ミュゼプラチナムの育休制度はどう？働きながら子育ては可能ですか？

最終更新日：2021/01/13

名無しさん

ミュゼプラチナムの育児休業制度はどうですか？ミュゼプラチナムで働きながら子供を育てることはできるのでしょうか？男性・女性それぞれの立場から意見が聞きたいです。

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ピックアップコメント（ミュゼプラチナムの育児休暇制度）

会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、ミュゼプラチナムの育児休暇制度に関連したコメントを表示しています。

ミュゼプラチナムの育児休暇制度に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・マーケティング・正社員

現職がないのでありがたく感じてしまうのですが、インフルエンザ予防接種の補助金も出ます。女性が多い職場なので、子どもが中学卒業するまで時短勤務が可能です。産前産後休暇・育児休暇も取りやすく、マタニティハラスメントのようなことはありません。だから子育てをしながら働く女性も多いです。物販も社員割引ですと半額程度で購入できますし、福利厚生の一環でで他社の商品やサービスを利用できるサービスも充実しています。

ミュゼプラチナムの評判・口コミ

ミュゼプラチナムの育児休暇制度に関するコメント

評価：★★★★☆ ／ 30代(女性)・サロンマネージャー・正社員

福利厚生が十分に整っているかといわれるとそうではない環境でした。有給休暇の取得はほとんどできない状態でしたし、昇給、賞与はありましたが、本当に微々たるものでした。ただ、施術や美容商品が従業員価格で購入できるなどのメリットはありました。また、女性が多く働く職場ですので、産休や育休に関しては配慮されている部分がありました。産休や育休のために退職をしたとしても、再就職をすることに関して比較的寛容な対応でした。

ミュゼプラチナムの評判・口コミ

ミュゼプラチナムの育児休暇制度に関するコメント

評価：★★★★★ ／ 30代(女性)・販売、接客施術、カウンセリング・正社員

元々美容師をしていましたが、転職を考えた時、今よりお給料をいただけるところ、また結婚しても長く働けるところがいいと思い探していました。今の会社は女性の職場で、結婚休があったり、産休育休の取得ができること。また、時短勤務もできるので、結婚して子供を産んでも、長く続けられそうだなと思い選びました。また、未経験からのスタートでしたが研修制度もあったので、安心してスタートしようと思うことができました。

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