。土日に出勤して仕事をすることも普通です。プロジェクトを並行して行い、完了する頃に次のプロジェ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。労働環境だけを見ると究極のブラック企業だと思います。しかし、大企業なので手当てや福利厚生はしっかりしていますし、残業代もきちんと払ってくれるこ…続きを読む

アクセンチュア

年収・給料：600万円

以前は日本の大手コンサルティング会社にいました。しかし、上司に嫌われて夏冬のボーナスを削減されてしまったため、年収が一気に下がりました。幸い、年収が良い時に持ち家を手に…続きを読む

ワークライフバランス

日本の会社にいた頃は、就業時間(6時)をすぎても会社の携帯にしょっちゅうメッセージが入っていました。寝る前の少し空いた時間に上司やプロジェクトのチームメンバーとやりとり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。確定拠出年金はやや高いですが、給料もそれなりにもらえています。福利厚生も充実しており、一人一人に見合った給料、一緒に働いている仲間が良い人たち…続きを読む

パナソニック

年収・給料：600万円

最近はコロナで接待もなく、仕事も19時ごろには終わるようなので特に大きな不満はないです。個人的にはできればもっと欲しいと言う気持ちはありますが、メーカーは給与が低いので…続きを読む

ワークライフバランス

現在はコロナでテレワークが出来ており、無理して出社させられるということもないのでとても安心しています。やはり大企業で良かったなと感じているところです。残業も深夜にかかる…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ニュースなどで聞くブラック企業とは程遠いと思います。特に残業時間は少なく、21時まで仕事をしているのは稀です。土日に携帯でメールチェックが必要…続きを読む

京セラドキュメントソリューションズ

年収・給料：650万円

普通に生活していくにあたっては特に問題もなく、福利厚生もそれなりにきちんとしています。ただ、古い考えの人が多いため若干パワハラ気味でもあると思います。責任者がお年を召さ…続きを読む

ワークライフバランス

仕事に都合をつけることができれば、有給は取得が推奨されていることもあって比較的取得しやすいと思います。また、風邪などで休むことになっても事後申請で取得可能なのでかなりあ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。パワハラがなんだかんだで無意識のうちでも横行しているので、ブラックではあると思います。お金の面では比較的余裕はありますが、仕事が多くあるのに残…続きを読む

住友金属鉱山

年収・給料：600万円

同世代と比べると高い方ではないかと思います。年間休日も120日前後あるので、しっかり休みもあります。月収だけでみると少なく感じますが、ボーナスは満足いく額です。また、結…続きを読む

ワークライフバランス

所属している部署によって仕事量が異なるようで、今の部署に配属されるまではほとんど残業がなく給料も低く生活がきつくなりました。今の部署はとても忙しく、定時で帰ってくる事は…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。1ヶ月にできる残業時間が決まっていて、それを超える場合は申請をするようです。ただ、その申請も特別な場合のみで簡単には許可がおりません。なので、…続きを読む

みずほ銀行

年収・給料：1000万円

残業代は役職の関係でつきませんが、それなりの手当をいただいています。また、仕事量も多い時期もありますが一人で抱える量の配分が上手く調節されています。仕事がきつくて大変と…続きを読む

ワークライフバランス

残業はあまり多くないです。もちろん時期的に多いときはありますが、通常では定時には帰れるくらい仕事量を調整できています。ただ、営業部署なので取引先とのスケジュールの関係で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。部署によって様々かと思いますが、営業部署ではかなりホワイトだと思います。仕事量を調整すれば定時に帰宅可能ですし、取引先に伺ったあとそのまま帰宅…続きを読む

レッドバロン

年収・給料：400万円

働いている時間に対してあまり給料が良くない気がします。子供が生まれても家族手当が2千円しかつかなかったです。また、慶弔金もなく、私の会社は現金をお祝いにくれましたが、夫…続きを読む

ワークライフバランス

休暇はとても取りにくいです。まず、年間の休みも少なく、基本的に有給も使わせてもらえないようです。国の方針で有給を必ず取得するようになってからは、年度の初めに前もって申請…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私が産後鬱になった時に、育休を取れないかと聞いてくれましたが、前例がないから無理だと断られてしまいました。店舗の人員ギリギリでまわしている様子…続きを読む

関西電力

年収・給料：800万円

同年齢の収入では高収入で、年度によってほとんど変動はなく安定しており、見通しが立つのでありがたいです。地方都市の駅徒歩圏内のマンションを購入し、そのローンも払える範囲で…続きを読む

