セイコーエプソンはブラック?ホワイト?

最終更新日:2021/06/22



名無しさん

セイコーエプソンはホワイト企業だと思いますか?ブラック企業だと思いますか?セイコーエプソンで働いている方、過去働いていた方、理由とともに教えて下さい。

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評価:★★★★★ 30代後半(男性)・設計

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

これまで回答した通り、休暇の取りやすさ、評価を適切に反映してくれる、また飲み会や懇親会なども最小限、上司や同僚に恵まれている、休みの日に急に会社呼び出されたりしないので、優良なホワイト企業だと思います。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2021/06/09

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・IT

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

残業が少し多いかとは思うときもあるのですが、休日出勤はほぼなく、きちんと残業した分は給料として出ますし、話を聞く限りはブラックだと思う話はないのでホワイト企業と思っています。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2021/03/18

評価:★★★★☆ 30代前半(男性)・SE

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

休暇や福利厚生はしっかりしていますし、仕事時間も調整しやすいので働きやすい会社だとは思います。昇給もすれば似合った給料もでていると思います。残業は多い方ですが、残業代も出ているので問題はないと思います。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2021/01/08

評価:★★★★☆ 40代前半(男性)・知的財産本部

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

知的財産部なので、ある程度の待遇は揃っています。また、上司の立場になった主人も、口うるさくハラスメントに気を付けているので、逆に部下の立場でもそのような圧力や非常識な発言の人はいないと思います。いろいろな他府県から人が集まっている部署なので、へんなしがらみや派閥もありません。また、福利厚生も整っていますし、残業代がカットされるとか、休みが取れない体制ではないので安定していると思います。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2020/10/06

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・営業事務

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

私のブラック企業のイメージはサービス残業が多い(正当な給与を貰えない)、休めない、就業時間が異様に長いの3点なのですが、まずサービス残業はありません。(残業はそれなりにありますが、しっかり給与に反映されています。)有給も繁忙期以外は特に気兼ねなく申請できています。さらに就業時間は決められている(社内システムがダウンするので22時以降残業の意味がありません。)ので、ホワイト企業と考えています。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2020/08/26

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・設計・施工

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

かなり高い基準の雇用サポート、福利厚生、ワークライフバランスの維持、有給休暇の取得率など、かなり意識が高いです。サービス残業や、付き合い飲み会などはあまり良しとしない風習で、きっちりとホワイトであると言い切れます。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2020/07/08

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・設計

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

夫の状態を見ているとブラックには思えません。職場の見学会をして家族が働いている環境や人と触れることができます。悪い人たちがいるようには見えませんでした。保守的な人が多くいるようにも見えましたが、クリーンだと思います。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2020/06/10

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・研究

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

第一に、残業をしていい時間が月によって決められているからです。第二に、通勤にかかる費用や福利厚生費は手厚くはありませんが、昨今の情勢を考えると納得のいく内容であるからです。第三に、出退勤の時間を社員証でしっかりと管理しているからです。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2019/10/24

評価:★★★☆☆ 40代前半(男性)・設計企画

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

会社の制度(手当て)に関して、さすが!と思えるほど、しっかりしています。私も大手に勤めたことがありますが、サービス残業は多く、休みは少なく…有給休暇はとても取りにくい環境にありました。それに比べて残業代はしっかり払われるし、休みもしっかり取れるので、決してブラックではないと思います。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2019/09/03

満足度:★★★★☆ 40代前半(男性)・知的財産本部

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

割に合わないこともありますが、休みもとれますし上司と話し合えないということもありません。給与関係でもめるようなこともないですし、福利厚生もしっかりとしています。残業も付けた分だけ支給されますし、異動はありますがやめさせる、逆にやめたいのに辞めさせないということもありません。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2018/02/12

満足度:★★★★★ 30代前半(男性)・設計開発

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

給与・ワークライフバランス・福利厚生いずれも長野県下では最も整っている大企業の一つだと思います。特に、有給休暇の付与日数については、諏訪地域の製造業の平均の倍近いのではないかと思います。(平均・:年10日程度→夫の勤務先:年20日)

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2019/03/04

評価:★★★★☆ 50代前半(男性)・機構設計

(奥様から見て)ホワイト企業だと思う

残業規制がきちんとかかっているので、その面だけでもブラックとは違うと思います。お給料もそれなりによく、休暇もきちんと取れるので、ホワイト企業だと言っていいと思います。福利厚生面でもしっかりとしていて安心な企業です。

妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?
投稿日:2019/08/15

設計・20代男性・正社員・長野県

どちらかと言えばホワイト企業だと思う

入社当時は福利厚生のしっかりしているホワイトなイメージでありました。実際に保険や退職後の年金制度などはしっかりしていて従業員が働きやすいようになっていると思います。昨今は性別にかかわらず育児の際の配慮などもされているためいいと思います。仕事量については多めで残業することが多く、平日は基本的に会社と自宅の往復です。働き方改革で業務時間を減らそうとはして目標は掲げているものの、具体的にどうやって行けば良いかは会社側が示さず各自に任せてしまっている状況にあると思います。個人で考え業務時間を減らすことはことは大切ですが、それを会社として方針を”示さない”のではなく”示せない”状況だと感じています。このままでは”会社として○○時間残業減らす”という目標だけがどんどん厳しくなりそのうち時間外で(お昼休み等を削って)働く人が出てくるのではないかと懸念しております。

投稿日:2020年1月

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