布亀

満足している点：人間関係

営業社員は皆優しかったので、大変満足していました。営業所ごとに雰囲気の違いがあると思いますから、注意は必要かもしれませんが、私が勤務していた営業所は全員が助け合い精神に…続きを読む

不満な点：年収・給料

給料面は最悪だと思います。入社のときの説明と食い違う点が多く、しかも年々給料がダウンしていきました。営業成績に連動した給料体系となっているのですが、同じ営業成績であって…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。営業のための条件やノルマが多すぎるように感じました。それに対する見返りがほとんどありません。また、給料面のダウンが頻繁で、理由も明確ではありません。せめて納得できる理由…続きを読む

西原商会九州

年収・給料：400～499万円

一人一人のノルマがあり、毎月数字を言われるのできつい部分も多々ありますが、仲間と共に一つの目標に向かって走ることが凄く楽しいと思えます。また、一人当たり80～100件の…続きを読む

ワークライフバランス

残業代は全て出るわけではありません。会社の開ける時間と締める時間が決まっており、その限られた時間の中で必要以上の成果を残さないと評価がされません。決められた残業代を超え…続きを読む

福利厚生

配達中や出荷中に怪我をしても労災は一切出ません。「怪我をする方が悪い、会社には関係ない」という考えだと思います。また、賞味期限の近い商品を自腹で買い取ることは当たり前で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。やっている仕事内容は一人でできる仕事ではありません。売り上げが少ないコースもあるので比較的楽な仕事量の人間もいますが、売り上げが大きいコースは到底一人で回れませんし、時…続きを読む

東洋食品

満足している点：仕事のやりがい、面白み

普段は見られない量の食材を目の当たりにした時は驚きました。しかし実際に大量調理をしてみるととても面白いです。手順は家庭の料理と同じ場合もありますが、大型の機械を使ったり…続きを読む

不満な点：人間関係

社員同士はとても中が良く、目立った争いなどはなかったのですがパート同士のいざこざがよくありました。新人パートを受け入れる事が嫌なのか、悪口を言ったり仕事が出来ないと始め…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。やり残した事があり残業しても、残業代が出ません。いくら早出をしても手当がつかないのも納得いきません。定時で帰れる事は少なく毎日規定の時間以上に働いていました。肉体労働で…続きを読む

淀川食品

年収・給料：200～299万円

栄養士は調理師と違って調理現場で調理や仕込み、盛り付け等の仕事をこなした後に、自分の仕事である栄養士業務を行っていたので、その割には給料面は安いかなと思います。調理師の…続きを読む

ワークライフバランス

人員不足で調理現場で仕事で8時間みっちり働いた後に栄養士業務だったので、残業は多かったです。結婚したてで子供はいませんでした。夫の協力もあり、当時は仕事をなんとかこなし…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関しては、勤務内での昼食は自分達で作ったものを食べるのですが、どんなメニューでも100円で食べられるので助かりました。私は社員で働いていた時に妊娠し、出産前の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。仕事の割合と給料が比例しないことや、人員不足でも求人を出さなかったことがあるので、社員の負担が大きいところがブラックだと思います。特に栄養士は仕事が多く、やること、任さ…続きを読む

一般財団法人 好仁会

年収・給料：500〜550万円

現在の私の給与額は私が理想とするものではないのですが、その一方で納得するものではあります。というのも、休日日数は概ね年間の3分の1日程度有しており、これは前職の倍に当た…続きを読む

ワークライフバランス

とにかく休日が多いので、休みの予定が組みやすいことが何よりです。また、日数に制限はあるものの、希望日を指定して休めるという措置を取っているので、平日に自由に動けるという…続きを読む

福利厚生

基本的な福利厚生の概ねが完備されていて、不備を感じた事がありません。各種手当も一応は全般的に支給されますし、業務内容から考えるとむしろ優遇されすぎているといってもいいほ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラックに感じる要素が全く感じられず、もう少し厳しくしてもいいのではないかと思います。労働基準法は厳守され、ハラスメントもなく、確実に働きやすい職場だと感じています。私…続きを読む

ドリームガーデンズ

年収・給料：100万円

パートなので時給なのですが、個人の能力に合わせて昇給はなく最低賃金が上がれば上がるというシステムなので、能力での対価は得られず満足していません。人件費は給食の費用に直接…続きを読む