ワークライフバランス

部署によっては夜遅くまで残業することもあるようですが、遅くても22時までで退勤できます。現在夫が勤めている部署は定時出勤退勤を基本としており、有給休暇も比較的取りやすい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。部署によっては前時代的な体質だったり、残業する方が良いとする風潮や有休を取りにくいところもありますが、基本的には定時退社しやすく有休取得率も上…続きを読む

沖電気工業

年収・給料：600万円

コロナ禍で在宅ワークはありがたいですが、ずっと自宅に居られるのが少し苦痛です。年功序列的なところがあり、年齢層が高めの社員が余る程いる為になかなか役職者になれない会社だ…続きを読む

ワークライフバランス

去年の4月から在宅ワークですので、一日中、休憩しているような日もあります。それでお給料日が入るなら良いのですが、あまり見たくはない光景です。ですので、テレビ見ながら携帯…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業手当も高めですし、そこまで残業もありません。有休消化もかなり充実しており、組合があるので生命保険や他諸々給与天引きや社宅手当(8年)あるの…続きを読む

日本製鉄

年収・給料：300万円

大手企業なのに、ボーナスや福利厚生が経営に影響されてしまうからです。組合保険ですが、大手企業で多くの従業員を抱えているのならば関係なく従業員に還元できる最低限の資金は持…続きを読む

ワークライフバランス

有給休暇であるにもかかわらず、個人の好きな日にちに必ずしも有給休暇を当てられるわけでははいようです。会社から有給休暇の推奨日が伝えられ、その日に当てるかどうかの判断は個…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。これから社員がより働きやすいように改善してほしいという希望を込めて、今はブラック企業だということにしています。環境保全やSDGSの取り組みにも…続きを読む

豊田合成

年収・給料：700万円

グループ会社の中で同年代で同等の役職と比べて年収が低いらしく、仕事で辛い事もあると思いますが、他の会社に比べて環境はいいので、福利厚生など手厚い待遇があり、贅沢をせず堅…続きを読む

ワークライフバランス

以前は残業も多く、そのままお給料として反映され、有給はなかなか取れず、繰り越ししては全て取り消しになったり意味がありませんでした。しかし、最近は働き方改革のお陰で残業を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。環境がとてもいいのでホワイト企業だと思います。ただし、部署によってはパワハラなどがあり、以前主人がいた部署では身近にパワハラがあり、うつ病にな…続きを読む

東北電力

年収・給料：400万円

周りの同世代のサラリーマンの人達の年収に比べて高めだと思います。残業もやったらやった分だけしっかりお給料としていただけますし、休日出勤や時間外においてもしっかりと反映さ…続きを読む

ワークライフバランス

配属されている部署によって、残業の多さや休暇の取りやすさに差があると言っていました。今いる部署は、前にいた部署に比べると残業も多いですし、突然の休日出勤があったりもしま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。福利厚生が充実していて、お給料も安定していること、ボーナスもいただけている点が大きな理由です。例えば、独身寮や社宅制度があり、格安で入居するこ…続きを読む

神戸マツダ

年収・給料：600万円

神戸マツダは社員同士がとても仲が良く、上司がとても厳しいことを除けばいい環境かつ働きやすい環境にあると思います。勤務時間に関しては、出社時間が9時半ごろと遅いのに対し、…続きを読む

ワークライフバランス

神戸マツダでは営業マンは基本的に土日のお休みは不可です。なので、子育て中の我が家では幼い子供を主婦である私が土日は常に連れていなければならない状況にあり、しんどいなと思…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラックかホワイトの二択しかないのでホワイト企業にしています。実際はホワイトに近いグレーです。住んでいるところが地方なので、昔からの考えの上司…続きを読む

ミネベアミツミ

年収・給料：800万円

他社と比べれば比較的に駐在員の数が多いこともあり、海外駐在員としての手取り、サポート費は少なかったです。実費での駐在途中の一時帰国費は結構お財布に厳しかったです。アジア…続きを読む

ワークライフバランス

海外駐在時代は、基本的に自宅にPCを持ち帰っていたので、いつでもどこでも仕事をしていました。時差があるので、朝から日本とミーティングして昼は自分の仕事、夜はヨーロッパと…続きを読む

