Gテリア（ジーテリア）

年収・給料：300～399万円

こちらの会社は専門商社ですが、工場の下請けも行っています。その為、営業のみではなく、工事段取りも業務の中に入ってきます。日中は営業に出かける為、工事段取りができるのは朝…続きを読む

ワークライフバランス

営業職の業務内容としては客先営業、現場調査、見積もり、工事段取りが主になります。日中の作業が営業と現調、朝夕に見積もりと工事段取りのサイクルになります。営業成績を上げよ…続きを読む

福利厚生

福利厚生としては社会保険と社宅制度がありました。社会保険は今の法人としては加入は当然かと思います。社宅については6万程度のアパートに対して、自身では3万円程度の支払いが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。ブラック企業と呼ばれる会社の特徴として低収入、長時間労働があると思います。この会社は薄利多売の為に営業利益が多くありません。ですので給料が上がる見込みがありません。また…続きを読む

ケイ・アンド・エム・インターナショナル

年収・給料：400～499万円

水泳業界は一般の会社より基本給などは低いようです。しかし身体を基本として労力はかなり大きく、もう少し評価が高くても良いのではないかと思います。また、高齢化社会において、…続きを読む

ワークライフバランス

残業に関しては決められた時間外の指導分はしっかり頂けています。しかし、時間内での他、指導員の欠勤等による代行で増えた指導本数分は残業と認められないのが不満に感じています…続きを読む

福利厚生

福利厚生は毎年各レジャー施設の利用補助、宿泊施設の補助、医療機関受診の補助などがあり、満足しています。また、各イベントの打ち上げ、研修、懇親会、忘年会、新年会などスタッ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。年休計画や月の残業数などを上司がしっかり把握しているため、残業過多のスタッフにはサポートスタッフがついたり業務分担を見直したりしているので、サービス残業等が無いのが良い…続きを読む

中野グループ

年収・給料：300～399万円

都市部とはいえ地方ですし、たかが知れているとは思いますが、市内の他の企業に比べると基本給が高い方だと思います。所属していると住宅ローンが通りやすいと言われる会社です。例…続きを読む

ワークライフバランス

ワンマン企業でした。働き方に関しては時代と大きくズレていたと思います。女性社員はそれほどではありませんでしたが、男性社員は朝7時出社、夜0時帰宅がざらにあり、残業として…続きを読む

福利厚生

交通費は支給されていました。年1回の健康診断は会社で費用負担してくれていました。家族手当などは自分がその対象ではなかったため、把握していません。育児休暇は取得している方…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。サービス残業が当たり前だったことや、商品の買い取りの強制がありました。残業については労働基準監督署から調査が入り、男性社員が「正確な残業時間を書け」と言われ、それでも控…続きを読む

トヨタカローラ埼玉

年収・給料：300～399万円

給料に関しては少ないと感じています。給料の査定が半期に一度ありますが、個人が頑張っても個人の成果に対する評価割合が少なく、店舗全体での売り上げや利益が基準となってしまい…続きを読む

ワークライフバランス

就業時間は9時半から18時半までです。途中1時間の昼休み時間があり、15分の休憩時間を適当に取得するようにと言われていますが、休憩時間が取れないくらいに作業予定が入って…続きを読む

福利厚生

法定外福利厚生に関しては車両の購入時の割引があります。新車は効果が感じられますが、中古車に関しては値引き後の金額でも他社の中古車の方が安いことが多いです。扶養手当に関し…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ニュースで見るようなブラック企業には到底及びませんので、ホワイトとしました。ですが、社員は通勤車両の購入・車両メンテナンスにかかる商品の自社購入品以外禁止・携帯電話の自…続きを読む

ブックウォーカー

年収・給料：500～599万円

転職前の会社では給与の決定方式がよく分からない状況で、どうしたら給料が上がるのかが不明だったのが不満点でした。当時の上司に聞いてみても「人事が決めることだから」の一言で…続きを読む

ワークライフバランス

残業するかどうかは、自分の担当部分の仕事が終わっているかどうかに関わります。終わっていればすぐに帰れますが、部署内での作業量があまり均等化されていなく、できる人に仕事が…続きを読む