ワークライフバランス

決められた時間に帰れる職場です。チャイムと共に帰れるのでサービス残業もなく満足しています。時給も15分単位となっているので、残業も15分ぐらいならしても良いかなと思って…続きを読む

福利厚生

福利厚生は一切ありません。社会保険も扶養から外れてしまっても100％自己負担、国民年金、国民健康保険も払わないといけないので、皆扶養から外れることなく働いています。交通…続きを読む

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとブラック企業だと思います。社員の人はノー残業で15時間くらい働いている人もいます。また、社長の気分で仕事の進め方が異なり、社長に気に入られたら仕事ができなくても昇進するので、管理職の人たちは人間…続きを読む

ABC Cooking Studio

満足している点：評価制度

年功序列ではなく、頑張っている人に頑張った分だけ正当な評価がもらえるところに満足していました。実力があって、営業の数字をあげることができる人が年齢や入社歴関係なく上の立…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

土日祝はほぼ出勤で、年末年始以外は2連休以上取れるときがなく、働きづめでした。人手不足が蔓延していたので、人が足りなくて遅番が早番からに変わり、朝から夜まで働くなんてこ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。毎日長時間労働で残業代も少なく、ボーナスも数字を達成した時のみで辛さしかなかったです。休みも十分になく、日々が足りない人員の埋め合わせで、楽なときが一日もなかったです。…続きを読む

栄養食

年収・給料：120万円

土日祝日休みで平日の6時間しか働いていないため、年収は低くて仕方ないかとは思います。入社前に提示されていた年収とも大差はないのでショックも特にありませんでした。ボーナス…続きを読む

ワークライフバランス

早い時間には帰れるのですが、朝は早く来ないと終わらないため、サービス残業が多かったです。あまり残業が多いとマネージャーから圧をかけられます。新入社員は月に一回、本社に呼…続きを読む

福利厚生

必要最低限の福利厚生はありましたが、とても満足と思えるものは特にありませんでした。栄養食株式会社は年に1回、ボーリング大会が開催され、新入社員はほぼ強制参加でした。社長…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。現場によると思います。私はたまたま良い現場に就けたこともあって、一人で自由に働いていましたが、研修で同期に話を聞いた時に泣き崩れている子もいました。女が多い現場なので人…続きを読む

ホーユー

満足している点：人間関係

だいたい会社にはお局様のような方がいると思っていました。私は本社勤務でしたが、私の部署にはそのような先輩はおらず、人間関係ではストレスなく仕事できていました。優しい先輩…続きを読む

不満な点：仕事のやりがい、面白み

私は管理栄養士として、献立作成を主にしていたのですが、「原価を落とせ落とせ」ということばかり言われ、「あれはだめこれはだめ」という感じで、喫食者の立場を全く考えていない…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。仕事のやりがい、給与、福利厚生面などで不満があったからです。栄養士が献立を立てても結局栄養士ではない人が献立を編集していたこともあったので、栄養士いらないじゃんと思うよ…続きを読む

マルタマフーズ

満足している点：年収・給料

今まで、主にホテルの調理場で調理業務に従事していたのですが、昔ながらのサービス残業は当たり前で拘束時間も長かったのでこの業界はこれが当たり前だなかばあきらめていたのです…続きを読む

不満な点：個人としての成長・スキルアップ

やはり病院食ということもあり、社風としてはおいしいものをということですが、病院勤務だったので栄養価、塩分調整などの制限があり、また、調理内容も大量調理で、今までの調理の…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社自体の取り組み、社風は、ホワイト企業と呼べるのでしょうが、実際の各現場では実績を上げなければいけない体制があると思いますので、サービス残業もあり、不安定な業務になる…続きを読む

東和フードサービス

年収・給料：200～299万円

私の雇用形態は準社員(時給制)なので、シフトの関係で波ができがちです。また、ものすごく忙しくても暇でも給料は変わりません。採用の際に伝えた額より少し少な目ではありますが…続きを読む

ワークライフバランス

残業は多少ありますが、その分残業代が発生するので問題はありません。ただ、同じ仕事をしていても仕事ができる人できない人がいますので、たくさん仕事をこなしても、大して仕事を…続きを読む

