会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2023/01/16
名無しさん
※現在投稿募集中です。
研究職・女性・正社員(2017年に退職)
雇用の名目は研究職ですが、実際には分析業務等外注できるような仕事への派遣がメインの派遣業です。先方での仕事には不満はなく、給料も正社員雇用のため安定していましたが、極たまにある派遣元との付き合い等が不満だったのが一番の理由です。数ヶ月に一回は派遣元に雇用されている同僚?との交流会に参加しなければならなかったのですが、モラルや知性のない人があまりにも多く、不快感がありました。また、勤務地が選べることを売りにしているのに関西、レベルでしか選べないことから、今後結婚を控えて不安があり退職しました。
技術職・男性・業務委託(2018年に退職)
ワールドインテックの事業形態が、人材アウトソーシング(正社員雇用)であったため、自分のもつスキルが生かせる企業に一定期間雇用される形態であった。入社した当時はそういう色々なスキルがつめる環境に魅力を感じていたが、働く中で、自分がこれからしたい仕事が品質管理系の業務であると思うようになり、このままワールドインテックに在籍していたらその希望は雇用契約の問題でかなえることはできないと考え、品質管理の業務追及していくためにも転職し退職することにした。
半導体製造スタッフ・男性・正社員(2021年に退職)
新卒で入社しましたが、内定者研修や人事課の課長からの説明の段階から不信感が募っていきました。事前に予定されていた勤務地と実際の配属が違ったり、友人関係について不快な発言があるなどです。いざ働き始めると、会社で出すバスの都合上毎日残業は3時間以上で、夜勤が月の勤務の半分はありました。この環境ではいずれ体に限界が来ると感じ、退社しました。
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ワールドインテックの退職理由
研究職・女性・正社員(2017年に退職)
雇用の名目は研究職ですが、実際には分析業務等外注できるような仕事への派遣がメインの派遣業です。先方での仕事には不満はなく、給料も正社員雇用のため安定していましたが、極たまにある派遣元との付き合い等が不満だったのが一番の理由です。数ヶ月に一回は派遣元に雇用されている同僚?との交流会に参加しなければならなかったのですが、モラルや知性のない人があまりにも多く、不快感がありました。また、勤務地が選べることを売りにしているのに関西、レベルでしか選べないことから、今後結婚を控えて不安があり退職しました。
ワールドインテックの退職理由
技術職・男性・業務委託(2018年に退職)
ワールドインテックの事業形態が、人材アウトソーシング(正社員雇用)であったため、自分のもつスキルが生かせる企業に一定期間雇用される形態であった。入社した当時はそういう色々なスキルがつめる環境に魅力を感じていたが、働く中で、自分がこれからしたい仕事が品質管理系の業務であると思うようになり、このままワールドインテックに在籍していたらその希望は雇用契約の問題でかなえることはできないと考え、品質管理の業務追及していくためにも転職し退職することにした。
ワールドインテックの退職理由
半導体製造スタッフ・男性・正社員(2021年に退職)
新卒で入社しましたが、内定者研修や人事課の課長からの説明の段階から不信感が募っていきました。事前に予定されていた勤務地と実際の配属が違ったり、友人関係について不快な発言があるなどです。いざ働き始めると、会社で出すバスの都合上毎日残業は3時間以上で、夜勤が月の勤務の半分はありました。この環境ではいずれ体に限界が来ると感じ、退社しました。