福利厚生

出版社に属する会社なので、福利厚生はちゃんとしている印象です。育休・産休もちゃんと取れて復帰する人も多い会社でした。社会保険もちゃんと完備されているので、保険・年金の部…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。どの部署に配属されて、どんな人が管理職になるかでブラックにもホワイトにもなる企業だと思います。私が配属された部署では、部長と課長の仲が良すぎるために部署員は何も言えない…続きを読む

JAあいち経済連（愛知県経済農業協同組合連合会）

年収・給料：300～399万円

一般職5年目にしては、400万貰えていればかなりいい方だと思っています。しかし、その中に残業代が含まれているので【どちらでもない】を選択しました。キャリアアップしていけ…続きを読む

ワークライフバランス

一番気になるところは残業と休日出勤の多さです。残業は月平均すると50時間あります。休日出勤は月平均すると2日ほどあります。平日朝起きて仕事に行って夜中に帰って、という生…続きを読む

福利厚生

映画館割引券やアクティビティ利用料、トレジャー施設利用料など様々な福利厚生が利用できるものに入っています。しかし、その会員料金は給与から引かれていますため、利用しない人…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。離職率がブラック企業だと物語っています。理由としては、業務加担による残業時間と人員不足、人間関係がメインになってくると思います。ただし、残業代や休日出勤時の振り替えはほ…続きを読む

わらび座

年収・給料：200万円未満

この会社はとてもやりがいのある会社です。オリジナルのコンテンツをアーティスティックに世に生み出している会社は他にないと思います。給料は高いとは言えませんが、やりがいがあ…続きを読む

ワークライフバランス

私は営業マンとしてこの会社に入社しました。休みは週休2日制でしたが、中にはクライアントとのやり取りで休日出勤をしなければならない時もありました。そのため、自分の時間が少…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関してはそれほど不満はありません。営業マンということで休みは自由に選択でき、有給消化も取得しやすいです。自宅からの交通費もしっかりと出て、ガソリン代も支給され…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。会社全体がそうですが、なかなか休める日が少ないです。また、有給も取るのは自由ですが、上司や他の社員はなかなか有給休暇を取っていませんでした。仕事柄、会社が休日になること…続きを読む

明石機械工業

年収・給料：500～599万円

評価制度がしっかりとしており、自分の頑張りが給料に繋がっている感覚を得られるので、仕事に張りが出ます。労働組合もあり、自動車労連、ダイハツ労連などの上位組織にも所属して…続きを読む

ワークライフバランス

フレックスタイム制が導入されているので、家庭環境に合った働き方ができます。フレックスタイムのお陰で子供の送り迎えにも対応でき、女性が働きやすい環境です。有給休暇の取得数…続きを読む

福利厚生

社員食堂は味、ボリューム共に満足できます。会社と労働組合が食事代の半額以上を支払ってくれるので、食事代は非常に安くて大満足です。退職金制度などの一般企業にある福利厚生は…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業の多さはブラック企業と言われる会社に匹敵するものがあるかもしれませんが、しっかりと残業代がつき、頑張りに対しての成果はきちんと認めてくれるので、大きな不満はありませ…続きを読む

SBIC

年収・給料：200～299万円

現在の時給は1100円です。それは配達業務だけの作業であれば妥当だと思いますが、それだけではありません。キッチン補助、電話対応、クレーム対応、発注業務、棚卸業務、新人指…続きを読む

ワークライフバランス

副業でやっている方、扶養内でのパート、学校の傍らアルバイトなど、それぞれの働き方があると思います。どんな理由でもよいのですが、オーナーに気に入られていればこの業務はしな…続きを読む

福利厚生

福利厚生については、正直整備されずにいる方が助かります。本来であればアルバイトでもしっかりと入れていただきたいものですが、どの飲食店も成り立たないのではないか？と思いま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。本社が各店舗の売上を持っていきすぎではないかと思います。店舗に残らないことが従業員のレベルアップに繋がらない原因だと思います。従業員を一人の人間として扱っていない会社は…続きを読む

JA鹿児島きもつき

年収・給料：200～299万円

田舎で実家暮らしということもあり、年収170万もあれば貯蓄しながら生活ができます。その状態で200万以上頂いていたので、年収という意味ではとても満足していましたし、鹿児…続きを読む