福利厚生

入社当初は会社の寮につき5000円程度で住んでいました。食堂も安く、朝昼晩利用していたので新入社員時代は特によかったです。福利厚生の一つとして、軽井沢の別荘に泊まれるプ…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。会社・自分・家族など、何のために働いているかというその時々の考えの違いでブラックかホワイトかだとは思います。好きな場所、好きなことで給与をもらいながら働かせてもらってい…続きを読む

ディライト

年収・給料：29万円

中途採用で入社しましたが、そもそもの給料基準が一般企業の大卒くらいでそこにみなし残業が含まれているため、基本給はかなり低くボーナスもありません。また、勢いのある会社なの…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスは一部の事業部や人事部経理部といった部署にはあるのだと思いますが、営業や現場業務をしている限り営業でワークライフバランを保とうとすることは難しいと思…続きを読む

福利厚生

基本的に一般企業にある福利厚生の制度はあったように思いますが、休日数は少なかったと感じます。土日は基本仕事ですが、行事ごとなどは有給がきちんと取れるようにはなっていまし…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。やりがいをもって従事している人にとってはホワイトだと思いますし、常に否定感情で取り組んでいる人にとってはかなりのブラックとも言えます。結局はやりがいをとって己の利益度外…続きを読む

リクルートスタッフィング情報サービス

年収・給料：200万円弱

リクルートスタッフィング情報サービスには正社員で就職し、別の会社に派遣されるといった形態の会社ですが、毎日しっかり働いて派遣先の会社からも良い評価をいただいてもなかなか…続きを読む

ワークライフバランス

リクルートスタッフィング情報サービスでの仕事については、特に残業などは無い為「とても満足」を選択しました。年に数回、派遣先の業務が終わった後に会社に集まり同期と交流を深…続きを読む

福利厚生

まず、自分は今まで有給休暇を自分の意思で取得したことがありませんでしたが、リクルートスタッフィング情報サービスは担当の方から「今年度中にあと何日有給を必ず消化して」等の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。基本的にはリクルートスタッフィング情報サービスで正社員として採用され、別の会社に派遣されるという流れなので、リクルートスタッフィング情報サービスという会社についてはホワ…続きを読む

ハウス オブ ローゼ

年収・給料：約300万円

入社して1年目、2年目ぐらいまでは筆記試験や実技試験に合格すれば5000円程度給与が上がっていましたが、そちらに合格した後は昇給は年に1回で金額も店舗の実績に合わせ最低…続きを読む

ワークライフバランス

配属される店舗によって人員数の差が激しいのと、業務負担がとても変わってくる会社なので配属される店舗次第なところはあります。しかし、売上規模が大きい店舗は人員は多い分忙し…続きを読む

福利厚生

雇用保険や健康保険などはきちんと完備されていますが、正社員にならないと何年会社に在籍しようと退職金は出ません。また、正社員になる条件がとても曖昧で、ほとんどの店舗スタッ…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。残業代はフレックス出勤という制度にされ出ませんし、有給休暇は配属店舗や配属店舗の直属の上司によって自由に取らせてもらえない(取れる月を限定される)ことはありますが、他の…続きを読む

ニコン

年収・給料：450万円

もともと違う職種だったのですが、今年異動となりました。以前までは年功序列の性質が強い人事制度だったため、とりあえず在籍していれば給与があがる仕組みでした。2、3年前に制…続きを読む

ワークライフバランス

新型コロナウィルスが発生する前から在宅勤務が使えました。もともと週1回までだったのが、週2回に引き上げられ、今では上限はありません。通勤時間がないので家事や趣味に時間が…続きを読む

福利厚生

一般的に適用される家賃補助制度が無いので若手の給与で一人暮らしは厳しいかと思います。実家が近くにない場合は30歳まで寮に入れますが、そのあとは特に補助がありません。寮は…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。サービス残業にはとても厳しく、打刻時刻とパソコンのログイン、ログオフ時間に乖離がある場合には勤怠エラーがでます。理由を申請しないと解消されません。休日出勤もあまりないの…続きを読む

アドヴィックス

年収・給料：300万円

私は今まで、夫の自営業の手伝いをしていて経営も苦しかった為、満足な収入を得られませんでした。飲食店などのアルバイトも経験してきましたが、やはり時給900円程度では満足す…続きを読む

