フランドルの年収・ボーナスってどうですか？

フランドルの年収に関するコメント

300～399万円

基本給に対して自腹で店頭着用する服の購入に割く金額が大きいと思いました。私は販売職だったので、基本的には店舗に多く在庫のある新作の洋服を着用する義務がありました。ワンピース1着4～5万円のブランドに配属され、セールやフェアを行う度に上司の指示で新しい服を55％オフで購入していました。同じ店舗のスタッフは月7～10万は店頭で着用する服を購入していたと思います。ほとんど貯金は出来ず、30代以降の役職の付いている社員も実家から通勤している人が多くいました。

フランドルの年収に関するコメント

店頭で着る服を、買わなくてはならない点がネックでした。社割を利用しても半額くらいは自分で負担しなければなりません。また、万が一着ている服の在庫が無くなったときには新たな服を買わなければいけません。そのため、万人受けしそうな服は避ける必要がありました。給料引きなので、制服代が嵩むと翌月が苦しくなるので気をつけなくてはなりません。

フランドルの年収に関するコメント

配属される店舗によりますが、私が働いていた職場では人間関係が良好でした。給料は安いですが、非常に忙しい職場ではない為、長く続けてやすいかと思いますし、実際、長く働いている社員は多いです。しかし、人間関係が良好ではない職場も多く、イザコザが絶えないという話もよく聞きます。配属先は、本人の希望は尊重されることは少なく、良い職場に配属されるかどうかは、本人の運次第というところはあります。また、半期に一度は、異動や退職希望を出せるアンケートはありますが、本人の希望を尊重されることはほぼないです。

フランドルの年収に関するコメント

福利厚生がしっかりしていました。社会保険などは当たり前ですが、保養所などが充実しており、何度も利用しました。普通に旅行に行くより、全然安く泊まれて、お料理も、美味しい宿でした。あとは、育児休暇もとれました。子供が産まれて仕事をやめなくては、いけない会社にいたら、その後も不安になったと思いますが、しっかりと福利厚生がしていたので、安心して、出産子育てに望めました。お金も１ヶ月のお給料の半分を頂けました。大変助かりました。