ワークライフバランス

仕事に重きを置くあまり、家族との時間を取れない、趣味の時間がないなどはありませんでした。イラストが趣味でしたので、平日業務終わりに執筆作業することもあり、休日には畑へ赴…続きを読む

福利厚生

ある日先輩が業務中に怪我をし、労災をもらっていたのを覚えています。保険業務を扱う部署もあるのでそちらも間違いありませんし、労働組合の活動も活発でしたので、日頃勤務してい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。私がブラック企業と言われてイメージするのは、不当な拘束時間であったり賃金の未払い、様々なハラスメントの横行した職場といった具合です。それについても上司は他部署であっても…続きを読む

千曲産業

年収・給料：300～399万円

今の会社に入社する前に3社ほど板金工場の設計をしておりましたが、どこの会社も経営者は少々癖が強い人ばかりでした。ある会社の経営者は、仕事中にゴルフの練習場に毎日のように…続きを読む

ワークライフバランス

新型コロナウィルスの影響もありますが、昨年末くらいから仕事量が少なくなり残業はありませんが、昨年6月に入社して年末までは一日2時間くらい残業する仕事量でした。月に1回く…続きを読む

福利厚生

特にこれといった福利厚生はありませんが、あまり気になりません。10年前の就活の時は自営業からの就職だったからかなかなか勤め先が見つからず、遊んでもいられないので派遣で大…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。まるで真っ白というまでは言えませんが、とにかく社長が一生懸命です。やかましいことも言いますが、理に適っていると思います。難点としては、日給月給制なので休みが多いと収入が…続きを読む

メディプラス

年収・給料：500～599万円

化粧品会社は以前から勤めてきましたが、今回のような営業という職務は初めてで、手取り足取り丁寧に教えていただきました。30代ですが最初は新人同然だったと思います。そんな新…続きを読む

ワークライフバランス

フレックス制度を取り入れており、自分のライフスタイルに合わせて出勤・退勤時間を決める事ができます。また、有休についてそれをメインにチェックする役職の者がおり、一人ひとり…続きを読む

福利厚生

お給料の他にもファミラブ制度（ファミリーラブ）というものがあり、お盆やお正月の帰省する前に、この会社で販売されている商品の詰め合わせを社員はもちろん、契約社員や派遣やア…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社で働いている時間だけでなく、プライベートの時間や家族まで大切にしようとする姿勢があり、とても好感の持てる会社です。仕事の面では、教育制度もしっかりしており一から教え…続きを読む

fosbury

年収・給料：300～399万円

入社してスタートから月給が高く、残業はほとんどありませんが、みなし残業が含まれていないため残業した分すべて支給だからです。仕事の出来によっては最大年4回昇給の可能性もあ…続きを読む

ワークライフバランス

自宅から離れているため通勤に少し時間がかかっていますが、11時出社・20時退社と朝が弱い私にとって働きやすい時間設定にしてもらえているからです。おかげで電車も乗車率ピー…続きを読む

福利厚生

社会保険証はもちろんあり、交通費は全額支給ですが、契約社員だとそれ以外の待遇が少ないからです。正社員ですと住宅関係の手当も少し補助はあるようです。会社で無料の健康診断や…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私は契約社員として働いており、残業も少なく完全週休二日制のためホワイトだと思いますが、正社員は給料が高い分労働時間がとても長いため、会社全体としてはブラック企業だと思い…続きを読む

メディカルノート

年収・給料：300～399万円

取材・文字おこし・執筆・編集作業・先方とのやり取りと、業務量は決して少ない方ではありませんでした。そのため、長時間労働になることもしばしば。薄給だな、もう少しお給料が上…続きを読む

ワークライフバランス

メディアで働いていると仕方ないことですが、比較的残業が多い方でした。遅くまで残って仕事をすることに慣れてしまうと、日中の時間の使い方に変化が出てきてしまうこともこちらで…続きを読む

福利厚生

年に１回社員全員でいく社員旅行があります。普段はコミュニケーションを取らないメンバーと話すことができるので、社員旅行はとても楽しみでした。若い人が多いこともあり、朝まで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。真っ白なホワイト企業では無いですが、比較的ホワイトよりのベンチャー企業だと思います。今後会社がどんどん拡大していくに当たって、もっと素敵な企業になっていくのではないでし…続きを読む