福利厚生

雇用保険、社会保険、厚生年金はもちろんのこと、健康診断もしっかり行います。基本的な検査は負担金はありません。保険料の負担額が最初に聞いていた金額と違いましたが、想定の範…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。この業界は役職によって大きく変わると思いますが、私の立場からするとホワイトだといえます。店長などになると話は別かと思います。福利厚生もしっかりしていて新人教育もしっかり…続きを読む

ヨシケイ埼玉

年収・給料：200万円未満

食品加工は肉体労働です。水分補給も更衣室まで出ないとできないため、なるべく我慢することが多かったです。これがデメリットです。また、自身は食品加工初心者でしたが、出来るこ…続きを読む

ワークライフバランス

就業を開始して最初の一週間は残業は求められませんでしたが、一週間経つと”慣れた”という認識を持たれるので残業をお願いされます。しかし、子供のお迎えなどの私用がある場合は…続きを読む

福利厚生

福利厚生のメリットは会社の商品を何割引きかで購入できる点です。最初に「ヨシケイを取らないか」と聞かれます。商品を定期契約した場合、さほど従業員割引が高くないので、あまり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社の方針なのか、昔からの慣例なのか、丁寧に教えてくれない社員が多いです。急に初めてのポジションに置かれ、一人で何も分からないので聞きに行くと「何でできない？先輩を見て…続きを読む

トーホーフードサービス

満足している点：大きな会社で組合もあるところ

大きな会社というところもあり、組合があるのが安心でき守られている事が満足できる一番の理由です。上司との年数回にわたって行われる面談。本社からこられる総務の方からの面談、…続きを読む

不満な点：意識の低い人がいるところ

大企業病とでもいうのでしょうか？誰かがやってくれるという甘えがある人が時々いて、そこが不満です。そいういう人に限って自分の主張ばかりし、周りを困らせ挙句の果てには辞めた…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。どの部署もどんどん残業が少なくなってきています。PCが使えないような仕組みをとりいれ、自ら行うサービス残業も出来なくなっています。年間を通じて必ず有休をしかも連続でとる…続きを読む

日本ゼネラルフード

年収・給料：300～399万円

委託されている給食会社の栄養士はすごく身分が低く、老人ホームで雇われている直営の栄養士にひどい扱いをうけました。肉体的にもきつく、新入社員の頃は座ることを許されず、立っ…続きを読む

ワークライフバランス

残業はとてもありました。パートの方は時間になったら帰ってもらうため、栄養士業務だけではなく、パートの方のする仕事もしていました。そのため、栄養士業務ができる時間が限られ…続きを読む

福利厚生

いつも最少の人数で現場を回しているため、有給休暇は取りにくい雰囲気があり、とれません。どこか保養所のようなものがあるとは聞いたことはありますが、使う時間もありませんし、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。同期はほとんどやめました。委託されている事業所ごとに待遇もまちまちで、全く違うのですが、ほとんどの同期が転職したというのが、ブラック企業を物語っていると思います。残業代…続きを読む

サントリーフーズ

年収・給料：700～799万円

毎月の貯蓄や年2回のボーナスの際にまとまった金額が貯蓄でき、一馬力でもそれなりの生活が出来るので満足しております。毎月の給与から必要経費を差し引いても手元にある程度のお…続きを読む

ワークライフバランス

基本的にカレンダー通りの休みですが、平日はほとんど出張で家を空けることが多く、土日も出張が入ることがあるので家族で過ごせる時間があまりありません。残業がない日は皆無で、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。仕事はとてもハードですが、その分の対価としての給与・福利厚生が他社よりも良いためホワイト企業です。社員同士仲が良く、年1回家族参加型の行事もあ…続きを読む

南テスティパル

年収・給料：200～299万円

入社2年目で月給は19万ほどでしたので手取りはもっと低いのですが、仕事内容や量と全然見合っていないと感じましたし、正直残業しないと給料的には厳しかったです。また、先輩社…続きを読む

ワークライフバランス

私は病院の患者給食の管理が主な仕事だったので、朝食の準備のために始発電車に乗る日もありますし、逆に9時頃に家を出る日もあり、時間が一定していないことで体にかなり負担がか…続きを読む

福利厚生

まず扶養手当がありませんでした。父親が定年退職したので母親を私か姉のどちらかの扶養に入れる、となった時にそれが無いと知ったので驚きでした。資格手当も栄養士資格はたったの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私は月約60時間の残業で済みましたが、調理師の方は朝4～5時頃から20～21時頃まで働き、尚且つ2ヶ月間休みなしという人がいました。労働基準法に則っていない働き方ですし…続きを読む

