ジーユーの残業・定時後の時間外労働は?
最終更新日:2022/02/18
名無しさん
ジーユーの残業の実態はどうですか?定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。
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最終更新日:2022/02/18
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ジーユーの残業の実態はどうですか?定時過ぎて深夜遅くまで働くことがあるかなど残業について語り合いましょう。
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ピックアップコメント(ジーユーの残業)
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ジーユーの残業に関連したコメントを表示しています。
ジーユーの残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 30代(女性)・接客販売・準社員
正社員ではなく準社員という形で雇用していただいているので、収入が十分かと聞かれるとそうではありません。ですが、自分の過ごしたい生活スタイルに合わせて勤務時間を調節させてもらえるので、その点は無理なく働けており満足しています。繁忙の時期には残業ももちろん増えますが、その分時期によっては有給休暇を取得することも可能です。昇格の試験を受けていくことが出来れば更に収入を増やすのも可能なので、希望に合わせた勤務が出来ています。
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評価:★★★★☆ / 20代(女性)・販売員・正社員
私は地域正社員だったので転勤はなく、引っ越しを伴う転勤のある社員に比べたら少ないですが、一人暮らしもできて、洋服を買ったり美容にもお金をかけられるなど充分な生活ができました。他のアパレルのお給料は分かりませんが、ちゃんと休みが取れてこのお給料は満足です。残業代もしっかり出ますし、頑張った分だけいただけるのでやる気にもつながります。地域によって基本給が変わるのは少し不満にも思いましたが、そこは致し方ないです。
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評価:★★★★☆ / 20代(女性)・生産部・契約社員
入社時の基本給は非常に低いですが、残業代が1分単位で給料に出るため、手取りは多くもらえていました。たくさん働かなければ生活できる程度のお給料はもらえず、長時間残業の巣窟となっていました。ボーナスについては売上や業務実績から評価係数を割り出した評価分のボーナスがもらえます。入社時は1年間固定で1.8ずついただけました。金額的には満足ですが、残業を含めた業務時間と金額を天秤にかけたところで不満という評価とさせていただきます。
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評価:★★★☆☆ / 20代(女性)・販売・契約社員
会社への温度感が高くないとダメという風潮があり、プライベートよりも仕事が優先なのは当たり前という社風が感じられます。生活の為に働いている人にはとても不向きです。仕事が出来るスタッフでも温度が高くなければ結局圧をかけられ、辞めていく人も多いです。休日も会社からのメールに気づかずに返事が出来なかった場合、翌日に怒られてしまうので、プライベートとのバランスは取れていません。残業はポジションによりますが、上のポジションの人ほど残業はとても多いと感じています
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評価:★★★★☆ / 20代(男性)・接客販売レジ対応スタッフ指導・準社員
残業や休日出勤はなく、シフトもそれなりに融通が利いていた為です。残業はあったとして週に1~2時間ほどです。苦ではありませんでした。休日出勤は本部から絶対にしてはいけないと規定があったのですることはありません。こちらも苦ではありません。シフトが毎週末に1週間ごとで出るので、ギリギリに翌週の勤務シフトを知るという状況で予定を組みにくいとも思っていたため、いつも不便に感じていました。それは、アルバイトの方からシフト時間を合わせていくためです。
ジーユーの評判・口コミジーユーの残業に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・販売・準社員
そもそも、うちの会社は、サービス残業にはすごく厳しいです。一人一人の携帯に会社専用のアプリを持たせて、位置情報を把握できるようになっています。そして、退勤してから15分以内に職場を出ているかどうか会社が分かるようになっているので、これを守っていない従業員は上司からの指導対象になっています。なので、残業は全てお給料が発生するので、しすぎるとまた会社からの指導対象になります。なので、ワークライフバランスも保てていると思います。
ジーユーの評判・口コミジーユーの残業に関するコメント
評価:★★★★★ / 20代(女性)・管理業務・正社員
在籍していた頃は高卒なのに私と同じ高卒の方達より多くもらっていたので満足していました。スタッフは1分単位で出勤時間がわかるようになっており、毎週のように本部からエリアマネージャーが入店されてスタッフの出勤、退勤時間と退店時間を確認されます。なのでサービス残業は無かったです。また、残業手当もありました。社員になってからは年に二回のボーナスがあり、半年に一回は有給の他に特別休暇があり、合計で二週間多く必ず休めるようになっていました。退職して、別の会社も経験した現在は給料のわりに激務だったなと思い不満です。
ジーユーの評判・口コミジーユーの残業に関するコメント
20代(女性)・販売員・準社員
本社に集まって何百人の方達と、一緒に研修を行う事があります。会社理念、経営、会社の成長など普段は学ばない事を学んできます。初めて会った方達と、チームワークで色々な課題をこなしていかなければなりません。私はこのようなワークは苦手でした。そして会社のためにと皆が一丸となって、行っている研修が私には意味のある事だと思えなっかたのです。実際にそれを学んで帰ってきても、役に立つ事ってなかったです。朝早くから夜遅くまでかけて行っているのに、なんの意味も無いと不満でしかありませんでした。
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