長大

満足している点：福利厚生

この会社では、交通費の全額支給はもちろんのこと、家賃や光熱費に対しても援助が出ます。まず家賃ですが、毎月1万2千円のみ自己負担で残りの分は会社が負担してくれます。光熱費…続きを読む

不満な点：仕事のやりがい、面白み

そもそも私の場合はおそらくこの分野が好きではないのだと思います。学生時代に進路を曖昧に決定してしまった為にこの会社に在籍していましたが、仕事を行なっていくうちに「これは…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。公的には裁量労働制を導入しているので、残業しなくてもみなし残業代を付与しますよっていう方針ですが、中身はそれに伴いません。労働量が少なくなることは当然なく、みなし残業代…続きを読む

建設技術研究所

満足している点：仕事のやりがい、面白み

主に道路詳細図面をAutoCADを使用して、描いていくお仕事であり、発注元が国土交通省様やNEXCO中日本様といったような、誰もが知る有名なお役所や企業様であるため、打…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

建設コンサルタントといった職種に分類される会社になるため、土木工事の集中する年度末（1~3月）には、発注元からのお仕事の依頼がもの凄く多く、定時に帰れることが月に1日も…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。実質、サービス残業と言われる無償残業が存在し、一日あたり2時間分は無償扱いになるからです。上司にその分を勤務時間として申請したくても、自己啓発や食事扱いとしてつけてくれ…続きを読む

オリエンタルコンサルタンツ

年収・給料：600～699万円

建設コンサルタントは、非常に残業が多い会社です。また、仕事が平日では終わらず、土日の出勤も余儀なくされることが多いです。ですが、つけられる残業時間が決まっており、多少の…続きを読む

ワークライフバランス

残業が多いことにも関係してきますが、平日は終電間際まで働き、土日は出勤することはしょっちゅうあったため、自分の時間が取れないことはよくありました。そのため、女性は特にワ…続きを読む

福利厚生

特に教育環境に関しては非常に充実していると思います。会社は、海外展開も広くしており、これからは英語必須の時代になっていることから英会話教室は無料で通うことができます。ま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。総合的に言うとホワイト企業ではありません。仕事に関してとても挑戦的であり、社員のモチベーションをあげようといろいろと取り組みをしておられる良い会社ではありますが、仕事の…続きを読む

中央復建コンサルタンツ

年収・給料：600～699万円

比較的年収ベースでは満足でしたが、裁量労働制で残業代が出ないことが不満でした。賞与は年間2ヶ月から8ヶ月まで経験し、業績による浮き沈みがとても激しい印象でした。月の残業…続きを読む

ワークライフバランス

仕事内容は好きだったので贅沢な話かもしれませんが、仕事が生活のほとんどを占めてしまうような職場でした。趣味や友人や恋人に充てる時間も不定期かつわずかにしか持てず、私生活…続きを読む

福利厚生

福利厚生の充実度は高いと思います。例えば、休日に関しては年間の有給休暇（20日）のほか、誕生日休暇をはじめ各種特別休暇を設けていました。時間給も1時間単位で取得でき便利…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。生活のほとんどを仕事が占めるような職場だからです。上司は若手以上に仕事一筋でやっているような人ばかりで、出世したいとは思いませんでした。若手の頃は他社よりも給料は良いと…続きを読む

シン技術コンサル

満足している点：自由闊達に仕事ができるところ

基本的に建設コンサルタントという仕事は、クライアント（発注者）とエンドユーザー（住民）との橋渡し役となり、公共施設施工に先立ち、測量、調査、設計及び施工管理に携わりなが…続きを読む

不満な点：給料が相対的に安いところ

一般的にコンサルティング業界は、地点産業という特性上、作業単価が高い傾向にあります。しかし、この会社は、建設コンサル以外にも航空測量や文化財調査も行う部署があり、大きな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。通常業務を遂行している限りは、とても仕事がしやすい会社環境（ホワイト企業）であると思われます。しかし、一度災害対応が発生しますと、不眠不休の連続となり、クライアント（一…続きを読む

荒谷建設コンサルタント

満足している点：社風

当社の社員は"あらたにふぁみりー"と呼ばれるように、みんな家族のようです。また、社長も40代前半ととても若く、常に新しいことに挑戦しようとしています。最近始まった新しい…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