三ッ和

年収・給料：200～299万円

週休2日と求人には記載されていましたが、実際は給与が低い上、週休1日の月の方が多かったです。週休1日で給与が高めでしたら納得がいきますが、たくさん働いても給与はなかなか…続きを読む

ワークライフバランス

基本的に正社員は週休1日、日曜休みが多いです。社員の平日のシフトは早番と遅番に分かれています。早番は早朝から夕方前まで、遅番は昼前から夜までの形が多く、それも店長が毎日…続きを読む

福利厚生

社会保険や厚生年金、育児休暇などの基本的な福利厚生は揃っているためです。これに加えて、新卒1～2年目が受けられる寮制度があります。高卒はそのまま集合寮に入り、大卒は会社…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ワンマン経営のため、理不尽な意見があっても誰も逆らえません。新型コロナ対策も店舗として足りているとは感じられません。どこの会社でもあることですが、優しくペコペコする人は…続きを読む

NECライベックス

満足している点：仕事のやりがい、面白み

私は調理の作業が好きなので、毎日調理をしてお金をもらえるこの仕事にとても満足しています。保育園の給食調理の仕事なので、毎日ちがう献立を作るので、自分自身の献立のレパート…続きを読む

不満な点：年収・給料

なんといっても、お給料があまり上がらないのが、不満です。やりがいがあるので、私はあまり気になりませんが、一家の大黒柱を担う男性などは、お給料を理由に辞めていく人も多いと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まだまだ改善すべきところもたくさんありますが、以前に勤めていた会社には残業代がなく、産休や育休も取得できるような環境ではありませんでした。その点、現在の会社では残業代は…続きを読む

ジャパンフレッシュ

年収・給料：500～599万円

残業に対しては自己申告制のため、上からの圧力で申請はでたらめです。やりがいはお金に見返りがあるかないかと考えているため、上限を抑えられては天井しか見えません。気持ちも上…続きを読む

ワークライフバランス

所属先によってかなりの偏りがあります。取引先によって売上が異なるため、稼ぎ頭となる取引先を相手にしている部署の人間は大事に扱われます。その反面、売上の少ない取引先を相手…続きを読む

福利厚生

福利厚生って何？と思うほど何もありません。社員割引もない、優遇される施設もない。親会社が変わったタイミングで、毎月5,000円の食券、同グループ内での飲食店の使用が可能…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業をしっかりと管理されているようにあたかも見える点はかなりのブラックです。労働基準監督署が入っても変わらなかった点もあり、末端の我々が何をしても変わらないとモチベーシ…続きを読む

シダックスフードサービス

年収・給料：200～299万円

朝早くの勤務でも早番等の特別手当てがなかったからです。また、残業もつかない場合があり、サービス残業になる場合が多々ありました。仕事内容が責任あるものでしたので、その責任…続きを読む

ワークライフバランス

残業がサービス残業の時が多々ありました。朝早い勤務から夜9時までの勤務までシフトがばらばらで、夜9時まで働いた次の日に朝6時から出勤などもあり、とてもしんどい思いをしま…続きを読む

福利厚生

福利厚生は、ホテルやディズニーランド、ユニバーサルなどのテーマパークのチケットが安く買えたり泊まれたりしましたが、使うのに本社に連絡しなければならず面倒なため使ったこと…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まず、休みがとれません。お正月、年末年始、お盆など皆が休みの時は働きます。委託会社なのでお客様の厨房で働くのですが、お客様と会社の板挟みでとても苦しい思いをしました。有…続きを読む

藏ウェルフェアサービス

年収・給料：300～399万円

実際働いてみると、入社を志望した時に思い描いたような手のかかったおいしいお料理を作るわけではなく、仕事自体は簡単・単純、ルーティンです。業務内容からすれば妥当な報酬だと…続きを読む

ワークライフバランス

残業はあらかじめ「○月○日　○時間」と残業ありきでシフトが組まれている場合にのみ計上されますが、業務当日の流れ、不可抗力で仕事が長引いた場合は無視です。パートさんが早退…続きを読む