ワークライフバランス

土日休み、有給休暇、長期連休がしっかり用意されており、家事などの時間を確保することができた。しかし、やはり製造業も言う職種柄、納期と言うものが存在している為、どうしても…続きを読む

福利厚生

福利厚生は非常に満足できました。有給休暇もしっかり与えられ、有給希望を出した際も気持ちよく休ませていただけました。また、食堂や売店、社服など給料から天引きされ非常に便利…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。世間的に見ればホワイト企業だと思います。福利厚生、年2回のボーナスなど、平均以上の収入と待遇は保証されている気がします。しかし、働いている従業員の方を見ていると職場にも…続きを読む

ユニクロ

年収・給料：240万円

単純に給与と仕事量が見合っていないような気がしていました。ほとんどの従業員が非正規雇用ですが、それでもフルタイムで働くとなると責任の重い業務を任されることもあります。私…続きを読む

ワークライフバランス

年末年始やゴールデンウィークなどの繁忙期ともなるとほぼ毎日残業にはなりますが、あまりにも帰れないというようなことはありませんでした。残業するにしても、あらかじめこの日と…続きを読む

福利厚生

基本的な社会保険は全て完備されていたので、助かりました。またファーストリテイリングという元会社のグループなので、ファーストリテイリングのオリジナルの保障や、申請すればも…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらとも言えないだと思います。ユニクロといえばブラックバイトのようなイメージがありますが、実際に働いてみて思っていたほどではないと思いました。残業代も1分単位で支給されますし、希望休なども相談しやす…続きを読む

JT（日本たばこ産業）

年収・給料：約600万円

自分がやりたいと考えていた業務に携われており、色々な経験も積ませてもらっている上に製薬業界であるため、平均よりも多めにもらえている印象です。また、福利厚生が充実しており…続きを読む

ワークライフバランス

残業については個人差はあるのですが、基本的に個人の仕事のやり方で定時に帰ることが出来ます。残業をしても勿論残業代が出るので、早めに帰ることは推奨されています。ただ、まだ…続きを読む

福利厚生

冠婚葬祭の際にはお祝い金やお見舞金がでます。また、一年の間で使用できる福利厚生のポイント（ウェルボックス）があり、自己研鑽や教育資金の補助金にできます。女性特有の福利厚…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。福利厚生が充実していると感じます。自己研鑽のための英会話も課税はされますが、無料で受けられます。加えて年休や半休を取りやすい、かつフレックス制度で働いているのでワークラ…続きを読む

フュービック

年収・給料：300万円程度

見込み残業という形で給与が設定してあるため、拘束時間は通常の会社と比べて比較的長いように感じます。店舗の営業時間によって多少の差はありますが、大体11時間くらい勤務のと…続きを読む

ワークライフバランス

月で45時間の見込み残業という設定になっているので、拘束時間は毎日12時間ほどです。週5日の勤務ですが、出勤日の帰りは早くて22時になります。その後にミーティングなどが…続きを読む

福利厚生

福利厚生は、自社のサービスを割引価格で利用でき、また社内サービスで自社の商品を注文することができるので、その点はとてもありがたく思っています。特に、会社で作っているお米…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。一番は、拘束時間の長さが問題だと思います。体力のいる仕事でもあるため、仕事の日は家に帰っても寝て休むだけで精一杯でなかなか自分自身のプライベートな時間を確保することが難…続きを読む

オンワード樫山

年収・給料：320万円

ファミリーセールでの土日祝日の出勤がとても多かったのですが、会社カレンダーによる休暇制度がうまく作られていて、あまり休日手当が出ずに済むようになっていると感じてしまいま…続きを読む

ワークライフバランス

ファミリーセールが年に4シーズンあり、1シーズンあたり3～4週間土日祝が潰されていました。また、基本的に会社にいる時間は作業と会議の時間です。デザインの時間は家に帰って…続きを読む

福利厚生

映画やディズニー施設、ミュージカル等の福利厚生がありましたが一度も使えませんでした。申請の仕方がわからなかったり、周りに利用している人が少なくて、会社で福利厚生のサービ…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。元々体育会系の会社で、良くも悪くも割と古い気質があります。MDや営業が立てられて、デザイナーやパタンナーなどの技術職は給料が少ないです。デザイナーは特にワークライフバラ…続きを読む

ブリヂストン

年収・給料：500万円

全国の平均年収と比べれば多額の金額をもらえているものの、企業規模が同じ会社の年収と比べれば少ないと感じているからです。特に大学の同期の大半が私より多い年収を手にしており…続きを読む