業界全体として、とても残業が多いと思います。当社の残業時間は、業界平均より少ないみたいですが、それでも多く、プライベートの時間があまり持てません。特に年度末は忙しく、平…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業は多いですが、残業代は全て支払われます。出張手当等もきちんともらえます。勤務記録を正確に付けていない方が怒られます。給与体系や人事評価基準等も全て公開されています。…続きを読む

青木商店

満足している点：社風

社員、従業員同士のコミュニケーションをとても大事にしていました。上司は忙しい合間にも、部下との対話を積極的に行い、お互いの信頼関係を築いていました。入社したばかりで分か…続きを読む

不満な点：ワークライフバランス

人手不足が目に見えていて、そのしわ寄せが社員に来ている部分がありました。各店舗の従業員は9割方パートかアルバイトで、忙しい時は、定時に上がる彼らの代わりに社員が残って仕…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。理想ばかり高く、社員に無理を強いている部分が目立つためです。仕事とプライベートを両立できてこそ人間らしく生きていると言えるのではないかと思います。だから、自分の時間を削…続きを読む

ワンオー

満足している点：仕事のやりがい、面白み

ベンチャーの企業ということで、どのような案件に対しても柔軟にコミットできる体制と風習があります。某電鉄会社と弊社（ファッション総合代理店）とのタッグで、某県でファッショ…続きを読む

不満な点：人間関係

派閥意識や、事業部意識、男女関係、雇用体系意識等で中は、妬み嫉みでごった返しています。よくも悪くも、センスなので真面目に仕事をこなしても絶対に社員にはなれないし、給与査…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。給与基準。そこに紐づく労働量と貢献度が常に比例しません。営業利益、7億を一人で獲得。その年のボーナスは利益ベースで20万円です。とても信じられる額とは言えないです。交渉…続きを読む

岡山トヨペット

年収・給料：200万円未満

同年代の女性社員と比べてうちの会社は給料が良いと思いました。給与に関しては、営業なのでコミッションがあり、頑張れば頑張っただけの分、さぼればさぼっただけの分と目で見てす…続きを読む

ワークライフバランス

目標が月に与えられるのですが、目標に達するまで日々の活動が目標が上がるにつれてどんどん遅れていくことがあります。中でもお客様の都合により、納車の日にちをピンポイントで休…続きを読む

福利厚生

福利厚生についてはとても充実しているといえます。ですが、今年に入って有休消化しろ！なんて言われ始めましたが、以前は有給なんて使った時には白い目でみられていました。私が勤…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。上の人たちは見ているだけで下の人は駒にされている状態です。「なぜ残業を減らせないのか？」「なぜ休日出勤しないと仕事がまわらないのか？」といつも言われています。あれをしろ…続きを読む

福岡トヨペット

年収・給料：300～399万円

働く時間に対しての給料が見合わないところがあります。また、業務量が非常に多く、やってもやってもキリがないというところがあります。その分残業代が発生すればいいのですが、会…続きを読む

ワークライフバランス

会社の利益を出すために一人当たりの生産性にも無理があり、1人休めば職場は火の車となってしまいます。会社の上層部は、それをわかっていながら、利益追求のために見て見ぬふりを…続きを読む

福利厚生

福岡県内の一般企業であればいい方だと思います。様々な部分が内製化され、作業服の洗濯、書類の配達なども行なっております。そうすることでコストの削減をし、少しでも会社の利益…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。社内の中でのトラブルや事故など、公になってもおかしくないものなどもあります。そのトラブルなどに対する処分も甘く、コンプライアンス違反が起きていたとしても諭旨解雇という処…続きを読む

ギークピクチュアズ

年収・給料：400～499万円

労働時間の割には給料・年収は低いと感じるところがありました。ボーナスの支払いのタイミングなども年ごとにバラつきがあったので、一人暮らし程度では十分な給料でしたが、家族を…続きを読む

ワークライフバランス

そのとき関わっている案件によって労働時間はバラバラで、プライベートの時間を確保するのが大変難しかったです。金銭的な面や作業内容にはそれほど不満はなく、つらくても楽しいと…続きを読む

福利厚生

あまり福利厚生が充実しているとは感じませんでした。社員旅行などもまともに出来ないですし、福利厚生があっても、それを十分に利用する時間が仕事が忙しいためにないという状況が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。基本的に労働時間に対する給料でいうとかなり低いのではないかと感じたからです。また、勤務時間が早朝や深夜、場合によっては2〜3日まともに眠れる時間が確保できないことも多い…続きを読む