福利厚生

福利厚生において、特筆するような特色ある制度は思い当たりません。思いつくのはマイナス面ばかりですが、そのひとつに、労災保険の適用に極めて後ろ向きということがあります。職…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。そもそもですが、勤怠管理においてタイムカードやそれに準ずるシステムがありません。始業時刻・終業時刻を記録するものがありません。社員は出勤したらA4の出勤簿にシャチハタを…続きを読む

ニッコクトラスト

年収・給料：200万円未満

最低賃金でありましたが、これは初めから分かっていた事なので構いませんでした。一番嫌だ感じたことは、休憩として1時間引かれているのに、1時間も休憩できなかった事です。8時…続きを読む

ワークライフバランス

時間が決まっているので、残業はほとんどありませんでした。朝は15分早く出勤しないと自分の仕事が終わらないのでタダ働きといった感じです。また、作った物をお金を払って食べる…続きを読む

福利厚生

私はパートだったのですが、ベネフィットという福利厚生を利用できました。ホテル、温泉、レジャー施設など色々なジャンルの場所が割引されていて、凄く良かったです。映画は何度も…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。1時間の休憩はきっちり引かれているのに、休憩時間は実質1時間は取れません。労働時間は7～8時間で休憩は30分程です。労働基準に引っかかっていると思います。初めは忙しいか…続きを読む

カネリョウ海藻

年収・給料：200万円未満

残業代もやった分だけしっかり支払っていただけましたし、交通費はほぼ全額支給していただけました。ボーナスは2万円程と少額でも貰えていたので良かったのですが、この仕事量から…続きを読む

ワークライフバランス

残業した分給料が貰えることは大変ありがたかったのですが、その分自分の時間を取られ、人が足りていないこともあり、なかなか休めるような環境でもなかったのが苦痛でした。1人休…続きを読む

福利厚生

産休や育休、基本的な福利厚生はきちんとしていましたし、保険などの制度もしっかりしていました。小さなお子さんがいらっしゃる従業員さんは子育て応援制度で早めに帰宅させてもら…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。そういうものだと考えればそれまでですが、繁忙期ともなれば社員をロボットのように扱う会社でした。その時期は私たち従業員は人間ではありません。毎朝6時前には起き、家に着くの…続きを読む

ミノヤランチサービス

年収・給料：200～299万円

土・祝日は基本的にシフト制となっていますが、パートさんはなかなか出てくれないため、社員はどうしてもという用事がない限りは仕事です。週6勤務で手取りが20万に満たないため…続きを読む

ワークライフバランス

15時まではお弁当の配達と空のお弁当箱の回収、15時過ぎからはデスクワークとなります。人にもよりますが、要領良くやれば残業はありません。あるとしても月末の処理のために3…続きを読む

福利厚生

福利厚生としてはおそらく、先程のセミナーがあります。正直、この人から話を聞く価値はあるのか？というような内容で必要は感じません。こんなことにお金と時間を使うのが阿呆らし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私はまだ店舗のリーダーなので体験はしていませんが、課長役職以上の給料だけとても高く、店長クラスから下はそんなに給料の大差はないと聞いています。にもかかわらず店長の仕事が…続きを読む

東筑軒

年収・給料：200～299万円

年収300万円以下という金額で一人世帯でもままなりません。なおかつ、コロナ渦で経営が思わしくないとしても、それ以前から昇給もありません。頼みの綱である残業も無くなったた…続きを読む

ワークライフバランス

残業は自己の仕事が片付いた時間がそのまま反映するため、不平等が生じます。時間調整したうえで他人より多く残業代を稼ぐ姑息な者、待機時間にも協力しなくダラダラと時間を潰す者…続きを読む

福利厚生

一般企業でいう提携した施設の利用というものは特にありません。ただ、オーナーが所有している住居（集合住宅）に対しての優先的な入居、家賃の割引という待遇はあるようです。しか…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社内部においては、法令に敏感であると思われます。ただ、法令にかからない範囲ではかなりの制約を受けております。繁忙期（土日祝、年末年始、GW、お盆）はまずは休みは取れま…続きを読む

SOMPOケアフーズ

年収・給料：300～399万円

まず、管理栄養士手当がつかないことや、1年目では残業しないと300万以上の年収に到達しません。仕事内容も、最初はパートさんたちと同じ簡単な調理作業のみなのですが、慣れて…続きを読む