ワークライフバランス

フレックスタイム制度を採用しており、10:00～14:00までのコアタイムを除けば出社していなくてもいいルールになっています。ルールだけでなく、上司含め、会社全体で担当…続きを読む

福利厚生

未婚者であれば青年会館、既婚者であれば社宅を利用できます。いずれも寮費は約1～2万円と格安設定で、独身者用の青年会館に関して言えば水道・電気・ガスの光熱費がかかりません…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。これまでの回答でほとんど記述していますが、一つは福利厚生が手厚いからです。特にお金のない若い頃に格安で光熱費のかからない青年会館に住めるのはかなり恵まれていると考えます…続きを読む

スタッフサービス・エンジニアリング

年収・給料：264万円

前職が携帯販売員で年収が220万円ほどでしたが、未経験の私にその時より高額な給料を支払ってくれてとても感謝しています。また、資格手当も豊富で自分に頑張り甲斐があり、資格…続きを読む

ワークライフバランス

スタッフサービスを出て他の企業で働くので、基本、残業なし定時上がりで残業があった場合は1分単位で支払われたため残業をするにしてもとても気分が良かったです。また、派遣され…続きを読む

福利厚生

スタッフサービスの福利厚生も利用でき、派遣される企業側の福利厚生も使用できてとても良かったです。私は就業期間中に実の父が亡くなりましたが、5日間の忌引休暇とお香典を3万…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。残業時間に厳しく、私たちスタッフを大切に思い、今後のキャリアプランなども担当が親身に相談してくれて働きやすい環境でした。有給消化率が悪いと本社から使うように連絡がきます…続きを読む

イーオン

年収・給料：280万円

業務量に見合った給料だと思います。個人の成績に応じてインセンティブがあるため、(基本給は変わりませんが)月によって給料が異なります。ボーナスは通常、夏・冬の2回支給です…続きを読む

ワークライフバランス

残業は比較的少ないと思います。概ね毎日最大1時間程度の時間外業務をする程度です。(朝の営業時間前30分、夜の営業終了後30分の計1時間)部署にもよりますが、休日もしっか…続きを読む

福利厚生

福利厚生は充実していますが、利用している人は少ないような気がします。指定のアプリ・サイトからクーポン券などを使用できたり、事前申請で割引が受けられるようです。レジャーか…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。職場の風通しもよく、サービス残業なども少ないのでどちらかと言えばホワイト企業だと思います。ただ、どこの企業でも同じ状況だとは思いますが、本社勤めの上層部などは残業も多い…続きを読む

TMJ

年収・給料：230万円

インセンティブもある業務でしたがもらえる金額がかなり少なく、インセンティブがついてもやる気に繋がる年収にはならなかったためです。また、年に数回時給が上がるかの査定もあり…続きを読む

ワークライフバランス

コールセンターのいちスタッフとして働くのであれば、残業は殆どなくシフト通りの定時に就業することができますし、業務内容によってはお客様の役に立つ内容が多いためやりがいのあ…続きを読む

福利厚生

月の業務時間によって入れる保険なども細かく決まっていましたが、必要な保険にはしっかり入っておくことができたため満足しています。従業員の保険などをまとめてくださる部署があ…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。管理者が足りない時は必然的に残業、閑散期は希望する給与は貰えない点がありますが、残業した分は必ず残業手当が全時間つくのでどちらかと言うとホワイト企業ではないかと思います…続きを読む

日本生命保険

年収・給料：350万円

ノルマ達成の基準が非常に難しいと感じます。また、ある程度のノルマ達成をしていてもボーナスは著しく低いです。ボーナスを10万以上もらうのに毎月3、4件の契約が必要になって…続きを読む

ワークライフバランス

ノルマが達成できていれば休みも自由に取れます。ですが、そのような人は拠点でも一握りです。ノルマが達成できていない人は休みにくくなります。また、子どもがいる方は子どもの体…続きを読む

福利厚生

福利厚生については大きな会社なのでしっかりしています。年金についてもニッセイ年金というものがあり、勤続年数が長い方はかなり充実しています。また、退職金についてもしっかり…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。一番ブラックだと感じる点は、従業員を大切にできていないというところです。毎月かなりの人数がリクルートされて入社します。ですので、毎月拠点ごとに入社式が行われ、入社する人…続きを読む