有信アクロス

年収・給料：200万円未満

休日が月に8日なのですが、スタッフの中には子どもがいる方も多く、月に8日以上休みを取りたい人が私も含めおりました。そこで、8日以上休暇をとってもいい代わりに、休んだ分1…続きを読む

ワークライフバランス

仕事量はとても多いです。私たちの仕事は主に子どもたちへの療育ですが、それ以外にもサイト運営を行なっており、その営業やページ作成など、療育に関する仕事以外にもたくさんの仕…続きを読む

福利厚生

社会保険や厚生保険は、当たり前ですがきちんと入っています。その他にあるのは、保育士手当や交通費手当です。その他に子育て支援のための手当や社員旅行、住居手当などはありませ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。求人募集を見た時、時給がかなり高く「休日も相談に乗ります」と書いてあり、とても好感が持てたので応募しました。私は療育の仕事がしたくて応募したのに、主な仕事はサイト運営で…続きを読む

財協

年収・給料：200～299万円

以前働いていた会社では歩合給が毎月とれていたので、月の給料・ボーナスがしっかりともらえていました。現在の会社では新規店舗という事でノルマ自体はすごく優しめに設定されてお…続きを読む

ワークライフバランス

店舗の売り上げが悪いから無駄と感じる残業の強要は一切ありません。むしろ、個人のプライベートを尊重してくれるので、冠婚葬祭なども含め希望を言うと早めに帰社出来たりします。…続きを読む

福利厚生

特に細かい福利厚生はありません。他の会社様と比べてしまうと、小さい会社なので仕方ないかなと感じる部分はすごくあります。ですが、福利厚生で今回会社を選んだわけではなかった…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。以前勤めていた会社はすごくブラックな部分が多かったと思います。休日も休んだことにして出勤していたし、パワハラなどももちろんありました。私自身は好き好んで休日出勤している…続きを読む

三友工業

年収・給料：400～499万円

初任給自体は高めなのですが、毎年の基本給のベースアップが少ない為、給料が上がっていきません。基本給は5年間で1万円もベースアップしてません。残業ありきでの年収計算になっ…続きを読む

ワークライフバランス

給料面の事もあり、残業しなければ金銭的に余裕を持った生活が難しいので、残業をするしかありません。ただ、数年前は残業は「何時になってもその日のうちにやり切るのが当たり前」…続きを読む

福利厚生

法定福利厚生以外はほとんど名前だけのものが多いと感じます。家賃補助などもありませんし、資格手当もどれだけ業務に関する資格を取得しても、上限2点しか給与には反映されません…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。現状ではホワイト企業になりつつあると思います。ただ、数年前では間違いなくブラック企業でした。給料になっていない残業や、上司の暴言等が横行していました。近年ではその事が見…続きを読む

Uber

年収・給料：1000～1199万円

この仕事に就くにあたってヨーロッパに引っ越すことになったのですが、引っ越しの手続きに関する全ての手配、加えて引っ越しにかかる費用なども全て会社負担だったので、彼も、もち…続きを読む

ワークライフバランス

オランダでは残業反対の風潮があり、ありがたいことに会社に残ってはいけないというルールがあります。そのおかげで残業は長くても1時間、その分後日早く帰れるなど、とてもフレキ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。お国柄のせいか、ワーカーにとても優しい環境が築かれていると思います。本国の上層部が白か黒かはわかりませんが、こちらのオペレーション側であるオラ…続きを読む

バークレイズ証券

年収・給料：1000～1199万円

他の金融会社の同じポジションと比べてもほぼ同じような給与体制だと思いますので、年収に関しては不満でも満足でもありません。年収の他にも色々な手当がつくところはとてもいいと…続きを読む

ワークライフバランス

あまり意味のないように思える残業が多いです。悲しいことに、上司が外国の方から日本人に変更になった途端にチームの方針も変わってしまい、急に残業や付き合いなどが多くなり、有…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。チームや上司によっては多少の差があると思いますが、（多分どこの会社もそうではないかと思われますが）全体的に満足している社員さんが多いかなと思い…続きを読む