ワークライフバランス

シフト表には8時間拘束の「9時から18時」と書かれていても、実際には20時まで作業しなければならない状況だったので、毎日残業の申請をしていました。管理栄養士は、厨房の作…続きを読む

福利厚生

正社員になる前に、アルバイトで少し慣れてほしいとの会社からの要望で、転職する前に月１回程度勤務をしていました。入社してまもなく、体調不良で有給を申請したところ、アルバイ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。SOMPOケアは、介護業界に進出したばかりです。名目上は、福利厚生や働き方改革を強く打ち出していますが、これが現場に行き届くようになるには、もう少し改善と時間が必要だろ…続きを読む

日米クック

年収・給料：200～299万円

土日祝日は仕事をしていて、お盆休みやお正月休みが全く無かったのにも関わらず、ボーナスがほとんどなかった為です。連休は、3年働いていたうちで3日間が最長でした。また、残業…続きを読む

ワークライフバランス

定時が9時から18時までと設定されていましたが、施設利用者の方への食事提供がメインなので、9時から18時までが仕事だったとしても18時に夜ご飯の提供をするので物理的に考…続きを読む

福利厚生

家賃補助は出ませんが、交通費は満額支給で半年分の定期代が出ます。ですが定期をちゃんと買ったかどうかを調べられることは無く、定期を買わないで自転車で通勤している人や遠回り…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。一番わかりやすいことは、タイムカードがなく手書きで申請でした。手書きで申請だと多少残業していても書きづらく、本当に退勤した時間を書かない人が多かったです。それであるにも…続きを読む

エル・スエヒロフードサービス

年収・給料：200万円未満

調理補助はランチタイムの営業中はとても忙しく、14時までに仕事を終わらせるために後片付けも時間に追われ、かなりの重労働も多いです。ですが、時給は勤務地の都道府県の最低賃…続きを読む

ワークライフバランス

残業は3か月に1度ぐらいで少なく、あっても17時には勤務終了できることができました。まだ、子供の幼稚園の行事で休むこともあったのですが、スタッフがたくさんいて、育児中の…続きを読む

福利厚生

パートに対しても、1年に1回の健康診断がありました。健康診断を受ける指定の医療機関も職場から近く、受診しやすい場所で助かりました。そして、有給休暇についても、入社後半年…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。待遇面に於いて、時給は安かったのですが、給与の支払いはキチンとしており、有給休暇も取得しやすいという基本的な面ではしっかりしていたと思います。スタッフ（特に調理補助のパ…続きを読む

あじやエンタープライズ

年収・給料：200万円未満

私は出産のため離職し、家事育児の時間を確保したうえで仕事をしたいと思っていました。しかし給与面では差が出てきます。仕事を辞めずに続けておけばよかったかと思う時もあります…続きを読む

ワークライフバランス

会社を構成している人達はほとんどが子育て中の母親でパート従業員になるので、働く時間帯もよく、残業もほぼないのでワークライフバランスはとれていると思います。子供が病気をし…続きを読む

福利厚生

働き始めると同時に保育園にも入ることができます。保育園と会社の連携も取れているので、休んだり遅刻したりなど対応がしやすいです。子供が病気になったとき、病児保育代も会社負…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。小さい企業だからできることなのかもしれませんが、会社全体が考え方などを共有できている会社だと思います。社長は従業員を家族のように思っているといつも言っていますし、その思…続きを読む

若菜

年収・給料：300～399万円

入った職場がとにかくいじめや妬みがひどく、私の手にも負えない人が一人いました。会社も承知なのに私に任せっぱなしで、いくら連絡してもなしのつぶてでした。私の前の責任者も辞…続きを読む

ワークライフバランス

シフトを組むのは責任者の私ですが、その二人は文句たらたらで、早番・遅番・誰と組ませても苦情を言います。シフトが組めないため、社員の私たち三人が休みがとりにくく、私は新人…続きを読む

福利厚生

休みが取れないから福利厚生を利用することはありませんでした、保養所や健康管理などはありました。健康診断、人間ドックなどはやってくれましたが、インフルエンザの注射代は各自…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。休日出勤しても休日加算すると言われたのにされなくて、会社に話してついたり、シフトで回らないと全て私たち社員の責任になりました。担当者でない会社の人に言っても担当者じゃな…続きを読む